Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Bauamt
Zu den Aufgaben gehören insbesondere:
➬ Bauantrags- und Genehmigungsverfahren,
➬ Vertrags- und Beitragswesen,
➬ Verkehrsrechtliche Anordnungen und Sondergenehmigungen,
➬ Verwaltung und Organisation kommunaler Bauamtsaufgaben,
➬ Zuarbeit für die Bauamtsleitung.
Unsere Anforderungen an Sie:
☑eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder mit Verwaltungslehrgang I oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Büroverwaltung,
☑ Erfahrung im Baurecht von Vorteil,
☑ gute EDV-Kenntnisse im Bereich MS-Office und wünschenswerterweise AKDB,
☑ Eigeninitiative, Team- und Kooperationsfähigkeit, Flexibilität sowie Freude an selbstständiger Arbeit.
Wir bieten Ihnen:
✓ Unbefristeter Arbeitsvertrag,
✓ Beschäftigung in Teilzeit (30 Std./Woche) mit Abdeckung unserer Öffnungszeiten, einschließlich der Nachmittage,
✓ eine abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem sympathischen Team,
✓ Vergütung nach dem TVöD (EG 8),
✓ Angebote im Bereich Arbeitsgesundheit (Bikeleasing und EGYM Wellpass),
✓ eine betriebliche Altersvorsorge (BVK),
✓ einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen,
✓ eine Jahressonderzahlung (Weihnachtszuwendung),
✓ eine Leistungsprämie zur Anerkennung tatsächlich erbrachter Leistungen,
✓ ggf. Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten im berufsbegleitenden Lehrgang.
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 25.10.2026 bevorzugt online (Gemeinde Rettenberg: Stellenangebote) an uns senden.
Schwerbehinderte Personen werden bei im wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei Fragen stehen Ihnen Bauamtsleiter Vincent Göhl (Tel.: 08327/920-15) und die Personalsachbearbeiterinnen Dominique Groß und Amelie Gomm (Tel.: 08327/920-22) gerne zur Verfügung.
Mitarbeiter/in (m/w/d) für das Bauamt Arbeitgeber: Gemeindeverwaltung
Die Kindertagesstätte Himmelsstürmer in Hirzenhain bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und motivierten Team zu arbeiten, das die Entwicklung von Kindern mit Leidenschaft fördert. Wir legen großen Wert auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten. Bei uns sind sowohl Berufsanfänger als auch erfahrene Fachkräfte herzlich willkommen, um gemeinsam einen lebendigen Kindergartenalltag zu gestalten.
