Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung von Asylsuchenden und Flüchtlingen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Innovative Gemeinde Uzwil mit einem starken Fokus auf soziale Belange.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im sozialen Bereich von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Uzwil: Mit rund 14'500 Einwohnerinnen und Einwohnern die fünftgrösste Gemeinde im Kanton St. Gallen. Attraktiver und vielfältiger Arbeits- und Wohnort. Eine innovative, dienstleistungsorientierte und leistungsfähige Gemeinde trägt ihren Teil zu einem dynamischen und lebenswerten Umfeld bei. Dazu gehört auch, sich um die sozialen Belange der Bevölkerung zu kümmern. Diese wichtige Aufgabe erfüllt die Abteilung Soziales. Ihre Themen sind nebst der wirtschaftlichen Sozialhilfe das Asyl- und Flüchtlingswesen, das Alimenteninkasso und die Alimentenbevorschussung sowie die AHV-Zweigstelle.
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Beratung von Asylsuchenden und Flüchtlingen
- Beschaffung von Wohnungen samt Grundeinrichtungen sowie regelmässige Kontrollen vor Ort (Einhaltung Hausordnungen, Sauberkeit etc.)
- Unterstützung in Alltagsthemen (u.a. Stellensuche, Schule, Ausbildung, Erziehung, gesellschaftliche Integration) und bei Bedarf Triage an Fachstellen
- Erstellen von Abrechnungen und Statistiken für den Bund und Kanton
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise in der Branche Öffentliche Verwaltung
- sozialarbeiterische Aus- oder Weiterbildung von Vorteil
- mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld erwünscht
- aufgeschlossene, empathische und emotional belastbare Persönlichkeit mit Lebenserfahrung, interkultureller Sensibilität sowie selbstständiger Arbeitsweise
Unser Angebot
- eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld
- attraktive und zeitgemässe Arbeits- und Anstellungsbedingungen
- Felder zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Möchten Sie mehr über diese abwechslungsreiche Stelle erfahren? Katja Eigenmann, Leiterin Soziales, oder Yvonne Roschke, stellvertretende Leiterin Soziales, informieren Sie gerne und freuen sich auf Ihren Anruf (Katja Eigenmann: 071 950 40 57, Yvonne Roschke: 071 950 40 51).
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis am 17. Juli 2026 an die Gemeinde Uzwil, Monika Lehner, monika.lehner@uzwil.ch. Wir sind gespannt auf Sie!
Sachbearbeiter-/in Soziales Arbeitgeber: Gemeinde Uzwil
Als Arbeitgeber in der öffentlichen Verwaltung bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem spannenden und dynamischen Umfeld. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Bei uns stehen kundenorientierte Dienstleistungen und ein freundliches Miteinander im Vordergrund, was unsere Unternehmenskultur besonders macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter-/in Soziales erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Gemeinde Uzwil haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter-/in Soziales mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Gemeinde Uzwil zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Uzwil vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
