Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

Nieder-Olm Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sichere die Pflegequalität und entwickle innovative Prozesse im Qualitätsmanagement.
  • Arbeitgeber: Werteorientierter Träger in der Altenhilfe mit familiärem Team.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifliche Entlohnung, Sonderzahlungen, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung im Qualitätsmanagement.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche kostenlose Parkplätze vor Ort.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d)Jetzt bewerben Du suchst eine Perspektive in einem starken Unternehmen, dass mit Herz bei der Sache ist? Als werteorientierter Träger in der Altenhilfe bieten wir Dir zahlreiche Benefits, tolle Kollegen und ein erfahrenes, familiäres Team das Zusammenhalt großschreibt. Zur Verstärkung unseres Teams im Arbeitsbereich Pflege für unsere Seniorenresidenz Nieder-Olm suchen wir in Voll-/Teilzeit ab sofort oder nach Absprache eine/n: Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d) mit 100% Freistellung Deine Benefits bei der GFAmbH:✓ eine Entlohnung nach Tarif (M-PTG)✓ eine Sonderzahlung im Jahr✓ moderne Arbeitsmittel✓ erfahrene Mentoren während deiner Einarbeitung✓ ein engagiertes und motiviertes Team✓ exklusive Mitarbeiterrabatte in zahlreichen Online-Shops und Geschäften✓ kostenlose Fortbildungsangebote im Rahmen der eigenen Akademie unseres Trägers✓ Karriereplanung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der GFAmbH✓ Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement✓ Einladungen zu Mitarbeiterfesten und Veranstaltungen✓ familienfreundliche Mitarbeiterangebote✓ zahlreiche kostenlose Parkplätze vor Ort✓ JobRad Leasing Deine Aufgabensind:✓ Aufgabenübernahme im Qualitätsmanagement und Sicherstellung der Pflegequalität in der Einrichtung✓ Erstellen von Protokollen und Auditberichten✓ Enge Zusammenarbeit mit der regionalen Qualitätsmanagement Beauftragten✓ Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Ergebnissen✓ Mitarbeit bei Entwicklungs– und Verbesserungsprojekten✓ Dokumentation und Datenpflege in unserer Pflegedokumentation✓ enge Abstimmung bzw. Kommunikation mit unseren Bereichsleitungen, Heimleitung und Pflegedienstleitung Du passt zu uns, wenn Du:✓ ein Herz und Verständnis für älterwerdende Menschen hast✓ Kollegialität und Teamwork großschreibst✓ eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement ✓ Leidenschaft für Qualitäts– und Organisationsentwicklung mitbringst✓ aufgeschlossen, verantwortungsbewusst und ideenreich bist✓ Kenntnisse im sozialpflegerischen Bereich sind von Vorteil✓ eine strukturierte und zielführende Arbeitsweise hast✓ gute PC-Anwenderkenntnisse besitzt, besonders das MS Office Paket / MS 365✓ einen wertschätzenden Arbeitgeber suchst, der auch in Krisenzeiten für seine Mitarbeiter da ist Es passen nicht alle Anforderungen zu dir aber du bist dir sicher, dass du der/die Richtige für uns bist? Bewirb dich trotzdem! Wir sind immer auf der Suche nach Talenten die sich gerne neuen Herausforderungen stellen. Komm\‘ zu uns und werde Teil unseres Erfolgsteams bei der GFA mbH! Bewirb dich jetzt mit deinem Bewerbungsunterlagen!Zusätzliche InformationenStadtNieder-OlmArt der StelleTeilzeit / VollzeitEintrittsdatumAb sofortVerantwortlichCarolin MayerJetzt bewerben

Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH

Die GFA mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine tarifgerechte Entlohnung und zahlreiche Benefits bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit einem engagierten Team fördert. In unserer Seniorenresidenz in Nieder-Olm legen wir großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung und bieten kostenlose Fortbildungsangebote sowie Karriereplanungsmöglichkeiten, um sicherzustellen, dass unsere Pflegefachkräfte im Qualitätsmanagement ihre Leidenschaft für die Altenhilfe voll entfalten können.
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Kontaktperson:

Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich mit anderen Pflegefachkräften. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage direkt nach, ob sie Unterstützung im Qualitätsmanagement brauchen. Zeig, dass du motiviert bist und Interesse an einer Zusammenarbeit hast!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und deine Leidenschaft für die Pflege und das Qualitätsmanagement zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft für das Qualitätsmanagement (m/w/d)

Qualitätsmanagement
Pflegequalitätssicherung
Protokollerstellung
Auditberichterstattung
Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagementbeauftragten
Entwicklungs- und Verbesserungsprojekte
Dokumentation
Datenpflege
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
MS Office Kenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Ideenreichtum

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Qualitätsmanagement und in der Pflege hervor. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast.

Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinnützige Gesellschaft für ambulante und stationäre Altenhilfe (GFA) mbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die GFAmbH und ihre Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte im Qualitätsmanagement und verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Pflege unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Pflegequalität beitragen kannst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der GFAmbH großgeschrieben wird, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Teamfähigkeit betonst. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte voranzutreiben. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Frage nach den Fortbildungsangeboten oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

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