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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kindern nach dem Unterricht und Unterstützung bei Hausaufgaben.
- Arbeitgeber: Gemeinde Oyten, die für ein starkes Miteinander steht.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, gute Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Teamklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Erfahrung in der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Ferienbetreuung.
Job Description
KurzinfoArbeitszeitTeilzeitAnstellungsdauerunbefristetEinstellung zumnächstmöglichen TerminEinsatzort28876 Oyten"Oyten leben und mehr" – die Gemeinde Oyten steht für ein enges Miteinander von Bürger*innen, Politik und Verwaltung. Transparenz, Nachhaltigkeit und Bürgernähe stehen im Fokus unserer Arbeit. Unsere Gemeinde liegt in grüner Lage direkt zwischen Verden und Bremen.Aktuell suchen wirPädagogische Mitarbeiter*innen (m/w/d) für die nachschulische Betreuung in den Grundschulenunbefristet / ab dem oder später / für unsere Grundschule Bassen und Oyten.In Teilzeit an bis zu fünf Tagen pro Woche (Montag – Freitag).
Ein Einsatz in der Ferienbetreuung ist für 3-6 Wochen / Jahr verpflichtend abzuleisten.Arbeitszeitbeispiel:In der Schulzeit: 10,5 Stunden (Kernzeiten Mo – Do 12:30 bis ca. 14:00 Uhr, Fr 12:30 – max. 16:00 Uhr zzgl.
1 Std. für Vertretungszeiten)In den Schulferien: 30 Stunden in 3-6 Wochen (Kernzeiten montags – freitags 08:00 bis 14:00 Uhr).Die Berechnung der Vergütung bezieht sich auf die durchschnittliche Wochenarbeitszeit. Die Höhe der durchschnittlichen Wochenarbeitszeit richtet sich danach, wieviel Wochen Mitarbeit in der Ferienbetreuung vereinbart werden.Ihre zukünftigen AufgabenBetreuung der Kinder im Anschluss an den SchulunterrichtHausaufgabenbetreuung und Begleitung des Mittagessens der KinderBeschäftigungsangebote, wie Sport und SpielEnge Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Mitarbeitenden, Lehrkräften und ElternMitarbeit in der Ferienbetreuung für Grundschulkindern in den Oster-, Sommer- und / oder HerbstferienDas bringen Sie mitEine Qualifikation als pädagogische/r Mitarbeiter*in in Schulen oder eine andere pädagogische Ausbildung ist wünschenswertErfahrung in der pädagogischen Arbeit mit KindernEngagement sowie Zuverlässigkeit und BelastbarkeitEin freundliches Lächeln, Empathie und KreativitätDas bieten wir IhnenSicherheit in unruhigen Zeiten / gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten / ein tolles Betriebsklima in einem motivierten Team / 30 Tage Urlaub / zwei zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend und Silvester / Jahressonderzahlung / Altersvorsorge / Firmenfitnessprogramm "EGYM Wellpass" und weitere Sozial- und Gesundheitsleistungen / DienstradDie Gemeinde Oyten strebt eine Erhöhung des Männeranteils in diesem Bereich an und fordert deshalb besonders auch Männer auf, sich zu bewerben.Die Bewerbung von Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten behinderten Menschen ist ausdrücklich erwünscht (§§ 154 und 164 SGB IX).
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei.Konnten wir Ihr Interesse wecken?Dann bewerben Sie sich online bis zum über das Feld "Jetzt bewerben".Telefonische Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen Frau Haase
Pädagogische Mitarbeiterinnen Arbeitgeber: Gemeinde Oyten
Kontaktperson:
Gemeinde Oyten HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Mitarbeiterinnen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Mitarbeiterin interessierst, zögere nicht, direkt mit der Gemeinde Oyten in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, dich vorzustellen oder mehr über das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der pädagogischen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Gemeinde Oyten und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Wunschstelle auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Mitarbeiterinnen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als pädagogische Mitarbeiterin zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung in der Arbeit mit Kindern? Erzähl uns davon! Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere relevante Jobs – alles zählt und zeigt uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich: Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So bleibt alles schön übersichtlich!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Klicke einfach auf 'Jetzt bewerben' und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Oyten vorbereitest
✨Informiere dich über die Gemeinde Oyten
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Gemeinde Oyten machen. Schau dir ihre Werte wie Transparenz und Nachhaltigkeit an und überlege, wie du diese in deiner Rolle als pädagogische Mitarbeiterin unterstützen kannst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, die deine Fähigkeiten und dein Engagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu demonstrieren, wie du die Kinder in der Nachmittagsbetreuung unterstützen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Mitarbeitenden und Lehrkräften wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Bring deine Kreativität ein
Die Stelle erfordert kreative Beschäftigungsangebote für Kinder. Überlege dir einige Ideen für Spiele oder Aktivitäten, die du in der Nachmittagsbetreuung umsetzen könntest, und präsentiere diese im Interview. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, die Kinder zu begeistern.