Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte offene Treffs und Projekte für Jugendliche und junge Erwachsene.
- Unternehmen: Ein engagiertes Team in der Jugendarbeit mit einem hohen Qualitätsanspruch.
- Vorteile: Zusätzlicher Ferientag, SBB-Gutschein und vergünstigte Reka-Checks.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und viel Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und gestalte die Jugendkultur aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Personal-Rochade in der Jugendarbeit Regensdorf – und du mittendrinn? Unsere Jugendbeauftragte Isi erwartet im Sommer Nachwuchs. Für ein Jahr übernimmt unser Jugendarbeiter Alex ihre Leitungsfunktion. Dies bietet dir die Gelegenheit, für ein Jahr Teil unseres tollen & eingespielten Teams zu werden. Per Sommer 2026 suchen wir - befristet für ein Jahr - eine/n Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 %.
Deine Aufgaben
- Offene Treff- und Projektarbeit sowie Jugendkulturarbeit
- Niederschwellige Beratung und Coaching von Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Aktive Vernetzung mit relevanten Akteuren/innen im Sozialraum
Was du mitbringst
- Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit FH oder HF
- Berufserfahrung in der Jugendarbeit
- Feines Gespür für jugendrelevante Themen
- Selbstständige, initiative Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team
- Hauptdiensttage Dienstag bis Freitag
- Bereitschaft, am Abend und teilweise am Wochenende zu arbeiten (inkl. Zuschläge)
Das sind wir
Wir lachen gerne miteinander, tauschen uns regelmässig aus, unterstützen uns gegenseitig und achten bewusst auf unsere Psychohygiene. Dabei haben wir einen hohen Qualitätsanspruch und bleiben am Puls der Zeit. Bei uns geniesst du grossen Gestaltungsspielraum und erhältst genügend Mittel und Infrastruktur für deine Projekte.
Unsere Fringe Benefits
- Zusätzlicher Ferientag zum Geburtstag
- Jährlicher SBB-Gutschein
- Vergünstigte Reka-Checks
Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung Regensdorf
Die Personal-Rochade in der Jugendarbeit Regensdorf bietet dir die Möglichkeit, Teil eines engagierten und unterstützenden Teams zu werden, das Wert auf Psychohygiene und gegenseitige Unterstützung legt. Mit einem hohen Qualitätsanspruch und viel Gestaltungsspielraum für deine Projekte kannst du hier nicht nur deine Fähigkeiten einbringen, sondern auch aktiv zur Jugendkulturarbeit beitragen. Zudem erwarten dich attraktive Fringe Benefits wie ein zusätzlicher Ferientag zum Geburtstag und ein jährlicher SBB-Gutschein.
Kontaktdaten:
Gemeindeverwaltung Regensdorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Veranstaltungen oder Workshops in der Jugendarbeit. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Kollegen ins Gespräch kommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Plattformen wie LinkedIn oder Facebook sind super, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und aktuelle Trends in der Jugendarbeit zu verfolgen. Teile deine Gedanken und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Jugendarbeit überlegst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und dein Gespür für jugendrelevante Themen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendarbeiter/-in (alle) 60 - 80 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Verbindung zur Jugendarbeit:Erzähle uns von deiner Erfahrung in der Jugendarbeit und wie du mit Jugendlichen arbeitest. Zeige uns, dass du ein feines Gespür für jugendrelevante Themen hast und wie du diese in deine Projekte einbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns landet und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindeverwaltung Regensdorf vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Jugendarbeit in Regensdorf verschaffen. Schau dir die Projekte an, die sie anbieten, und überlege, wie du mit deinen Erfahrungen und Ideen dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Jugendarbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Team bei dieser Organisation großen Wert auf Zusammenarbeit legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und teile diese Erfahrungen im Gespräch.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle des Jugendarbeiters oder der Jugendarbeiterin und wie du am besten zur Teamdynamik beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
