Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Kita-Leitung und gestalte den Alltag der Kinder aktiv mit.
- Unternehmen: Gemeinde Schöneck mit einem engagierten Team in der Kindertagesstätte Regenbogen.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagement für Chancengleichheit und Unterstützung ehrenamtlicher Tätigkeiten wird geschätzt.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte moderne frühkindliche Bildung mit einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Erzieher/in mit Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die Gemeinde Schöneck sucht zur Verstärkung des Mitarbeiterteams der Kita Regenbogen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Regenbogen unbefristet, Vollzeit, EG S 13 TVöD-SuE, d.h. ca. 3.978 € – 5.454 € brutto/Monat plus 250 € Arbeitsmarktzulage.
Sie möchten Verantwortung übernehmen, gemeinsam mit der Kita-Leitung und einem engagierten Team unsere Kindertagesstätte weiterentwickeln und den Alltag der Kinder aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll, vielseitig und mit Gestaltungsspielraum:
- Unterstützung der Kita-Leitung bei organisatorischen, personellen und pädagogischen Aufgaben
- Vertretung der Kita-Leitung bei Abwesenheit und Wahrnehmung der damit verbundenen Leitungsverantwortung
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung pädagogischer Konzepte sowie der Qualitätssicherung
- Unterstützung bei Dienstplanung, Organisation und Verwaltungsaufgaben
- Begleitung und Unterstützung der Beschäftigten im pädagogischen Alltag
- Mitgestaltung eines positiven und wertschätzenden Arbeitsklimas
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger und weiteren Kooperationspartnern
- Ansprechpartner/in für Beschäftigte, Eltern und externe Stellen.
Was Sie mitbringen:
- Ein abgeschlossenes Studium in einem der folgenden Bereiche: Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in und Berufserfahrung in einer Leitungs- oder stellvertretenden Leitungsfunktion einer Kindertagesstätte
- Teamgeist, Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Einen sicheren Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln sowie die Bereitschaft Verwaltungs- und Dokumentationsaufgaben zu übernehmen
- Eine kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Träger und weiteren Beteiligten
- Freude an der Mitgestaltung moderner frühkindlicher Bildung
Wir bieten – mehr als nur einen Arbeitsplatz:
- Ein vielseitiges und sinnstiftendes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeiten
- Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämie und betriebliche Altersvorsorge
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- JobRad-Leasing und Zugang zum Wellpass-Netzwerk
- 30 Tage Urlaub sowie Freistellungen an Heiligabend, Silvester und einen halben freien Tag am Geburtstag
- Zusammenarbeit in einem engagierten, wertschätzenden und kollegialen Team
Die Gemeinde Schöneck unterstützt das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeitenden. Die Bereitschaft zur Unterstützung der Tagesalarmbereitschaft der Freiwilligen Feuerwehr ist daher willkommen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung bis zum 30.10.2026 an Gemeindevorstand der Gemeinde Schöneck, Zentrale Steuerung - Personalwesen, Herrnhofstr. 8, 61137 Schöneck, (06187/9562-106, e-mail: bewerbung@schoeneck.de).
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren und zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Jung unter der Rufnummer 06187/9562-104 zur Verfügung. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Farr unter der 06187/9562-402 zur Verfügung.
Nach Ablauf der Bewerbungsfrist melden wir uns bei den Bewerberinnen und Bewerbern. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die nach dem Stichtag eingehen, leider nicht mehr berücksichtigt werden können.
Chancengleichheit ist uns wichtig! Die Gemeinde Schöneck setzt sich aktiv für Chancengleichheit ein. Wir freuen uns deshalb über Bewerbungen von Menschen jeden Alters, jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Identität oder mit Behinderung. Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.
Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Regenbogen Arbeitgeber: Gemeinde Schöneck -Der Gemeindevorstand
Die Gemeinde Schöneck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und wertschätzenden Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einem vielseitigen Aufgabengebiet, das sinnstiftend ist und Raum für kreative Gestaltung lässt.
Kontaktdaten:
Gemeinde Schöneck -Der Gemeindevorstand Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Regenbogen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Gemeinde Schöneck -Der Gemeindevorstand haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Kindertagesstätte Regenbogen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Gemeinde Schöneck -Der Gemeindevorstand zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Schöneck -Der Gemeindevorstand vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
