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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten mit Kindern in teiloffenen Gruppen und Umsetzung der Einrichtungskonzeption.
- Arbeitgeber: Moderne Gemeinde mit familiärer Arbeitsatmosphäre und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Jahressonderzahlung, Geburtstagsbonus und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder pädagogische Fachkraft und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Mitarbeiter-Events, gute Verkehrsanbindung und Jobticket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 48000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals, nur 18 km von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems‑Murr-Kreis mit knapp 10 000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 310 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten.
Wir wachsen weiter, machen Sie mit? Für unser Paula Korell-Kinderhaus (Ü3) suchen wir ab sofort eine: (Kennnummer: 57/2025)
Das liegt in Ihrer Verantwortung:
- Arbeit in teiloffenen Gruppen mit Kindern im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt
- Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach 7 KiTaG
- Bereitschaft, die individuelle Situation und die Interessen von Kindern zu erfassen und darauf einzugehen
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement in der täglichen Praxis
- Bereitschaft zum Schichtdienst
Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung bis Entgeltgruppe S8a TVöD, sofern persönliche und tarifrechtliche Voraussetzungen erfüllt sind
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Jahressonderzahlung und Geburtstagsbonus
- Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team, das ein offenes und kollegiales Arbeitsklima bietet
- Mitarbeiter‑Events und Teambuilding‑Aktivitäten
- Dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- Möglichkeit zur internen und externen Fort‑ und Weiterbildung
- Jobrad
- Gute Verkehrsanbindung, ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (Jobticket)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unten stehenden Link. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Timo Treffert (Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung) unter Telefon 07195 582 34 und bei personalrechtlichen Fragen Sandra Leppin (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 74 sehr gerne zur Verfügung.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Paula Korell-Kinderhaus (Ü3) in Teil- oder Vollzeit (80 % - 100 %) Arbeitgeber: Gemeinde Schwaikheim
Kontaktperson:
Gemeinde Schwaikheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Paula Korell-Kinderhaus (Ü3) in Teil- oder Vollzeit (80 % - 100 %)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Gemeinde Schwaikheim vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften! Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Flexibilität und Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Paula Korell-Kinderhaus (Ü3) in Teil- oder Vollzeit (80 % - 100 %)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team im Paula Korell-Kinderhaus bist.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu unserer Einrichtung passen.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Konkrete Beispiele aus deiner Praxis zeigen uns, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Engagement mitbringst, um in unserem Team erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website: Nutze den Bewerbungslink auf unserer Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So können wir schnell und unkompliziert auf deine Unterlagen zugreifen und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Schwaikheim vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtungskonzeption
Informiere dich gründlich über die Einrichtungskonzeption des Paula Korell-Kinderhauses. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Flexibilität, Teamfähigkeit und dein Engagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen lebendig zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Lass sie spüren, warum du die richtige Wahl für die Stelle bist.