Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Mittagsbetreuung und gestalte den Alltag der Kinder kreativ und abwechslungsreich.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Oberhaching bietet eine moderne und unterstützende Umgebung für die Entwicklung von Kindern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Kinder und arbeite in einem engagierten Team mit Herz.
- Gewünschte Qualifikationen: Erzieherausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Attraktive Vergütung nach TVöD und exklusive Mitarbeitervorteile.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ab dem 01.09.2025 startet die Mittagsbetreuung an den Grundschulen Oberhaching und Deisenhofen in neuer Struktur – mit jeweils 125 Betreuungsplätzen pro Standort. In modernen Räumlichkeiten entsteht ein Ort, an dem Kinder nach Schulschluss verlässtlich begleitet und in ihrer sozialen Entwicklung gestärkt werden. Ein engagiertes Team sorgt für eine abwechslungsreiche Mischung aus Spiel, Kreativität und Gemeinschaft. Für den Aufbau und die Weiterentwicklung dieser neuen Einrichtung suchen wir engagierte Persönlichkeiten mit Herz, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Die Leitung arbeitet einrichtungsübergreifend und zwei Bereichsleitungen sind jeweils an einem Standort angesiedelt. Die Stelle der Leitung ist im Stellenplan in der Entgeltgruppe S 13 TVöD und die der Bereichsleitungen sind in der Entgeltgruppe S 9 TVöD ausgewiesen. Die Stellen sollen vorerst befristet für ein Jahr besetzt werden. Eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis streben wir ausdrücklich an.
Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:
- Pädagogische Arbeit mit Grundschulkindern
- Aufbau und Festigung der Mittagsbetreuung in der Gemeinde Oberhaching
- Konzeptionelle und strukturelle Weiterentwicklung
- Gestaltung des organisatorischen und pädagogischen Tagesablaufs in der Einrichtung
- Teamführung und Teamentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen vor Ort und dem Träger
- Budgetverantwortung
Das bringen Sie mit:
- Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung
- Für die Position der Leitung wäre Führungserfahrung wünschenswert
- Wertschätzende sowie respektvolle Team- und Führungskompetenz
- Erfahrungen im Veränderungsmanagement
- Sicheres Auftreten und gefestigte Kommunikationskompetenzen
- Kenntnisse von Verwaltungsabläufen in der Kindertagesbetreuung wären wünschenswert
Vieles spricht dafür, bei uns zu arbeiten:
- Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Optimale Work-Life-Balance durch Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Vollzeit- und Teilzeitbeschäftigung (bis zu 39 Std./Woche)
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zwei Regenerationstage und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung
- Externe Mitarbeiterberatung
- Berufsbegleitung durch Fachberatung, Arbeitsgemeinschaften und Teamtage
- Guter Betreuungsschlüssel
- Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst - Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst
- Gewährung einer Arbeitsmarktzulage
- Für die Bereichsleitung: Gewährung der SuE-Zulage nach TVöD
- Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung
- Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995
- Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. "Gleisdorfer" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München
- Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit
Nähere Informationen zu unserem Angebot und unseren Einrichtungen finden Sie auf www.oberhaching.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberportal der Gemeinde Oberhaching oder per E-Mail bis spätestens 18.05.2025. Für Fragen wenden Sie sich gerne an unsere pädagogische Trägervertretung Frau Felsner.
Leitung oder Bereichsleitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinde Oberhaching
Kontaktperson:
Gemeinde Oberhaching HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung oder Bereichsleitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Kinderbetreuung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Mittagsbetreuung in Oberhaching. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kinder und der Eltern verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Teamentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Veränderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Besuche Veranstaltungen oder Workshops im Bereich der frühkindlichen Bildung. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, was für die Position von großer Bedeutung ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung oder Bereichsleitung für die Mittagsbetreuung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen im pädagogischen Bereich darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung der Mittagsbetreuung beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere in der Teamführung und im Veränderungsmanagement, hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Achte darauf, dass diese Personen über deine pädagogische Arbeit und Teamführungskompetenz Auskunft geben können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Oberhaching vorbereitest
✨Vorbereitung auf die pädagogischen Aspekte
Informiere dich über aktuelle pädagogische Konzepte und Methoden, die in der Mittagsbetreuung angewendet werden. Überlege dir, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle umsetzen würdest und sei bereit, deine Ideen im Interview zu präsentieren.
✨Teamführungskompetenzen betonen
Da Teamführung ein wichtiger Bestandteil der Position ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamentwicklung unter Beweis stellen.
✨Veränderungsmanagement ansprechen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Veränderungsmanagement zu sprechen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.
✨Fragen zur Organisation stellen
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du gezielte Fragen zur organisatorischen Struktur und den Herausforderungen der Mittagsbetreuung stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und aktiv an der Weiterentwicklung interessiert bist.
