Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer liebevollen Kita-Umgebung.
- Unternehmen: Eine der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz mit einem starken katholischen Hintergrund.
- Vorteile: Sichere Anstellung, tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Kinderpflege oder Sozialpädagogik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28000 - 42000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Johannes der Apostel in Dernau - unbefristet - 14 Std./wö.
Art bzw. Nummer: 2257-05-09-2025-1
Klosterstr. 100
53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler
Dernau
Als katholischer Träger von Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier suchen wir für unsere Kindertageseinrichtung
St. Johannes der Apostel in Dernau/Marienthalab soforteine pädagogische Fachkraft (m/w/d)mit 14 Std./wö. unbefristet
- eine tarifgerechte Bezahlung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung für das Bistum Trier inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Zusatzversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Freistellungsregelungen, etc.
- einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bei einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und
Weiterbildungsmaßnahmen - Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem großen Unternehmen
- Unterstützung durch Fachberatung und pastorale Begleitung
Wir erwarten
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in oder Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung
- die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
- eine konstruktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Kinderrechten und Kinderschutz
- ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Flexibilität
- ein großes Engagement in der Arbeit mit den Kindern und ihren Familien
- Aufgeschlossenheit gegenüber einem zukunftsorientierten Bildungskonzept
Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen o. ä., da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen datenschutzkonform vernichtet.
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Johannes der Apostel in Dernau/Marienthal Arbeitgeber: Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH
Die Kita Heilig Kreuz in Koblenz-Ehrenbreitstein bietet Ihnen als ständige Vertretung der Standortleitung einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem der größten KiTa-Träger in Rheinland-Pfalz. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fortbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen attraktive Aufstiegs- und Veränderungschancen in einem unterstützenden Team. Zudem profitieren Sie von einer tarifgerechten Bezahlung und zusätzlichen Leistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen.
Kontaktdaten:
Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Johannes der Apostel in Dernau/Marienthal erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit den Verantwortlichen der Kita St. Johannes der Apostel in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Rundgang durch die Einrichtung, um einen besseren Eindruck zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft! Wenn du dich vorstellst, sprich über deine Erfahrungen und wie du die Werte der katholischen Einrichtung verkörperst. Lass sie wissen, dass du wirklich für die Arbeit mit Kindern brennst.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich und frag nach ihren Erfahrungen. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Zeig uns, warum du die perfekte pädagogische Fachkraft für die Kita bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St. Johannes der Apostel in Dernau/Marienthal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Vermeide Bewerbungsmappen!:Wie in der Anzeige erwähnt, verzichten wir auf Bewerbungsmappen. Schick uns einfach deine Unterlagen digital über unsere Website – das macht es für uns einfacher!
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinnützige Trägergesellschaft Katholische Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz mbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die katholischen Werte und Ziele der Kita St. Johannes der Apostel. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine soziale Kompetenz und Flexibilität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem zukunftsorientierten Bildungskonzept.
✨Sei authentisch und engagiert
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Familien. Sei du selbst und lass dein Engagement für die pädagogische Arbeit durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
