Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Gemeinde durch innovative Stadtplanung und Bauleitverfahren.
- Unternehmen: Die Gemeinde Swisttal bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hoher Lebensqualität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kostengünstiges Deutschlandticket.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein interdisziplinäres Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Stadtentwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Stadtplanung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die Gemeinde Swisttal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n tariflich Beschäftigte*n (m/w/d) als Sachbearbeitung für den Fachbereich III/1 Gemeindeentwicklung / Planung / Maßnahmen Bauaufsicht / Denkmalschutz. Die Gemeinde Swisttal ist eine kreisangehörige Kommune im westlichen Bereich des Rhein-Sieg-Kreises (Voreifel) im Regierungsbezirk Köln und zählt rund 19.700 Einwohner, die sich auf zehn Ortsteile verteilen. Sie liegt verkehrsgünstig angebunden an die Oberzentren Köln und Bonn und bietet als Wohn- und Arbeitsort eine hohe Lebensqualität mit attraktiven Erholungs- und Freizeitmöglichkeiten.
Es handelt sich um eine für die Dauer von 5 Jahren befristete Vollzeitstelle mit einer tarifvertraglich festgesetzten Arbeitszeit von derzeit 39 Stunden/wöchentlich. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing). Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der jeweiligen persönlichen Qualifikation bis in die Entgeltgruppe 11 TVöD.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Fachliche Begleitung und Steuerung formeller Bauleitplanverfahren (Flächennutzungs- und Bebauungspläne)
- Prüfung, Bewertung und fachliche Begleitung externer städtebaulicher Planungen und Gutachten
- Vorbereitung und Durchführung der gesetzlichen Beteiligungsverfahren sowie der politischen Beschlussfassungen
- Erarbeitung von Beschluss- und Abwägungsvorschlägen einschließlich rechtssicherer Begründungen
- Koordination und Abstimmung mit anderen Fachämtern, externen Planungsbüros, Trägern öffentlicher Belange sowie Bürgerinnen und Bürgern
- Erarbeitung und Verhandlung städtebaulicher Verträge (insbesondere im Rahmen des Bauturbos) auf Grundlage des BauGB einschließlich der erforderlichen fachlichen und rechtlichen Abstimmungen
Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom, Master oder Bachelor) der Stadtplanung oder eines anderen Studiengangs der Stadt-/Raumplanung, mit fachlich vertieftem Schwerpunkt Städtebau/Stadtplanung
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Bearbeitung formeller Bauleitplanverfahren sowie in der Erarbeitung bzw. rechtlichen Begleitung städtebaulicher Verträge
- Alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Qualifikation mit Angestelltenlehrgang II (Zweite Prüfung für Angestellte im kommunalen Verwaltungsdienst) und mindestens drei Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der Bearbeitung bauleitplanerischer Fragestellungen sowie in der Erarbeitung städtebaulicher Verträge
- Sehr gute Kenntnisse im Städtebaurecht (insbesondere BauGB, Allgemeines und Besonderes Städtebaurecht) sowie in den für städtebauliche Verträge relevanten Grundlagen (z.B. §§ 11, 12 BauGB) und angrenzenden Fachgesetzen
- Sicherer Umgang mit planungsrelevanten Unterlagen und zeichnerischen Darstellungen (Lesen, Prüfen, Bewerten) wird vorausgesetzt; vertiefte Erfahrungen mit CAD- und GIS-Systemen zur Auswertung und Beurteilung von Planvorlagen sind wünschenswert
- Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten, eigenverantwortlichen und termingerechten Arbeitsweise sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Politik, Fachbüros und Öffentlichkeit
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere eine sehr sichere Beherrschung von Rechtschreibung, Grammatik und stilistisch angemessener schriftlicher Ausdrucksweise
Wir bieten Ihnen:
- Eine für die Dauer von 5 Jahren befristete Vollzeitstelle im Öffentlichen Dienst
- Ein interessantes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich der kommunalen Bauleitplanung
- Ein weitgehend selbstständiges Arbeiten in einem motivierten, interdisziplinär arbeitenden Team
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Dienstvereinbarung
- Die folgenden Sonderleistungen: Jahressonderzahlung, leistungsabhängige Vergütungsbestandteile, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen
- Die Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Ein kostengünstiges Deutschlandticket
- Die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Swisttal fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen jeglicher ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Stadtplaner/in Arbeitgeber: Gemeinde Swisttal
Die Gemeinde Swisttal bietet als Arbeitgeber eine attraktive und verantwortungsvolle Position im Bereich der Stadtplanung, eingebettet in ein motiviertes Team, das interdisziplinär arbeitet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und zusätzlichen Leistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung und einem kostengünstigen Deutschlandticket fördert die Gemeinde nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch deren Lebensqualität in einer verkehrsgünstig gelegenen und lebenswerten Region.
