Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte offene Treff- und Projektarbeit für Jugendliche und junge Erwachsene.
- Unternehmen: Ein engagiertes Team in der Jugendarbeit Regensdorf, das zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt.
- Vorteile: Zusätzlicher Ferientag, SBB-Gutschein und vergünstigte Reka-Checks.
- Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und Unterstützung für deine Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und gestalte die Jugendkultur aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Personal-Rochade in der Jugendarbeit Regensdorf – und du mittendrinn? Unsere Jugendbeauftragte Isi erwartet im Sommer Nachwuchs. Für ein Jahr übernimmt unser Jugendarbeiter Alex ihre Leitungsfunktion. Dies bietet dir die Gelegenheit, für ein Jahr Teil unseres tollen & eingespielten Teams zu werden.
Per Sommer 2026 suchen wir - befristet für ein Jahr - eine/n:
Deine Aufgaben:
- Offene Treff- und Projektarbeit sowie Jugendkulturarbeit
- niederschwellige Beratung und Coaching von Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- aktive Vernetzung mit relevanten Akteuren/innen im Sozialraum
Was du mitbringst:
- abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit FH oder HF
- Berufserfahrung in der Jugendarbeit
- feines Gespür für jugendrelevante Themen
- Selbstständige, initiative Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team
- Hauptdiensttage Dienstag bis Freitag
- Bereitschaft, am Abend und teilweise am Wochenende zu arbeiten (inkl. Zuschläge)
Das sind wir:
Wir lachen gerne miteinander, tauschen uns regelmässig aus, unterstützen uns gegenseitig und achten bewusst auf unsere Psychohygiene. Dabei haben wir einen hohen Qualitätsanspruch und bleiben am Puls der Zeit. Bei uns geniesst du grossen Gestaltungsspielraum und erhältst genügend Mittel und Infrastruktur für deine Projekte. Klingt toll, oder? Ist es auch!
Unsere Fringe Benefits:
- Zusätzlicher Ferientag zum Geburtstag
- Jährlicher SBB-Gutschein
- Vergünstigte Reka-Checks
Hat’s dich gepackt? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung! Bei Fragen erzählt dir Isi gerne mehr über den Job und über das Jugi-Team.
Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung Regensdorf
Die Gemeinde Regensdorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem engagierten und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einem hohen Qualitätsanspruch und einem Fokus auf Psychohygiene fördern wir eine positive Arbeitskultur, in der du viel Gestaltungsspielraum für deine Projekte hast. Zudem profitierst du von attraktiven Fringe Benefits wie einem zusätzlichen Ferientag zum Geburtstag und einem jährlichen SBB-Gutschein, was das Arbeiten hier besonders lohnenswert macht.
Kontaktdaten:
Gemeindeverwaltung Regensdorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Antworten, sondern nimm Kontakt zu den Verantwortlichen auf. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse am Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Jugendarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Organisation und über aktuelle Themen in der Jugendarbeit. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und mitreden kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit in der Jugendarbeit, die zeigen, wie du mit Jugendlichen umgehst und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und übersichtliche Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindeverwaltung Regensdorf vorbereitet
✨Informiere dich über die Jugendarbeit
Mach dich mit den aktuellen Themen und Herausforderungen in der Jugendarbeit vertraut. Zeige, dass du ein feines Gespür für jugendrelevante Themen hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deine selbstständige, initiative Arbeitsweise zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Team bei der Personal-Rochade eine wichtige Rolle spielt, betone deine Freude an der Arbeit im Team. Erkläre, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst und wie wichtig dir gegenseitige Unterstützung ist.
✨Frage nach den Projekten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offenen Treff- und Projektarbeit zu erfahren. Stelle Fragen zu den aktuellen Projekten und zeige dein Interesse an der aktiven Vernetzung mit relevanten Akteuren im Sozialraum.
