Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle die Oberstufe weiter.
- Unternehmen: Innovative Schule mit einem Fokus auf individuelle Förderung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von 180 Jugendlichen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Pädagogische Vorbildung und Erfahrung in der Schulführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Infolge Pensionierung der jetzigen Stelleninhaberin suchen wir per 1. August 2027 eine/n Schulleiter/in Oberstufe (75 - 85%)
Gesucht wird eine engagierte und umsichtige Persönlichkeit für diese Führungsaufgabe.
Weil unsere Oberstufe wachsen wird, kann das Pensum in den kommenden Jahren etwas aufgestockt werden.
Die Schulleitung übernimmt die operative Führung des Oberstufenteams und arbeitet eng mit den Schulleitungen der Kindergärten und Primarschulen zusammen.
Zum Verantwortungsbereich gehören 180 Jugendliche und knapp 30 Lehrpersonen.
Die Oberstufe wird im Modell mit Real- und Sekundarklassen geführt.
Die Schule Sargans arbeitet mit Kleinklassen.
Es handelt sich um ein separatives Modell mit erhöhter Durchlässigkeit.
Das letzte Schuljahr der Kleinklassen ist ein regionales Werkjahr, in welchem die Jugendlichen mit erhöhtem Förderbedarf intensiv auf die Berufswelt vorbereitet werden.
Die Sonderpädagogik ist ein Element der Schulleitung.
Zum Profil unserer Schulleitung gehören Leistungsorientierung, Führungskompetenz, die Fähigkeit, engagierten und kompetenten Lehrpersonen in unterstützender Weise vorzustehen, aber auch Durchsetzungsfähigkeit, Weitsicht, transparente Mitarbeiterführung, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Die Behörde erwartet eine konstruktive Zusammenarbeit, eine speditive Vorbereitung der Geschäfte, eine fundierte Einarbeitung in bildungspolitische Fragen sowie eine aktive Mitgestaltung bei Budgetierung und Budgetkontrolle.
Die Schule soll umsichtig und mit Bedacht weiterentwickelt werden.
Erwartet wird eine pädagogische Vorbildung sowie eine abgeschlossene oder geplante Schulleitungsausbildung. Bevorzugt werden Personen mit Lehrerfahrung auf der Zielstufe.
Weitere Informationen zu unserer Schule finden Sie unter diesem Link.
Die erste Runde der Bewerbungsgespräche findet in der zweiten Septemberhälfte statt, die zweite Runde Anfang November.
- Für weitere Auskünfte: Bernhard Hauser, Schulratspräsident Telefon
- #J-18808-Ljbffr
Schulleitung Oberstufe Arbeitgeber: Gemeinde Sargans
Die Schule Sargans ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine engagierte und unterstützende Arbeitsumgebung für seine Mitarbeiter bietet. Mit einem klaren Fokus auf die individuelle Förderung von Schülern und einer transparenten Mitarbeiterführung fördert die Schule nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Lehrpersonen, sondern auch eine enge Zusammenarbeit im Team. Die Möglichkeit, in einem wachsenden Umfeld Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung der Schule mitzuwirken, macht diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schulleitung Oberstufe erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Gemeinde Sargans
Wenn du auf der Website von Gemeinde Sargans stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulleitung Oberstufe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Gemeinde Sargans erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Sargans vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
