Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle innovative IT-Strategien.
- Unternehmen: BVZ GmbH, einer der größten Anbieter von Kindertagesstätten in Frankfurt.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, jährlicher Bonus und Mitarbeitervergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit über 2.200 engagierten Mitarbeitern.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Transformation.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik und Erfahrung in IT-Führung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
IT Management Digital Transformation (m/f/d) Frankfurt-Gallus | Vollzeit (39 Stunden/Woche) | Sofortiger Start | Unbefristete Stelle
Die gemeinnützige BVZ GmbH ist einer der größten unabhängigen Betreiber von Kindertagesstätten im Raum Frankfurt. Mit fast 150 Einrichtungen, mehr als 2.200 engagierten Mitarbeitern und über 6.000 Betreuungsplätzen für Kinder im Alter von drei Monaten bis zwölf Jahren unterstützen wir Kinder und Familien in Frankfurt.
Wir suchen ein neues Teammitglied für unser Büro in Gallus. Bereit für eine neue, spannende Herausforderung? Als Leiter IT und Digitalisierung gestalten Sie die Arbeitsweise von morgen.
Ihre Aufgaben:
- Weiterentwicklung unserer IT- und Digitalisierungsstrategie sowie Setzen von Prioritäten in Zusammenarbeit mit dem Management und IT-Betrieb
- Evaluierung neuer Technologien und Weiterentwicklung unserer Datenstrategie für zukünftige Agenten und autonome Modelle
- Weiterentwicklung unserer Kommunikations-, Kollaborations- und Wi-Fi/LAN-Strategien
- Gestaltung praktischer IT-Prozesse, Richtlinien und Standards
- Einrichtung von Wissensaustauschformaten und Sicherstellung, dass Informationen ihr Zielpublikum erreichen
Was Sie mitbringen:
- Ein Studium der Informatik oder ein vergleichbares Fach
- Mehrjährige Erfahrung in der IT-Leitung und Transformation
- Starke Fähigkeit zur Entwicklung und Implementierung strategischer Konzepte
- Exzellente Kenntnisse in IT-Architekturen und Cloud-Diensten
- Starke Affinität zu Innovationen und Datenstrategien
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten und Zuverlässigkeit in der Umsetzung
Was wir bieten:
- Die Möglichkeit, die Zukunft aktiv mitzugestalten: In einem gemeinnützigen Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern und fast 150 Kindertagesstätten, die alle unterschiedlich sind
- Die Chance, diese Vielfalt digital zu unterstützen
- Vergütung nach dem BVZ-Tarif E12 (vergleichbar mit TVöD-VKA für bis zu 39 Arbeitsstunden pro Woche)
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
- Jahresbonus
- Mitarbeitervorteile (Jobticket Deutschland und betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Call a Bike-Mitgliedschaft)
Bereit, die digitale Zukunft der BVZ mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Ihre Nachricht!
Wenn Sie Fragen haben, können Sie uns kontaktieren. Vielfalt bereichert unsere Arbeit. Wir begrüßen daher Bewerbungen unabhängig von Religion oder Weltanschauung, ethnischer oder kultureller Herkunft, Geschlecht oder sexueller Identität, Alter oder Behinderung.
IT Manager, Digital Transformation (m/f/d) - For German Resident Only in Frankfurt am Main Arbeitgeber: gemeinnützige BVZ GmbH
Die BVZ GmbH bietet als einer der größten freien Träger von Kindertageseinrichtungen im Frankfurter Raum nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter*innen aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer Kitas mitwirken können. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer attraktiven Vergütung nach Entgeltgruppe E14 fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Manager, Digital Transformation (m/f/d) - For German Resident Only in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei gemeinnützige BVZ GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie gemeinnützige BVZ GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Manager, Digital Transformation (m/f/d) - For German Resident Only in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf gemeinnützige BVZ GmbH und die ausgeschriebene Position IT Manager, Digital Transformation (m/f/d) - For German Resident Only zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei gemeinnützige BVZ GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von gemeinnützige BVZ GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
