Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Nutzer im 1st und 2nd Level Support, sowohl remote als auch vor Ort.
- Unternehmen: Werde Teil eines humorvollen und technischen Teams in einem digitalen Abenteuerland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team warten auf dich.
- Weitere Informationen: Bewerbungen bitte online einreichen; Kontakt für Fragen steht zur Verfügung.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben und die Chance, echte Menschen zu unterstützen – kein Tag ist wie der andere!
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung mit Microsoft Windows Clients sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen im digitalen Abenteuerland!
Wir suchen nicht nur eine ICT-Fachfrau oder einen ICT-Fachmann.Wir suchen zusätzliche Unterstützung für unser Team.Einen Technikhelden mit Herz, Hirn und Humor – jemanden, der den Kabelsalat beherrscht, die Geduld eines Zen-Mönchs mitbringt und bei Windows- Fehlermeldungen nicht gleich die Tastatur aus dem Fenster wirft.
Stellenantritt
oder nach Vereinbarung
Deine Mission
- Unterstützung unserer Nutzer im 1st und 2nd Level Support – im RIZ wie auch in den Klassenzimmern der Volksschule Münsingen
- Support via Remote-Zauberei oder in Person vor Ort
- Erstellen von Dokumentationen und Anleitungen
- Mithilfe bei Systemwartung- und Überwachung
- Mitarbeit in Projekten
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufslehre als ICT-Fachfrau/-mann oder eine vergleichbare IT-Ausbildung, alternativ sehr hohe IT-Affinität, mit Freude an technischen Themen
- Zusätzliche IT-Zertifikate wie CompTIA, SIZ oder andere Superkräfte? Sehr willkommen!
- Erfahrung mit Microsoft Windows Clients
- Schnelles Auffassungsvermögen, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und ein Auge fürs Detail
- Teamgeist, Kommunikationsfreude und keine Angst vor echten Menschen
- Führerausweis Kat. B. erforderlich und idealerweise mit eigenem Gefährt für Einsätze ausserhalb des LANs
Wir bieten
- Kollegiales, aufgestelltes Team mit Sinn für Technik und Humor
- Vielseitige Aufgaben, bei denen Ihnen garantiert nie langweilig wird
- Attraktive Weiterbildungskonditionen
- Flexible Jahresarbeitszeit – damit Kopf und Kalender entspannt bleiben
Das gibt’s ausserdem sonst noch von uns
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Mitarbeiter/in Informatik - Support (100 %) Arbeitgeber: Gemeinde Münsingen
Die Gemeinde Münsingen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Event-Setup Assistants, die auf der Suche nach flexiblen und abwechslungsreichen Einsätzen sind. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Unterstützung fördert die Gemeinde eine positive Arbeitskultur, in der Mitarbeiter wertgeschätzt werden und die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer fairen Vergütung und der Chance, an spannenden Veranstaltungen in der Region teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in Informatik - Support (100 %) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Technik und Support in deinem persönlichen Gespräch. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast und dabei Geduld und Humor bewiesen hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Systeme, die bei StudySmarter verwendet werden. Wenn du bereits Kenntnisse über Microsoft Windows Clients oder andere relevante Software hast, erwähne diese aktiv im Gespräch.
✨Tip Nummer 3
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Projekten, an denen du mitarbeiten könntest.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei StudySmarter arbeitet, bitte ihn um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Informatik - Support (100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zu den Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und deine Leidenschaft für Technik zeigt. Betone, wie du mit deinem Humor und deiner Geduld zur Teamdynamik beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im IT-Support und deine Ausbildung klar darstellen. Vergiss nicht, auch zusätzliche Zertifikate oder besondere Fähigkeiten zu erwähnen, die dich von anderen Bewerbern abheben.
Dokumentation und Anleitungen:Falls du bereits Erfahrung im Erstellen von Dokumentationen oder Anleitungen hast, führe dies in deiner Bewerbung an. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Münsingen vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Microsoft Windows Clients und andere relevante Technologien vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen mit diesen Systemen zu teilen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Probleme einfach und verständlich erklären kannst, damit auch weniger technikaffine Personen folgen können.
✨Beispiele für Teamarbeit vorbereiten
Bereite einige Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit anderen Menschen zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
