Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Grund- und Unterhaltsreinigung in Schulen.
- Unternehmen: Gemeinde St. Leon-Rot mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Teilzeitstelle, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Fahrradleasing für umweltbewusste Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und trage zur Sauberkeit unserer Schulen bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im Reinigungsbereich und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Gemeinde St. Leon-Rot sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Reinigungsteams mehrere Reinigungskräfte (m/w/d) für:
- Bezirk Parkringschule Rot Trakt 1: Die Grund- und Unterhaltsreinigung (5-Tage-Woche) ca. 18,5 Std./Woche
- Bezirk Parkringschule Rot Erweiterung 1 (EG u. OG): Die Grund- und Unterhaltsreinigung (5-Tage-Woche) ca. 17,2 Std./Woche
- Bezirk Kastanienschule Rot: Die Grund- und Unterhaltsreinigung (5-Tage-Woche) ca. 17,7 Std./Woche
Wir erwarten:
- Erfahrung im Reinigungsbereich
- Regelmäßige Teilnahme an Unterweisungen zum Arbeitsschutz
- Teilnahme an Hygieneschulungen und sonstigen Fortbildungen im Zuständigkeitsbereich
- Teamfähigkeit, freundliche Umgangsformen
- Sachgemäßer Umgang mit Arbeits- und Betriebsmitteln
- Vertretung von Kolleginnen anderer Bezirke im Krankheitsfall
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit nach dem TVöD, EG 2.
- Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung nach TVöD
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit im Aufgabengebiet
- Fahrradleasing
- Arbeitgeberzuschuss zur Sparkassen-Kommunalrente
Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (gerne auch per E-Mail) bis zum 14.06.2026 an die Gemeindeverwaltung St. Leon-Rot, Rathausstr. 2, 68789 St. Leon-Rot, Email: personalamt@st-leon-rot.de
Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: Herr Dietz (Stellv. Amtsleiter Bauamt) (06227 / 538-322), Herr Hoffner (Personalamt) (06227 / 538-224)
Reinigungskräfte (m/w/d) nachmittags Arbeitgeber: Gemeinde St. Leon-Rot
Die Gemeinde St. Leon-Rot ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit sowie eine Vielzahl von Vorteilen bietet, darunter betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten. Unsere freundliche und teamorientierte Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Gemeinschaft leisten. Arbeiten Sie in einem unterstützenden Umfeld, das Wert auf Sicherheit und Hygiene legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Reinigungskräfte (m/w/d) nachmittags erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reinigungskraft interessierst, zögere nicht, direkt bei der Gemeinde St. Leon-Rot anzurufen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas zur Unterstützung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Reinigungsbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Gemeinde St. Leon-Rot und ihre Werte. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt und die Hygienestandards ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich schnell und unkompliziert zu bewerben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Reinigungskräfte (m/w/d) nachmittags mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Reinigungskraft interessierst und was dich motiviert.
Erfahrung zählt!:Wenn du bereits Erfahrung im Reinigungsbereich hast, dann lass uns das wissen! Nenne konkrete Beispiele, wo du gearbeitet hast und welche Aufgaben du übernommen hast. Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt.
Hygiene und Sicherheit:Da wir Wert auf Arbeitsschutz und Hygieneschulungen legen, solltest du in deiner Bewerbung erwähnen, wenn du an solchen Schulungen teilgenommen hast. Das zeigt uns, dass du verantwortungsbewusst mit deinen Aufgaben umgehst.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So geht alles schneller und einfacher! Vergiss nicht, alle wichtigen Unterlagen beizufügen, damit wir uns ein umfassendes Bild von dir machen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde St. Leon-Rot vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Reinigungsbereich zu den Erwartungen der Gemeinde St. Leon-Rot passen. Das zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du freundlich und hilfsbereit bist – das kommt immer gut an!
✨Hygiene und Sicherheit im Fokus
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Hygieneschulungen und Arbeitsschutz zu beantworten. Wenn du bereits an solchen Schulungen teilgenommen hast, erwähne das unbedingt! Das zeigt dein Engagement für Sicherheit und Sauberkeit.
✨Fragen stellen
Bereite ein paar Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Gemeinde. Frag zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team, in dem du arbeiten würdest.
