Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Freizeitangebote für Kinder und Jugendliche in Wandlitz.
- Arbeitgeber: Gemeinde Wandlitz mit einem dynamischen Team und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein hilfsbereites Team und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite kreativ.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
IN DER GEMEINDE WANDLITZ SUCHEN WIR eine/n Sozialarbeiter/in für die aufsuchende/mobile Kinder- und Jugendarbeit (m/w/d). Sie möchten als mobile/r Jugendförderer/in aktiv werden und Kindern sowie Jugendlichen tolle Erlebnisse, einen sicheren Treffpunkt, Alltagsunterstützung und Mitbestimmung bieten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir sind auf der Suche nach einer/einem mobilen Jugendförderer/in mit Herzblut und einem guten Draht zu Kindern und Jugendlichen. Aktuell betreiben wir zwei Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtungen und einen offenen Treffpunkt in unserer Gemeinde, welche aus insgesamt neun Ortsteilen besteht. Unser Ziel ist es, mit Ihnen zusammen wohnortnahe Angebote zu gestalten und nach und nach eine Präsenz in allen Ortsteilen zu erreichen.
Als mobile/r Jugendförderer/in beraten Sie Kinder, Jugendliche und deren Eltern bei Problemen im Alltag und vermitteln bei Bedarf weiterführende Hilfen, beraten und unterstützen die Gemeinde Wandlitz bei der Abstimmung von Angeboten, die die Lebenswelt der jungen Bürger/innen betreffen. Auch die aufsuchende Arbeit soll weiter ausgebaut werden. Aktuell und zukünftig unterstützt uns dabei die internationale Bund gGmbH als freier Träger der offenen Kinder- und Jugendarbeit.
Wenn Sie nicht Nine-to-Five arbeiten möchten, sondern sich freuen, nachmittags und auch in den Abendstunden arbeiten zu können, um vormittags ihren Hobbys und Vorlieben nachgehen zu können, passen wir perfekt zueinander.
Was wir Ihnen bieten:
- sofortige Einstiegsmöglichkeit mit angemessener Einarbeitungszeit
- leistungsgerechte Vergütung nach TVöD VKA in Abhängigkeit entsprechender Qualifikation und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 11b (SuE)
- 30 Tage Tarifurlaub, 24.12. und 31.12. als zusätzliche arbeitsfreie Tage
- betriebliche Altersversorgung
- mögliche leistungsorientierte Sonderzahlung
- partnerschaftliche und kollegiale Zusammenarbeit
- ein aufgeschlossenes, lebendiges und multiprofessionelles Team
- angenehmes Arbeitsklima in einem hilfsbereiten Team
- Mitarbeiter Benefits
- Dienstfahrrad Leasing
- individuelle Förderung durch gezielte externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Auf diese Tätigkeitsschwerpunkte können Sie sich freuen:
- Sicherstellen der Öffnungszeiten der Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtungen
- enge Zusammenarbeit mit dem freien Träger der offenen Kinder- und Jugendarbeit der Gemeinde Wandlitz
- Mitgestalten der Wochen- und Ferienangebote
- Schaffen und Begleiten verschiedener Beteiligungsmöglichkeiten für alle Kinder und Jugendlichen der Gemeinde Wandlitz
- aufsuchende mobile Jugendarbeit/offene Treffpunkt- und Gruppenarbeit
- Jugendförderung am Standort Schule in Zusammenarbeit mit unseren Schulsozialarbeiterinnen
- Beratung von Eltern, Kindern und Jugendlichen in schwierigen Alltagssituationen
- Kooperations- und Netzwerkarbeit
Was wir uns von Ihnen wünschen:
- abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Dipl./B.A./M.A.), eine vergleichbare Qualifikation mit nachgewiesenen gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen gemäß der zu besetzenden Stelle oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Erzieherin mit staatlicher Anerkennung
- Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit/Jugendsozialarbeit und außerschulischer Bildungs- und Öffentlichkeitsarbeit sind von Vorteil
- Kontakt- und Kommunikationsfreudigkeit
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Abend- und Wochenendarbeit)
- PKW-Führerschein
- Teamgeist
- Empathie und Freude an der Arbeit mit der Zielgruppe
- Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Handeln
- strategische Weiterentwicklung der Angebote der offenen Kinder- und Jugendarbeit
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugniskopien, Referenzen) und unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintritts termins bis zum 15.06.2026 (Posteingang) in einem zusammenhängenden pdf-Dokument an folgende E-Mail-Adresse: bewerbung@wandlitz.de. Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen. Sie können uns Ihre Bewerbung aber auch auf dem Postweg übersenden: Gemeinde Wandlitz, Hauptamt z.H. Frau Gorn, Postfach 1111, 16342 Wandlitz. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Sie sollten deshalb keine Originalunterlagen verwenden. Es wird darauf hingewiesen, dass nur vollständige und fristgerecht eingegangene Bewerbungsunterlagen im Auswahlverfahren berücksichtigt werden können. Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und verarbeitet werden.
Für Fragen steht Ihnen Frau Gorn telefonisch unter 033397 360-620 gern zur Verfügung.
Sozialarbeiter/in (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: GEMEINDE WANDLITZ
Kontaktperson:
GEMEINDE WANDLITZ HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter/in (m/w/d) gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Verantwortlichen der Gemeinde Wandlitz in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen zu den Projekten, die du unterstützen könntest.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der sozialen Arbeit. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Gleichgesinnte zu treffen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Wer weiß, vielleicht hat jemand einen heißen Tipp für dich!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit konkret darstellen kannst. Überlege dir Beispiele, die deine Empathie und Teamfähigkeit zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich über weitere Stellenangebote zu informieren, die zu dir passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter/in (m/w/d) gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sollten in deinem Bewerbungsschreiben deutlich werden. Lass uns spüren, dass du Herzblut für die mobile Jugendförderung mitbringst.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Bewerbungsschreiben helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stelle!: Gehe in deinem Bewerbungsschreiben konkret auf die Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als mobile/r Jugendförderer/in passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Mach's digital!: Wir bevorzugen elektronische Bewerbungen, also schick uns deine Unterlagen als PDF-Dokument. Achte darauf, dass alles vollständig ist und bis zur Frist bei uns eingeht. So kannst du sicherstellen, dass wir deine Bewerbung auch wirklich berücksichtigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEMEINDE WANDLITZ vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Bedürfnisse und Herausforderungen von Kindern und Jugendlichen in der Gemeinde Wandlitz. Zeige im Interview, dass du ein gutes Gespür für ihre Lebenswelt hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, solltest du im Interview klarstellen, dass du bereit bist, auch abends und am Wochenende zu arbeiten. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich auf die Bedürfnisse der Zielgruppe einzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.