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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bereiche Bildung, Kinder, Jugend und Kultur in unserer Gemeinde.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde St. Leon-Rot ist ein dynamischer Ort mit ca. 14.000 Einwohnern.
- Mitarbeitervorteile: Befristete Anstellung im öffentlichen Dienst mit TVöD Vergütung und Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen in einem vielfältigen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss in Public Management oder vergleichbar; Verwaltungsfachangestellter mit 2. Fachprüfung.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 30.06.2025 an die Gemeindeverwaltung senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Die Gemeinde St. Leon-Rot, Rhein-Neckar-Kreis, ca. 14.000 Einwohner, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Hauptamt als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung eine Sachgebietsleitung (m/w/d) Bildung, Kinder, Jugend und Kultur - Vollzeit/befristet, 2 Jahre.
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Sachgebietsleitung für die Angelegenheiten der Schulen, Kindertagesstätten, Kinder- und Jugendreferat und Kultur
- Schulträgerschaft, Schulplanung, Zuschussbearbeitung
- Implementierung der Ganztagsbetreuung für Grundschüler
- Organisation und Verwaltung der Kernzeitbetreuung zur Erfüllung des Ganztagsbetreuungsanspruchs für Grundschüler
- Organisation des Mensabetriebs
- Haushalts- und Bedarfsplanung im Sachgebiet Angelegenheiten der Kulturpflege
Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Wir erwarten:
- Abschluss als Bachelor of Arts - Public Management/ Betriebswirtschaftslehre, Dipl.-Verwaltungswirt/ Dipl. Betriebswirt oder ein vergleichbares Studium
- alternativ: Verwaltungsfachangestellter mit 2. Fachangestelltenprüfung (jeweils m/w/d)
- Doppik-, Rechts- und Fachkenntnisse im Aufgabenbereich
- Führungs- und Sozialkompetenz
- Selbstständige und genaue Arbeitsweise
- Diskretion und Zuverlässigkeit
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Serviceorientierung und Bürgerfreundlichkeit
- Verhandlungsgeschick
- Routinierter Umgang mit MS-Office - Anwendungen
- Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen und Terminen, auch außerhalb der regulären Dienstzeiten
Wir bieten Ihnen:
- ein befristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit Vergütung nach dem TVöD, EG 10
- ein attraktives, vielfältiges Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeit
Sollten wir Ihr Interesse für diese Tätigkeit geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 30.06.2025 an die Gemeindeverwaltung St. Leon-Rot, Rathausstr. 26, 8789 St. Leon-Rot.
Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: Frau Reich (Hauptamt) - Frau Laux/Frau Heger (Personalamt).
Kontaktperson:
Gemeinde St. Leon-Rot HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachgebietsleitung (m/w/d) Bildung, Kinder, Jugend und Kultur
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und aktuellen Themen im Bereich Bildung, Kinder, Jugend und Kultur in St. Leon-Rot. Zeige in Gesprächen, dass du die lokalen Gegebenheiten verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem öffentlichen Dienst oder der Bildungsbranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an die Sachgebietsleitung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz und Teamfähigkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Serviceorientierung und Bürgerfreundlichkeit, indem du dich über die Bedürfnisse der Gemeinde informierst. Überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Sachgebietsleitung unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachgebietsleitung (m/w/d) Bildung, Kinder, Jugend und Kultur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Bildung, Kinder, Jugend und Kultur sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Verwaltung und im Umgang mit Kindern und Jugendlichen ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevanten Zeugnissen. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde St. Leon-Rot vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Leitung von Bildungseinrichtungen und deinem Wissen über die aktuellen Herausforderungen im Bereich Kinder- und Jugendhilfe. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine Sachgebietsleitung umfasst, ist es wichtig, dass du deine Führungs- und Sozialkompetenz demonstrierst. Bereite dich darauf vor, wie du Teams motivierst und Konflikte löst. Beispiele aus der Praxis können hier sehr hilfreich sein.
✨Kenntnisse über den öffentlichen Dienst
Informiere dich über die Strukturen und Abläufe im öffentlichen Dienst, insbesondere im Hinblick auf die Vergütung nach TVöD und die spezifischen Anforderungen der Gemeinde St. Leon-Rot. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die Rolle.
✨Fragen zur Organisation und Verwaltung
Bereite Fragen vor, die sich auf die Organisation und Verwaltung der Kernzeitbetreuung und des Mensabetriebs beziehen. Dies zeigt dein Engagement und dein Verständnis für die Aufgaben, die dich in dieser Position erwarten.
