Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hochbauprojekte und gestalte ein neues Dorfzentrum in Rotkreuz.
- Unternehmen: Fortschrittliche Gemeinde Risch mit einem engagierten Team von 300 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und überobligatorische Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wertschätzung, Eigeninitiative und Raum für selbstständiges Arbeiten sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft deiner Gemeinde und arbeite an innovativen Bauprojekten.
- Qualifikationen: Höhere bautechnische Ausbildung und Erfahrung in komplexen Bauprojekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Risch ist eine fortschrittliche und dynamische Organisation im öffentlichen Sektor, die ein hohes Vertrauen der über 11'450 Einwohnerinnen und Einwohner geniesst. Dies dank dem tagtäglichen Engagement der rund 300 Mitarbeitenden, bei denen Dienstleistungs- und Lösungsorientierung zum Selbstverständnis gehört.
In Rotkreuz entsteht ein neues Dorfzentrum auf Basis der neuen örtlichen Raumplanung. Gestalten Sie dieses mit uns mit, koordinieren und leiten Sie komplexe Projekte mit Schnittstellen zu benachbarten Drittobjekten.
Ihre Aufgaben
- Projektleitung als Bauherrenvertreter/in von kommunalen Hochbauprojekten (Vorprojekt, Bauprojekt bis Ausführung)
- Koordination von Planungsprozessen mit interdisziplinären Planungsteams und Sicherstellen eines reibungslosen Projektablaufs entlang SIA-Phasen 21-53
- Sicherstellung der Kosten-, Termin-, Risiko- und Qualitätszielen der Projekte
- Organisation und Leitung von projektbezogenen Sitzungen inkl. Erstellung von Protokollen, führen von Pendenzen- und Entscheidlisten
- Mitwirken in der Information und Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern
- Erstellen von Pflichtenhefter, Projektvorgaben, Ausschreibungen und Verträge mit Planenden sowie Fachexperten
- Herbeiführen der nötigen Entscheide im Projekt und im Gemeinderat gemäss Kompetenzverordnung
- Verfassen von Berichten und Vorlagen zuhanden des Projektausschusses, Gemeinderates und der Gemeindeversammlung
Ihr Profil
- Höhere bautechnische Ausbildung (Architekt/in; Bauleiter/in; Bauökonom/in etc.), idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Projektmanagement
- Mehrjährige Projekterfahrung in komplexen städtebaulichen Bauprojekten, bestenfalls als Bauprojektmanager/in und/oder Bauherrenvertreter/in
- Verwaltungserfahrung und Kenntnisse im öffentlichen Beschaffungswesen
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in Deutsch mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte in Berichten präzise aufzubereiten
- Lösungsorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten und Denken in Varianten
- Gute IT-Anwenderkenntnisse (BauPlus von Vorteil) sowie Eigeninitiative und Flexibilität
- Schnelle Auffassungsgabe und eine exakte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Team-, Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Unsere Leistungen
Bei uns steht die Zufriedenheit der Bevölkerung im Mittelpunkt. Wir engagieren uns mit Klarheit, Respekt und einem hohen Dienstleistungsverständnis für eine funktionierende und lebenswerte Gemeinde. Wertschätzung prägt unseren Alltag: Wir hören zu, nehmen Anliegen ernst und pflegen einen offenen, kollegialen Austausch. Wir vertrauen auf die Eigeninitiative unserer Mitarbeitenden und geben Raum für selbstständiges Arbeiten sowie verantwortungsbewusste Entscheidungen. Innovation und Initiative sind bei uns willkommen – wir denken vorausschauend und gehen mit Mut neue Wege. Dabei handeln wir stets mit Weitblick und übernehmen Verantwortung für nachhaltige Lösungen, die langfristigen Nutzen schaffen. Durch flexible Arbeitszeiten können Sie Ihren Arbeitseinsatz selbständig planen und an die geschäftlichen Bedürfnisse anpassen. Es besteht die Möglichkeit von Homeoffice. Zudem bieten wir überobligatorische Sozialleistungen und leistungsgerechte Entlöhnung.
Fühlen Sie sich angesprochen und bringen Sie die notwendigen Qualifikationen mit? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Unter dem folgenden Link können Sie Ihre Bewerbung schnell und einfach online einreichen. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Herr Peter Stöckli gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
eine/n Projektleiter/in Hochbau (80 - 100 %) Arbeitgeber: Gemeinde Risch
Die Gemeinde Risch ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes und respektvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem klaren Fokus auf Dienstleistungsorientierung und Innovation fördert die Gemeinde Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten, während flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von überobligatorischen Sozialleistungen und einer leistungsgerechten Entlöhnung, was die Gemeinde zu einem attraktiven Arbeitsplatz im öffentlichen Sektor macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so eine/n Projektleiter/in Hochbau (80 - 100 %) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Gemeinde Risch und ihre Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du aktiv zur Gestaltung des neuen Dorfzentrums beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Hochbau. Die Gemeinde sucht jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und alle relevanten Erfahrungen hervorzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um eine/n Projektleiter/in Hochbau (80 - 100 %) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, möchten wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, die richtige Person für unser Team zu finden.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Sprich unsere Sprache!:Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Position identifizierst. So kommst du gleich viel näher an uns ran!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Wir freuen uns schon darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Risch vorbereitet
✨Verstehe die Gemeinde Risch
Informiere dich über die Gemeinde Risch und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das neue Dorfzentrum erfolgreich zu gestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Projektleitung und Koordination zeigen. Das hilft dir, deine Fähigkeiten klar und überzeugend darzustellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine schriftlichen und mündlichen Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, komplexe Inhalte einfach und präzise zu erklären, um zu zeigen, dass du die Anforderungen erfüllst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Gemeinde. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die bei der Umsetzung des neuen Dorfzentrums zu erwarten sind.
