p Die Gemeinde Seefeld (Landkreis Starnberg) sucht br ab sofort unbefristet eine/n /p b Mitarbeiter/in für das Einwohnermelde-, br Pass- und Gewerbeamt (m/w/d) br in Vollzeit oder Teilzeit mindestens 20 Wochenstunden /b p Alle nachfolgendend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers. /p b Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere /b ul li selbstständige Erledigungen aller im Einwohnermelde- und Gewerbeamt anfallenden Aufgaben /li li Bearbeitung von Ausweis- und Passangelegenheiten /li li Beglaubigungen /li li Fischereiwesen /li li Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Wahlen /li li die Verwaltung von Fundsachen /li /ul b Darauf kommt es uns an /b ul li eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten bzw. ein erfolgreich abgelegter Angestelltenlehrgang I / Beschäftigtenlehrgang I oder eine vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit einschlägiger praktischer Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung in der kommunalen Verwaltung /li li Kenntnisse im Melde-, Pass- und Gewerbewesen sowie in den einschlägigen Vorschriften bzw. mit der Bereitschaft, sich zügig in diese einzuarbeiten /li li gute EDV-Kenntnisse in den IT-Standardprogrammen (insbesondere Microsoft Excel und Word), wenn möglich Kenntnisse in der Fachanwendung VOIS, Cipkom und br Nova Find /li li eine sorgfältige, gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise /li li Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit /li li Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Konfliktfähigkeit, Bürgerfreundlichkeit /li li die Bereitschaft zu unseren Öffnungszeiten zu arbeiten /li /ul b Wir bieten Ihnen: /b ul li ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst /li li ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum /li li eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der persönlichen und fachlichen Voraussetzung bis Entgeltgruppe 8 auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) /li li flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung /li li Großraumzulage München bis zu 270 € /li li Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) im Anwendungsbereich TVöD /li li Jahressonderzahlung /li li Vermögenswirksame Leistungen /li li bis zu 30 Tage Urlaub (ab dem Jahr 2027 bis zu 31 Tage Urlaub) + arbeitsfrei an br Heiligabend und Silvester /li li betriebliche Altersvorsorge /li li ggf. Fahrtkostenzuschuss /li li attraktive Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers mit flexiblen, br familienfreundlichen Arbeitszeiten /li li Fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten /li /ul p Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! br Bei Fragen zum Einwohnermeldeamt können Sie sich gerne an unseren Sachgebietsleiter Herrn Pichlmeier, Tel.: 08152/7914-41 wenden. br Bei allen anderen Fragen steht Ihnen die Personalverwaltung (Frau Ampenberger) der Gemeinde Seefeld unter der Tel.-Nr.: 08152/7914-12 oder per Mail zur Verfügung. /p p Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. /p p Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 22.09.2026, an die Personalverwaltung der Gemeinde Seefeld, Am Technologiepark 16, 82229 Seefeld, per Mail an oder am besten gleich über unser online Bewerbungsportal: https://seefeld-obb.ftapi.com/secuform/portal/bewerbungsportal. /p p Bitte reichen Sie nur Kopien ein. Nicht berücksichtigte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet, sondern umgehend vernichtet. Reisekosten anlässlich eines möglichen Vorstellungsgespräches werden nicht erstattet. /p
Mitarbeiter/in für das Einwohnermelde-, Pass- und Gewerbeamt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Gemeinde Seefeld
Die Gemeinde Seefeld bietet Ihnen eine sichere Anstellung im öffentlichen Dienst mit einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenspektrum. Unsere flexible Arbeitszeitregelung und die familienfreundlichen Rahmenbedingungen fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie eine leistungsgerechte Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge in einer engagierten und kooperativen Arbeitsumgebung.
