Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team in einer Integrationsgruppe und arbeite eng mit Kindern und Familien zusammen.
- Unternehmen: Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz, Teil des größten Kita-Trägers in Lübeck.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und bringe deine Kreativität ein.
- Qualifikationen: Loyalität zu christlichen Werten und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
In einer Integrationsgruppe in Teilzeit mit 10 Wochenstunden zum 01.08.2026.
Einsatzort: Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz ist eine viergruppige Einrichtung und liegt im familienfreundlichen Wohngebiet St. Jürgen. Zurzeit betreuen wir ganztags 65 Kinder in einer Krippen-, zwei Elementar- und einer Integrationsgruppe. Wir arbeiten in festen Gruppenstrukturen und gruppenübergreifend auch in altersspezifischen Projekten. Die Schwerpunkte unserer pädagogischen Arbeit bilden die Bildungsleitlinien des Landes Schleswig-Holstein, die Religionspädagogik sowie die individuelle Arbeit mit dem Kind.
Der Träger: Das Kitawerk (Ev.-Luth. Kindertagesstättenwerk Lübeck gGmbH) ist eine Tochter der Gemeindediakonie Lübeck und mit 36 evangelischen Kindertagesstätten sowie einem Familienzentrum Lübecks größter Kita-Träger. Ein Kooperationsprojekt im Bereich Kindertagespflege sowie ein hauseigenes Team für Frühförderung ergänzen die pädagogischen Angebote. Alle Mitarbeitenden in den Kindertagesstätten arbeiten verpflichtend nach dem trägerübergreifenden Schutzkonzept vor physischer und psychischer Gewalt.
Ihre Aufgaben umfassen:
- Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte im Gruppenalltag
- Mitbetreuung der Kinder in einer Integrationsgruppe
- partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Familien
- Zusammenarbeit im Team und mit externen Fachkräften
Das zeichnet Sie aus:
- Loyalität zu den christlichen Werten und Grundlagen der Kindertagesstättenarbeit
- motivierte und engagierte Arbeitseinstellung
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien
- eine pädagogische Ausbildung ist nicht Voraussetzung
Darauf können Sie sich freuen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Treueleistungen
- 30 Urlaubstage pro Jahr sowie Sonderentgelt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Angebote für Beschäftigte (Corporate Benefits)
- Raum für Kreativität und Eigeninitiative
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Ansprechperson: Inna Eltermann, Leitung, 0451/ 51766, i.eltermann@kitawerk.de (max. 10 MB)
Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz, Kronsforder Allee 127i, 23560 Lübeck, www.kitawerk.de
Die Stelle ist befristet bis zum 31.07.2027. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.
Integrationshelfer*in (m/w/d), TZ (10 Wo.-std.), Kita Kreuz- ab 01.08.2026 Arbeitgeber: Gemeindediakonie Lübeck e.V.
Die Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz bietet ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeitenden aktiv an der Förderung von Kindern in einer Integrationsgruppe mitwirken können. Mit einer leistungsgerechten Vergütung, 30 Urlaubstagen pro Jahr und vielfältigen Fortbildungsangeboten fördert das Kitawerk die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem wird ein starkes Augenmerk auf die christlichen Werte und die Zusammenarbeit im Team gelegt, was zu einer positiven und kreativen Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Kontaktdaten:
Gemeindediakonie Lübeck e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Integrationshelfer*in (m/w/d), TZ (10 Wo.-std.), Kita Kreuz- ab 01.08.2026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Integrationshelfer*in interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Besuche die Kita, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gruppen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kita arbeitet oder dort war. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte der Kita und über die spezifischen Herausforderungen in der Integrationsgruppe. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und bereit bist, aktiv mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien in den Vordergrund zu stellen – das zählt doppelt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrationshelfer*in (m/w/d), TZ (10 Wo.-std.), Kita Kreuz- ab 01.08.2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Integrationshelfer*in zu arbeiten.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Deine Team- und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig, also erzähl uns von deinen Erfahrungen in diesen Bereichen!
Verweise auf unsere Werte:Da wir eine christliche Einrichtung sind, ist es wichtig, dass du Loyalität zu unseren Werten zeigst. Erkläre, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindediakonie Lübeck e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Mach dich mit den christlichen Werten und der pädagogischen Ausrichtung der Ev.-Luth. Kindertagesstätte Kreuz vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Integrationshelfer*in umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Teamarbeit, Kommunikation oder die Arbeit mit Kindern gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frag zum Beispiel nach den Projekten, die in der Integrationsgruppe geplant sind.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien. Sei du selbst und lass deine Motivation durchscheinen. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
