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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für Personalabrechnung und -verwaltung in einer dynamischen Gemeinde.
- Arbeitgeber: Die Gemeinde Niedernhausen bietet eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine faire Bezahlung und die Möglichkeit auf Arbeitsmartzulagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wichtigen Institution, die einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind relevante Erfahrungen in der Personalabrechnung und -verwaltung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten sind möglich, um eine gute Work-Life-Balance zu fördern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Gemeinde Niedernhausen sucht eine Teamleitung Personalabrechnung und -verwaltung (m/w/d).
Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsverhältnis: Unbefristete Vollzeitbeschäftigung
Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b TVöD. Die Gewährung einer Arbeitsmartzulage ist grundsätzlich möglich.
Sofern es der Betriebsablauf zulässt, ist die Stelle grundsätzlich teilbar. Jedoch muss sichergestellt sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird.
Bewerbungsunterlagen: Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (wie beispielsweise Lebenslauf, Prüfungszeugnisse, Zeugnisse früherer Beschäftigungsverhältnisse, Fortbildungsnachweise) senden Sie bitte bis zum 14.07.2025 an personal@niedernhausen.de oder an den Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen, Wilrijkplatz 65527 Niedernhausen.
Für Fragen steht Ihnen gerne unsere Fachdienstleiterin Personalmanagement, Frau Sibylle Monneuse, Telefon-Nr. 06127 / 903-149, zur Verfügung.
Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen, Wilrijkplatz 65527 Niedernhausen, Telefon: 06127/903-0, E-Mail: personal@niedernhausen.de
Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet Arbeitgeber: Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen
Kontaktperson:
Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Gemeinde Niedernhausen und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele der Gemeinde verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Personalverwaltung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Gemeinde und die spezifischen Herausforderungen in der Personalabrechnung zu sammeln. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können sehr wertvoll sein.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsphilosophie und deinen Ansatz zur Teamarbeit zu erläutern. Die Gemeinde sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Erwartungen an die Teamleitung Personalabrechnung und -verwaltung zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Prüfungszeugnisse und Nachweise über frühere Beschäftigungen bereit hast. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig und aktuell sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Teamleitung bist. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein und zeige, wie du zur Gemeinde Niedernhausen beitragen kannst.
Frist einhalten: Achte darauf, deine Bewerbung bis zum 14.07.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um deine Unterlagen zu überprüfen und sicherzustellen, dass alles rechtzeitig versendet wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeindevorstand der Gemeinde Niedernhausen vorbereitest
✨Informiere dich über die Gemeinde Niedernhausen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Gemeinde Niedernhausen informieren. Verstehe ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenzen vor
Da es sich um eine Teamleitungsposition handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Personalabrechnung und -verwaltung parat zu haben. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Bewerbungsunterlagen professionell
Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig und ordentlich sind. Achte darauf, dass du alle relevanten Dokumente wie Lebenslauf und Zeugnisse dabei hast und sie in einem ansprechenden Format präsentierst.
