Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Fachgebiet IT & Digitalisierung und setze innovative E-Government-Lösungen um.
- Unternehmen: Die Gemeinde Swisttal bietet eine unbefristete Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kostengünstiges Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufgaben und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Verwaltung und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Master in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, Führungserfahrung und Flexibilität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Gemeinde Swisttal sucht ab sofort eine*n tariflich Beschäftigte*n (m/w/d), Entgeltgruppe EG 13 TVöD VKA als Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer tarifvertraglich festgesetzten Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden/wöchentlich. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing).
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Personal- und fachverantwortliche Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung
- Umsetzung von E-Government-Lösungen, Digitalisierung der Verwaltungsabläufe und Prozessmanagement
- Geschäftsprozessoptimierung, Aufgabenkritik
- Erstellung von Prozesslandkarten zur Sicherung des Qualitätsmanagements
- IT-Administration der Gesamtverwaltung
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Konzepten, Richtlinien und Stellungnahmen, einschließlich deren Präsentation in Gremien
- Leitung, Moderation und Steuerung von Projekten und Change-Prozessen
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren IT‑bezogenen Fachrichtung. Bewerbungen mit einem Bachelorabschluss in einer entsprechenden IT‑bezogenen Fachrichtung sind ebenfalls willkommen.
- Die Übernahme der Leitungsaufgaben setzt praktische Führungserfahrung voraus
- Berufserfahrung in einer Verwaltung ist wünschenswert
- Ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Souveränes Auftreten in Entscheidungsgremien
- Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen
- Bereitschaft zum Arbeiten außerhalb der Kernarbeitszeiten
- Erfahrung in der Planung und Steuerung von Aufgaben in IT-Projekten (u.a. Anforderungsmanagement, Risikoanalyse, Machbarkeitsstudien, Implementierung, QS und Übergabe in den Betrieb)
- Verhandlungsgeschick, kooperative Gesprächsführung
- Kreatives und konzeptionelles Denkvermögen
- Fachkenntnisse im Projektmanagement, idealerweise klassische, agile und hybride Projektmanagementmethoden
- Lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen:
- Eine unbefristete Festanstellung im Öffentlichen Dienst
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet, in dem Sie Ihre Potentiale einbringen können
- Eine wertschätzende Führung und Zusammenarbeit
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Dienstvereinbarung
- Die folgenden Sonderleistungen: Jahressonderzahlung, leistungsabhängige Vergütungsbestandteile, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen
- Die Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Ein kostengünstiges Deutschlandticket
- Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
Ihre Bewerbung:
Senden Sie bitte Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Nachweisen des bisherigen beruflichen Werdegangs bis zum 25. August 2026 an die Gemeinde Swisttal, Stabsstelle Personal, Rathausstr. 115, 53913 Swisttal Ludendorf. Eine Bewerbung auf dem elektronischen Wege senden Sie bitte an personal@swisttal.de.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Swisttal fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen jeglicher ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden. Für die Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens wird auf die Datenschutz‑Grundverordnung und das Landesdatenschutzgesetz verwiesen. Weitere Informationen über die Gemeinde Swisttal erhalten Sie unter www.swisttal.de.
Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung Arbeitgeber: Gemeinde Swisttal
Die Gemeinde Swisttal bietet als Arbeitgeber eine attraktive und verantwortungsvolle Position im Bereich der Stadtplanung, eingebettet in ein motiviertes Team, das interdisziplinär arbeitet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung und einem kostengünstigen Deutschlandticket fördert die Gemeinde nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch deren Lebensqualität in einer verkehrsgünstig gelegenen und lebenswerten Region.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Gemeinde Swisttal bewerben
Viele Unternehmen, wie Gemeinde Swisttal, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Gemeinde Swisttal und die ausgeschriebene Position Leitung des Fachgebietes IT & Digitalisierung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Swisttal vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Gemeinde Swisttal an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
