Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und setze innovative Bildungskonzepte um.
- Unternehmen: Katholischer Träger mit einem starken Fokus auf Integration und Familienfreundlichkeit.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufstiegschancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung St. Peter und Paul in Neuwied-Irlich eine pädagogische Fachkraft mit spezifischem Auftrag-Integration (m/w/d) mit 16,0 Std./wö. befristet bis.
Wir bieten:
- eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen
- einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
- Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
- die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
- eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
- ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
- Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte -bevorzugt per E-Mail im PDF-Format- an: Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.
Pädagogische Fachkraft m. spezifischem Auftrag-Integration (m/w/d) Kita St. Peter und Paul in N[...] Arbeitgeber: Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH
Die Kita St. Peter und Paul in Neuwied-Irlich bietet als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit tarifgerechter Bezahlung und umfangreichen Sozialleistungen. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer starken Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen. Zudem unterstützen wir unsere Fachkräfte durch Fachberatung und pastorale Begleitung, was die Arbeit in einem wertschätzenden und engagierten Team besonders macht.
Kontaktdaten:
Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft m. spezifischem Auftrag-Integration (m/w/d) Kita St. Peter und Paul in N[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen der Kita St. Peter und Paul in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen im Kontext der spezifischen Anforderungen der Stelle präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien! Teile deine Vision, wie du zur Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz beitragen möchtest. Das wird sicher gut ankommen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft m. spezifischem Auftrag-Integration (m/w/d) Kita St. Peter und Paul in N[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die pädagogische Arbeit brennst!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Einrichtung an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du zu unseren Werten passt. Das zeigt uns, dass du dich wirklich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die katholischen Werte und Ziele der Kita St. Peter und Paul. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu integrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine soziale Kompetenz und Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Integration stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf den spezifischen Auftrag der Integration beziehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Herausforderungen, die mit dieser Rolle verbunden sind.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du dich in die pädagogische Arbeit einbringen möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
