Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und fördere Kinder in einem offenen, kreativen Umfeld.
- Unternehmen: Engagiertes Kinder- und Familienzentrum mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder pädagogische Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Für unser Kinder- und Familienzentrum Wiesenhaus im Ortsteil Wißmar suchen wir eine/n Erzieher\*in bzw.
Pädagogische Fachkraft im Sinne des HKJGB (m/w/d). in Teilzeit (bis zu 30 Wochenstunden). ist eine Das Kinder- und Familienzentrum Wiesenhaus insgesamt 5 Kinderbetreuungseinrichtungen in der Gemeinde Wettenberg.
In der Einrichtung, die auch für die Durchführung von Integrationsmaßnahmen anerkannt ist, werden Kinder im Alter von 10 Monaten bis zum Eintritt in die Grundschule betreut.
Das offene pädagogische Konzept wird in drei altersgemischten Gruppen sowie im Kleinkindbereich umgesetzt.
Sie arbeiten in einem motivierten, aufgeschlossenen Team, in dem sich jeder mit seinen Fähigkeiten optimal einbringt.
Unsere Ansprüche an die pädagogische Arbeit werden durch Einzel- und Teamfortbildungen unterstützt.
Neben den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes unterstützen wir die Beschäftigten im Rahmen der Gesundheitsprävention mit verschiedenen Maßnahmen.
- von Wir erwarten von Ihnen
- eine staatliche Anerkennung als Erzieher\*in oder eine pädagogische Ausbildung im Sinne von § 25 b HKJGB - Engagement, Selbstständigkeit, Innovation und Flexibilität - Motivation, Belastbarkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit - Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Kleinkindern - Wir bieten Ihnen - eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit - eine Vergütung nach der Entgeltgruppe S8 a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der kommunalen Arbeitgeber (TVöD VKA) - ein angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem engagiert arbeitenden Umfeld - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Betrieblichen Altersversorgung in einer öffentlich-rechtlichen Zusatzversorgungskasse sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung in eine weitere private Altersversorgung - Möglichkeit von Bikeleasing durch Entgeltumwandlung - Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, z.
B. durch die Teilnahme an EGYM Wellpass - Flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange.
Die Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität werden von der Gemeinde Wettenberg gefördert.
Anerkannt Schwerbehinderte werden bei gleicher im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt Eignung und Qualifikation berücksichtigt.
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Fachbereichsleitung Familie, Jugend und Senioren, Frau Katrin Hofmann, Tel. 0641/97221-501 oder der Fachdienstleiter Personalmanagement, Herr Frank Milchsack, Tel. 0641/97221-131 gerne zur Verfügung.
Wenn Sie Interesse an einer abwechslungsreichen und vielseitigen Tätigkeit in einem engagierten Team haben, dann senden Sie Ihre vollständige Bewerbung bis zum 15.
August 2026 an den Gemeindevorstand der Gemeinde Wettenberg, Sorguesplatz 1, 35435 Wettenberg, oder per E-Mail an personalamt. milchsack@wettenberg. de.
Erzieher*in bzw. Pädagogische Fachkraft im Sinne des HKJGB Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg
Die Gemeinde Wettenberg bietet Ihnen eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit als Reinigungskraft in einer Kindertagesstätte, die auf Teamarbeit und ein kollegiales Arbeitsklima setzt. Mit einem attraktiven Entgelt nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes, zusätzlichen Altersvorsorgemöglichkeiten und gesundheitsfördernden Maßnahmen wie vergünstigten Fitnessstudio-Mitgliedschaften, ist die Gemeinde ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sichere und erfüllende Anstellung suchen.
Kontaktdaten:
Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*in bzw. Pädagogische Fachkraft im Sinne des HKJGB erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in bzw. Pädagogische Fachkraft im Sinne des HKJGB mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindeverwaltung der Gemeinde Wettenberg vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
