Auf einen Blick
- Aufgaben: Einfühlsame Betreuung und Begleitung von Kindern in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: Gemeinde Eggenstein-Leopoldshafen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Urlaubstage, und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Fachkraft nach §7 KiTaG BW.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Die Gemeinde Eggenstein-Leopoldshafen sucht ab dem 01.07.2026 unbefristet in Vollzeit eine pädagogische Fachkraft nach §7 KiTaG BW (m/w/d) für die Ganztagesbetreuung in der Krippe in unserer Kindertagesstätte Schatzkiste.
- Einfühlsame und altersgerechte Betreuung und Begleitung der Kinder in ihrem Bildungsprozess
- Beobachtung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder
- Kooperative Teamarbeit
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- Je nach Qualifikation Bezahlung bis zur Entgeltgruppe S8a und Berücksichtigung Ihrer bislang erworbenen Berufserfahrung
- Die tarifliche monatliche Zulage von 130 €
- Freie Planung Ihrer Vorbereitungszeiten und digitale Zeiterfassung
- 30 Urlaubstage und zusätzlich 2 Regenerationstage sowie die Möglichkeit 2 zusätzliche Umwandlungstage zu nehmen
- Die Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes sowie einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss
- Vielfältige und freie Fortbildungsmöglichkeiten z.B. für pädagogische Konzepte wie Waldpädagogik, gewaltfreie Kommunikation, Sprachförderung, Mentorenfortbildung, etc.
- Die Möglichkeit des Fahrradleasings und einen Beitrag zur betrieblichen Gesundheitsförderung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet) Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung Eggenstein-Leopoldshafen
Kontaktperson:
Gemeindeverwaltung Eggenstein-Leopoldshafen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt in der Einrichtung vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld, die in der Branche arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Kindertagesstätte haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung Schatzkiste und deren pädagogische Konzepte. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Kita verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um dich optimal zu präsentieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zum Ausdruck.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen!
Teamarbeit ist wichtig: Da wir großen Wert auf kooperative Teamarbeit legen, solltest du auch darauf eingehen, wie du in einem Team arbeitest und welche Rolle du dabei spielst. Zeig uns, dass du ein Teamplayer bist!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindeverwaltung Eggenstein-Leopoldshafen vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der einfühlsamen Betreuung und Dokumentation der Entwicklungsprozesse von Kindern zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews lebendig zu machen.
✨Teamarbeit betonen
Da kooperative Teamarbeit wichtig ist, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Einrichtung. Frag zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der pädagogischen Ausrichtung der Kindertagesstätte.