Die Gemeinde Rommerskirchen als Trägerin von derzeit 6 Kindertageseinrichtungen und 2 Familienzentren sucht zum 01.10.2026 eine sozialpädagogische Fachkraft oder Ergänzungskraft für die Kindertageseinrichtung „Kleine Weltentdecker". Berufsbezeichnung: **Sozialpädagogische Fachkraft oder Ergänzungskraft (w/m/d) Arbeitsverhältnis**: befristet (bis 31.07.2028) Beginn: Umfang: zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorzugsweise Vollzeit Vergütung: Entgeltgruppe S 8a (sozialpädagogische Fachkräfte) bzw. bis zur Entgeltgruppe S 4 (Ergänzungskräfte) TVöD-SuE Dieses Profil zeichnet Sie aus: - staatl. Anerkennung zum/zur Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in oder einen vergleichbaren Abschluss, der gemäß § 28 Kinderbildungsgesetz NRW (KiBiz) i.V.m. §§ 2,4 Personalverordnung NRW (PersVO) einen Einsatz als sozialpädagogische Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung ermöglicht - abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in, Heilerziehungshelfer*in, Krippenerzieher*in, Hortner\*in oder einen vergleichbaren Abschluss, der gemäß § 28 Kinderbildungsgesetz NRW (KiBiz) i.V.m. §§ 2,6 und 12 Personalverordnung NRW (PersVO) einen Einsatz als Ergänzungskraft in einer Kindertageseinrichtung ermöglicht - vorzugsweise Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern - ein hohes Maß an Flexibilität hinsichtlich der Dienstplangestaltung - Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 oder höher - pädagogische sowie soziale und interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: - eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem guten und arbeitnehmerfreundlichen Betriebsklima - bei Einsatz in einer Naturgruppe eine Dienstjacke und ein paar Outdoor-Schuhe sowie zusätzlich zum 01.08. eines jeden Jahres eine Bekleidungspauschale in Höhe von 100,00€ (brutto) - Inhouse-Fortbildungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie regelmäßige pädagogische Teamtage und Trägersprechstunden in der Kita - professionelle und vertrauensvolle Fachberatung durch zwei hausinterne Mitarbeitende mit den Schwerpunkten Kinderschutz, Inklusion und Qualitätsentwicklung - eine betriebliche Altersversorgung - 30 Tage Jahresurlaub sowie Regenerationstage - Arbeitsbefreiungen im Rahmen der Brauchtumspflege (Schützenfest, Karneval etc.) - zahlreiche Vergünstigungen und Rabatte im Rahmen der Corporate-Benefits - Vorteile im Rahmen der Aufnahmekriterien für einen Kita-Platz in der Gemeinde Rommerskirchen Für Rückfragen steht Ihnen die Leitung des Familienbüros, Fr. Monika Lange, unter der Rufnummer 02183/ 800-5101 vorab zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 30.09.2026 an die Gemeinde Rommerskirchen Personalamt - Bahnstr. 51 41569 Rommerskirchen oder nutzen Sie die elektronische Bewerbungsmöglichkeit und senden Sie Ihre Unterlagen an „personalamt@rommerskirchen.de“. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Die Gemeinde Rommerskirchen erstattet keine Bewerbungskosten.
sozialpädagogische Fachkraft oder Ergänzungskraft m/w/d in Rommerskirchen Arbeitgeber: Gemeinde Rommerskirchen Gemeindeverwaltung
Die Gemeinde Rommerskirchen bietet Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem unterstützenden und arbeitnehmerfreundlichen Betriebsklima. Mit umfangreichen Fortbildungsangeboten, 30 Tagen Jahresurlaub sowie besonderen Arbeitsbefreiungen im Rahmen der Brauchtumspflege schaffen wir ein Umfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von Vorteilen bei der Vergabe von Kita-Plätzen für Ihre eigenen Kinder in der Gemeinde.
Kontaktdaten:
Gemeinde Rommerskirchen Gemeindeverwaltung Recruiting-Team
