IT-Administrator (m/w/d)
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IT-Administrator (m/w/d)

Oranienburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage and maintain IT systems for schools and daycare centers, including user management and server administration.
  • Arbeitgeber: Join a community-focused organization dedicated to enhancing educational environments through technology.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a supportive work culture with opportunities for professional growth and hands-on experience.
  • Warum dieser Job: Make a real impact in education while working with cutting-edge technology and providing essential support.
  • Gewünschte Qualifikationen: Basic knowledge of IT systems, willingness to learn, and strong problem-solving skills are essential.
  • Andere Informationen: This role offers a chance to work directly with educators and students, fostering a tech-savvy future.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Aufgaben:

  • Einrichtung, Verwaltung und Pflege der IT-Systeme der gemeindlichen Schulen und Kindertageseinrichtungen:
  • Aufbau einer Softwareverwaltung (Organisation der Benutzerverwaltung für die Lehrer- und Schülerverwaltung)
  • Einrichtung und Pflege einer Serverlandschaft (Client- und Server-Administration)
  • Aufbau und Pflege von Servicebetriebssystemen (Windows / Linux)
  • Erstellung und Pflege eines hausinternen Cloud-Systems für Dateizugriff von jedem Ort innerhalb der Schule
  • Anwendersupport der eingesetzten Hard- und Software in den Schulen (vor Ort)
  • Pflege und Wartung von Firewallsystemen

Unterstützung bei der operativen Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der verwaltungsinternen Datenverarbeitungssysteme:

  • First und Second Level Support sowie technische/r Ansprechpartner/-in für die Fachanwendungen und Standard-Software (MS Office)
  • Analyse und Lösung von Anwendungsproblemen im Dienstbetrieb

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IT-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Mühlenbecker Land

Als IT-Administrator (m/w/d) in unserer Gemeinde profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und Innovation legt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, sondern auch die Chance, aktiv zur digitalen Transformation unserer Schulen und Kindertageseinrichtungen beizutragen. Genießen Sie die Vorteile einer flexiblen Arbeitskultur und die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Gemeinde Mühlenbecker Land HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Administrator (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dich mit den spezifischen IT-Systemen und Softwarelösungen vertraut, die in Schulen und Kindertageseinrichtungen verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Bedürfnisse dieser Umgebung verstehst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, praktische Beispiele für deine Erfahrungen in der Client- und Server-Administration zu teilen. Wenn du bereits mit Windows und Linux gearbeitet hast, bringe konkrete Situationen mit, in denen du Probleme gelöst hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere im Hinblick auf den Anwendersupport. Bereite dich darauf vor, wie du technische Informationen einfach und verständlich an Lehrer und Schüler weitergeben kannst.

Tip Nummer 4

Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Sicherheit, insbesondere in Bezug auf Firewallsysteme. Dies zeigt dein Engagement für die Sicherheit der IT-Infrastruktur und kann ein entscheidender Vorteil sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator (m/w/d)

IT-Systemadministration
Benutzerverwaltung
Serveradministration
Windows- und Linux-Kenntnisse
Cloud-Systeme
Anwendersupport
Firewall-Management
First und Second Level Support
Technische Problemlösung
MS Office Kenntnisse
Netzwerkmanagement
Dokumentation von IT-Prozessen
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit der Einrichtung und Verwaltung von IT-Systemen, insbesondere in Bezug auf Windows und Linux. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Erwähne relevante Projekte: Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die mit der Softwareverwaltung oder dem Aufbau von Cloud-Systemen zu tun haben, führe diese detailliert auf. Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast.

Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: Gib Beispiele für Situationen, in denen du Anwendungsprobleme analysiert und gelöst hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, im operativen Betrieb effektiv zu arbeiten.

Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position des IT-Administrators interessierst und was dich an der Arbeit in den gemeindlichen Schulen und Kindertageseinrichtungen reizt. Deine Leidenschaft für die IT und die Unterstützung von Bildungseinrichtungen sollte klar erkennbar sein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Mühlenbecker Land vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den gängigen IT-Systemen und Softwarelösungen, die in Schulen verwendet werden, vertraut bist. Insbesondere Kenntnisse in Windows, Linux und MS Office sind wichtig. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Technologien zu beantworten.

Praktische Beispiele bereitstellen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Systemadministration und im Anwendersupport zeigen. Zeige, wie du Probleme analysiert und gelöst hast, um die Betriebsbereitschaft der Systeme sicherzustellen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du als technischer Ansprechpartner fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu erklären, sowohl für technische als auch für nicht-technische Kollegen.

Teamarbeit hervorheben

In der Rolle des IT-Administrators wirst du oft im Team arbeiten müssen. Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen, insbesondere in einem schulischen oder ähnlichen Umfeld, und wie du zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beigetragen hast.

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