Mitarbeiter/in Betreuung 10-20%

Mitarbeiter/in Betreuung 10-20%

Riehen Vollzeit 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Kindern in einer unterstützenden Tagesstruktur.
  • Arbeitgeber: Gemeinde Riehen mit einem wertschätzenden Arbeitsklima.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein respektvolles Teamumfeld.
  • Andere Informationen: Wachsendes Team mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem empathischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinderbetreuung und Teamfähigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

In der Gemeinde Riehen kennt und schätzt man sich. Riehenerinnen und Riehener lieben ihre Gemeinde und deren Vorzüge – das ist klar. Aber nicht nur die haben es hier gut: Wir legen grossen Wert auf ein unterstützendes und entspanntes Arbeitsklima, das von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Wir sind empathisch, hören zu und unterstützen. Durch diese Atmosphäre ermöglichen wir eine gute Zusammenarbeit im Team und eine hohe Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Unsere Tagesstrukturen wachsen…daher suchen wir für die Tagesstruktur Hinter Gärten eine/n Mitarbeiter/in Betreuung.

Folgende Arbeitszeiten sind zu vergeben:

  • Mo, 12.15-14Uhr
  • Di, 12.15-14Uhr
  • Do, 12.15-14Uhr

Total: 5.25h/Woche / Pensum: 11.31%

Oder

  • Mo, 11.45-14Uhr
  • Mi, 11.45-16Uhr
  • Fr, 11.45-16Uhr

Total: 10.75h/Woche / Pensum: 23.16%

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Betreuung in Zusammenarbeit in der Tagesstruktur
  • Mitarbeit in verschiedenen Aktivitätszonen
  • Kurzjournal erstellen
  • Zusammenarbeit und Unterstützung im Team

Was Sie dafür mitbringen:

  • Quereinsteiger mit Erfahrung in der Kinderbetreuung oder Tagesstruktur
  • Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz sind erwünscht
  • Teamfähigkeit

Ihre Lohneinstufung: Ihre Lohneinstufung finden Sie unter AN3. Die Festlegung Ihres Gehalts erfolgt auf Basis Ihrer beruflichen Erfahrung und Qualifikationen. Im Rahmen des Vorstellungsgesprächs wird dies genauer erläutert.

Mehr über uns als Arbeitgeberin erfahren.

Mitarbeiter/in Betreuung 10-20% Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung Riehen

Die Gemeinde Riehen bietet ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Atmosphäre, die Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Hier arbeiten Sie nicht nur in einem engagierten Team, sondern tragen auch aktiv zur Lebensqualität der Gemeinde bei.
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Kontaktperson:

Gemeindeverwaltung Riehen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Betreuung 10-20%

Tip Nummer 1

Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Gemeinde Riehen sucht empathische und teamfähige Mitarbeiter, also lass deine sozialen Kompetenzen strahlen!

Tip Nummer 2

Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Tagesstruktur Hinter Gärten und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tip Nummer 3

Stelle Fragen! Im Gespräch hast du die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsatmosphäre zu erfahren. Zeig, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir das Arbeitsklima wichtig ist.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den besten Job zu finden. Bewirb dich direkt über unsere Plattform und mach den ersten Schritt in eine tolle Zusammenarbeit!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Betreuung 10-20%

Erfahrung in der Kinderbetreuung
Hohe Belastbarkeit
Flexibilität
Sozialkompetenz
Teamfähigkeit
Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Zusammenarbeit im Team

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Wenn du Erfahrung in der Kinderbetreuung oder in Tagesstrukturen hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereiten.

Teamgeist zeigen: Da wir großen Wert auf Zusammenarbeit legen, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindeverwaltung Riehen vorbereitest

Verstehe die Werte der Gemeinde Riehen

Informiere dich über die Werte und die Kultur der Gemeinde Riehen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Empathie, Teamarbeit und Wertschätzung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung in der Kinderbetreuung oder Tagesstruktur, die deine Sozialkompetenz und Teamfähigkeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Tagesstruktur oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei flexibel und belastbar

Betone deine Flexibilität und Belastbarkeit während des Interviews. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig in der Betreuung von Kindern. Erkläre, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und Lösungen findest.

Mitarbeiter/in Betreuung 10-20%
Gemeindeverwaltung Riehen
Standort: Riehen
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