Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten von Eintritt bis Austritt und erstelle wichtige HR-Dokumente.
- Unternehmen: Die Gemeinde Risch bietet ein flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Möglichkeiten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zusätzliche Sozialleistungen und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Ein dynamisches Team wartet auf dich mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Prozesse aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personalverwaltung und gute organisatorische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.
p Die Gemeinde Risch sucht per 1.
Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Sachbearbeiter/in Personaldienst (80-100%).
Sie arbeiten in der Personalverwaltung von Eintritt bis Austritt und erstellen Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse und weitere HR-Dokumente. /pp Sie pflegen Personalstammdaten, unterstützen die Bewerberadministration, bearbeiten Unfall- und Krankheitsfälle und wirken an HR-Projekten mit.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich; zusätzliche Sozialleistungen und /p #J-18808-Ljbffr
HR-Administrator/in Personalwesen – flexibel & Homeoffice Arbeitgeber: Gemeinde Risch
Die Gemeinde Risch bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im sozialen und gesundheitlichen Bereich. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Homeoffice fördert die Gemeinde eine ausgewogene Work-Life-Balance, während sie gleichzeitig ein engagiertes Team von 30 Mitarbeitenden leitet. Zudem werden kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten geboten, um die berufliche Entfaltung zu unterstützen und einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft zu haben.
