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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die technische Geschäftsführung im Projekt- und Changemanagement.
- Arbeitgeber: Wir sind eine moderne Immobiliengesellschaft mit 75 Jahren Erfahrung in der Wohnraumversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und arbeite in einem dynamischen Team für die nächste Mietergeneration.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz- oder Referent*innen-Funktion.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Frankfurt mit hervorragender ÖPNV-Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Seit 75 Jahren entwickeln, bauen und verwalten wir Immobilien, in denen sich Menschen in verschiedenen Lebens- und Einkommenssituationen wohlfühlen. Hierfür geben unsere rund 120 Mitarbeitenden jeden Tag ihr Bestes – und denken für die nächste Mietergeneration mit. Als moderne Immobiliengesellschaft bieten wir Wohnraum in Hessen, Rheinland-Pfalz und Thüringen. Der Zweck der Gesellschaft liegt in der sicheren, ökologisch und sozial verantwortbaren Wohnungsversorgung breiter Schichten der Bevölkerung bei gleichzeitiger Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielsetzungen. Unsere Geschäftsfelder sind primär die Bewirtschaftung von bezahlbarem Wohnraum mit ca. 9.000 Wohnungen, das Bauträgergeschäft und die Bautätigkeit für den eigenen Bestand.
Ihre Aufgaben – So unterstützen Sie:
- Unterstützung & Koordination
- Planung und Organisation des Büroalltags (Postumlauf, Konferenzräume)
- Zentrale Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner, inklusive Abstimmung von Terminen und Prioritäten
- Leitung des Empfangsteams
- Verantwortung für bereichsübergreifende Transformationsprojekte
- Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Umsetzung der Klimaneutralitätsziele 2045 sowie Mitwirkung an strategischen Entscheidungen
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
- Beobachtung relevanter Trends
- Erarbeitung von Empfehlungen für die Wohnungswirtschaft
- Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Aufbau und Pflege interner sowie externer Kontakte
- Unterstützung der Geschäftsführung bei Gesprächen und Verhandlungen
Ihr Profil – Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Nachhaltigkeitsmanagement, Immobilienwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung)
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Referent*innen-Funktion auf Führungsebene, idealerweise mit Projektverantwortung
- Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft oder Interesse an nachhaltiger Stadt- und Quartiersentwicklung
- Versierter Umgang mit MS Office und Erfahrung im Projektmanagement (klassisch oder agil) wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Bereitschaft, Verantwortung für Veränderungsprozesse zu übernehmen
Was wir Ihnen bieten:
- Eine sichere Anstellung in Vollzeit mit 37 Wochenstunden
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Mobiles Arbeiten
- Zentrale Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung
Haben wir dein Interesse geweckt? Über unsere Benefits und weiteren Zusatzleistungen informieren Sie sich gerne auf unserer Homepage. Bei Fragen zu dieser Position erreichen Sie Frau Lisa Schnaus unter Tel. 069-1544-233. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte an: Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH, Blumenstr. 14-16, 60318 Frankfurt am Main www.gsw-ffm.de, E-Mail: bewerbung@gsw-ffm.de. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in die Verwendung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Die Bewerbungsdaten werden spätestens drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Referent (m/w/d) der Technischen Geschäftsführung - Fokus auf Projekt- und Changemanagement im technischen Bereich Arbeitgeber: Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH
Kontaktperson:
Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH HR Team
bewerbung@gsw-ffm.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d) der Technischen Geschäftsführung - Fokus auf Projekt- und Changemanagement im technischen Bereich
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Immobilienwirtschaft zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten, die bereits im Projekt- und Changemanagement tätig sind, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Branchenspezifische Trends verfolgen
Informiere dich über aktuelle Trends in der Wohnungswirtschaft und im nachhaltigen Stadtmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit bei uns beeinflussen könnten.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da die Erstellung von Präsentationen ein wichtiger Teil der Rolle ist, übe deine Fähigkeiten in der visuellen Kommunikation. Nutze Tools wie PowerPoint oder Prezi, um ansprechende und informative Präsentationen zu erstellen.
✨Eigeninitiative zeigen
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen zur Umsetzung der Klimaneutralitätsziele 2045 zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in einem Gespräch mit der Geschäftsführung einbringen kannst, um dein Engagement zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d) der Technischen Geschäftsführung - Fokus auf Projekt- und Changemanagement im technischen Bereich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Gemeinnützige Siedlungswerk GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen im Projekt- und Changemanagement sowie deine Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise ein.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du es abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf nachhaltige Wohnungsversorgung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Erreichung der Klimaneutralitätsziele 2045 beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Berufslaufbahn, die deine Fähigkeiten im Projekt- und Changemanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine zentrale Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die sich auf Teamarbeit, Unterstützung bei Veränderungsprozessen und die Entwicklung von Konzepten beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
