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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der KiTa, Bildung und Betreuung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren.
- Arbeitgeber: Gemeinde Steinenbronn mit hohem Freizeitwert und naturnaher Lage.
- Mitarbeitervorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, TVöD-SuE 13, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und entwickle eine innovative KiTa mit Freude.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder staatlich anerkannte/r Erzieher/in.
- Andere Informationen: Sechs zusätzliche Urlaubstage und bevorzugte Berücksichtigung für Betreuungsplätze.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Die Gemeinde Steinenbronn (ca. 6.600 Ew.) liegt verkehrsgünstig in der Region Stuttgart und hat einen hohen Freizeitwert durch die Nähe zu Landschafts- und Naturschutzgebieten wie z.B. den Naturpark Schönbuch.
Für die Kindertageseinrichtung \“Am Steinenberg\“ suchen wir zum 01.05.2026 eine
Leitung (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit
Die Kindertageseinrichtung Am Steinenberg ist eine Ganztagseinrichtung mit 2 Vollgruppen und 2 Kleingruppen im 2 bis 6-Jährigen Bereich.
Ihre Aufgaben
- Leitung der Kindertageseinrichtung
- Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von zwei bis sechs Jahren
- Konzeptionsarbeit, Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern und der Gemeindeverwaltung
Wir wünschen uns
- Freude und Lust am Aufbau und/oder Weiterentwicklung einer Einrichtung
- Fachliche und soziale Kompetenzen
- Wertschätzender Umgang mit Kindern
- Kenntnis der Portfolioarbeit und des Orientierungsplans Baden-Württemberg
- Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts (z.B. Sozialpädagogik) oder staatlich anerkannte/r Erzieher/in mit Zusatzausbildung (z.B. Fachwirt/in für Organisation und Führung)
Wir bieten
- Einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit
- Vergütung nach TVöD-SuE 13
- Sechs Arbeitszeitverkürzungstage, zusätzlich zu den tariflichen Urlaubstagen
- Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Möglichkeit eines Dienstradleasings
- eine bevorzugte Berücksichtigung für einen Betreuungsplatz für Ihre Kinder in einer unserer Kindertageseinrichtungen
- MasterCard Steinenbronn – monatlich bis zu 50 € steuerfreier Sachbezug
- Kommunalrente
Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Angabe der Referenznummer YF-28199 bis spätestens 09.11.2025 an das Bürgermeisteramt Steinenbronn, Postfach , 71140 Steinenbronn oder per E-Mail an .
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Ostertag-Raith, gerne zur Verfügung.
Wir werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung des Datenschutzes vernichten.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Besuchen Sie uns unter
Leitung (m/w/d) KiTa Arbeitgeber: Gemeinde Steinenbronn
Kontaktperson:
Gemeinde Steinenbronn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) KiTa
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf die Einrichtungen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) KiTa
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du die perfekte Leitung für unsere KiTa bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern gestaltest. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar!
Qualifikationen nicht vergessen!: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen in deiner Bewerbung erwähnst. Wir suchen jemanden mit einem abgeschlossenen Studium oder einer anerkannten Ausbildung – das sollte klar rüberkommen!
Bewerbung über unsere Website!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist direkt im richtigen Prozess. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Steinenbronn vorbereitest
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über die Kindertageseinrichtung "Am Steinenberg". Schau dir das Konzept, die Werte und die aktuellen Projekte an. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Vision und Erfahrungen zur Weiterentwicklung der Einrichtung passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine fachlichen und sozialen Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Leitung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen oder den Zielen der KiTa, um zu zeigen, dass du aktiv an der Weiterentwicklung interessiert bist.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine Motivation, die Einrichtung zu leiten. Sei authentisch und bringe deine Persönlichkeit ein. Ein wertschätzender Umgang mit Kindern und Eltern ist entscheidend, also lass diese Einstellung auch im Interview durchscheinen.
