Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen von Massnahmen im Kindes- und Erwachsenenschutz sowie individuelle Klientenunterstützung.
- Unternehmen: Gemeinde Wattwil mit einem vielfältigen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entfaltung Ihrer Talente.
- Weitere Informationen: Zuverlässigkeit, Sozialkompetenz und ein Führerschein sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie aktiv den Kindesschutz und unterstützen Sie Klienten in persönlichen Belangen.
- Qualifikationen: Grundausbildung im Sozialbereich und einige Jahre Berufserfahrung im Sozialwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Führen von Massnahmen des Kindes- und Erwachsenenschutzes nach ZGB mit einer zeitgemässen Fallbelastung
- Umsetzen der erforderlichen Handlungen in Vertretung für Klienten nach Auftrag der KESB
- Vermögens- und Einkommensverwaltung sowie individuelle Unterstützung der Klienten in persönlichen Belangen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Drittstellen und Behörden
Ihr Profil
- Grundausbildung im Sozialbereich, Recht oder gleichwertige Ausbildung
- Einige Jahre Berufserfahrung im Sozialwesen sowie Erfahrung im Case- und Konfliktmanagement von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung CAS Erwachsenen- und Kindesschutzrecht
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein in finanziellen Belangen
- Ausgeprägte Sozialkompetenz
- Führerschein und eigenes Fahrzeug
Unser Angebot
Die Gemeinde Wattwil bietet Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen, interessante Aufgaben in einem vielfältigen Umfeld. Unsere Mitarbeitenden erhalten die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten und Talente mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten zu entfalten.
Fragen
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne die Leiterin der Sozialen Dienste Barbara Schirgi, Tel. 071 987 55 79 oder barbara.schirgi@wattwil.ch.
Bewerben! Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung an Gabriella Güden, Personalassistentin, Grüenaustrasse 7, 9630 Wattwil oder gabriella.gueden@wattwil.ch.
eine Berufsbeistandsperson mit Schwerpunkt Kindesschutz (90% - 100%) oder zwei Berufsbeistandsp[...] Arbeitgeber: Gemeinde Wattwil
Die Gemeinde Wattwil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur attraktive Anstellungsbedingungen bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem vielfältigen und unterstützenden Umfeld fördern wir eine interdisziplinäre Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten optimal einzubringen und weiterzuentwickeln. Zudem legen wir großen Wert auf ein verantwortungsvolles und respektvolles Miteinander, was unsere Arbeitskultur prägt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so eine Berufsbeistandsperson mit Schwerpunkt Kindesschutz (90% - 100%) oder zwei Berufsbeistandsp[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber dich kontaktieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht an die Personalabteilung und zeige dein Interesse an der Stelle. Das zeigt Initiative!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um eine Berufsbeistandsperson mit Schwerpunkt Kindesschutz (90% - 100%) oder zwei Berufsbeistandsp[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Berufsbeistandsperson interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie schnell bei der richtigen Person landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Wattwil vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Sozialkompetenz und dein Konfliktmanagement zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Kindesschutz oder der interdisziplinären Zusammenarbeit fragen.
✨Sei authentisch
Zeige dich während des Interviews so, wie du bist. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
