Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag der Kinder und plane spannende pädagogische Projekte.
- Unternehmen: Integrative Kita im Herzen von Frankfurt mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, und tolle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungschancen und ein offenes, inklusives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium, Teamgeist und Kreativität sind gefragt.
Wir sind eine integrative Einrichtung für 60 Kindergartenkinder und 20 Krabbelstubenkinder vom ersten Lebensjahr bis zum Schuleintritt, die insgesamt in fünf Gruppen betreut werden. Unsere Einrichtung liegt im „Frankfurter Bogen“, einem schnell gewachsenen Neubaugebiet im Frankfurter Stadtteil Preungesheim. Wir arbeiten in einem geschlossenen Konzept und richten uns vorwiegend an dem situationsorientierten Ansatz. Daneben sind und vor allem die Selbstständigkeit, die Bewegung und ein stadtteilorientiertes Erkunden sehr wichtig. Wir bieten für die Kindergartenkinder auch einmal im Jahr eine Kindergartenfreizeit an, in der die Erzieher*innen mit den Kindern für drei Tage auf einen Bauernhof fahren.
Deine Aufgaben sind:
- Das Gestalten des Tagesablaufs in der Gruppe
- aktive Gestaltung von Elternzusammenarbeit (u.a. das Vorbereiten und Führen von Entwicklungsgesprächen)
- Das Beobachten und Dokumentieren von Entwicklungen der Kinder (z.B. Portfolio)
- Vorbereiten, Planen und Durchführen von pädagogischen Angeboten und Projekten
- aktive Teilnahme an Teamsitzungen, Supervisionen
- die Bereitschaft, auch hauswirtschaftliche und pflegerische Aufgaben zu übernehmen
- Umsetzung des HBEP & pädagogischen Einrichtungskonzepts in die tägliche Arbeit
Deine Qualifikation:
- Qualifizierter pädagogische Ausbildung gemäß §25b HKJGB (wie Ausbildung Erzieher*in, pädagogische Studiengänge, Lehramt für Grund- und Förderschule mit 2. Staatsexamen)
- Zur pädagogischen Mitarbeit in den Gruppen – gerne auch Kinderpfleger*innen und Sozialassistent*innen
- Fundierte pädagogische Kenntnisse sowie Vertrautheit mit den relevanten gesetzlichen Grundlagen
- Teamfähigkeit, Kreativität, Empathie, Begeisterungsfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln
- Interkulturelle Kompetenz und Offenheit sowie Akzeptanz von Diversität
- Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere des HKJGB und des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes
- Berufsanfänger*innen und Berufsrückkehrer*innen sind ausdrücklich willkommen.
Deine Benefits:
- Work-Life-Balance: unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr für Fachkräfte, 16% Vorbereitungszeit der vertraglich vereinbarten Wochenarbeitszeit
- Vergütung und Zusatzleistungen: 100% Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Anerkennung der Berufserfahrung bei Tätigkeiten im pädagogischen Dienst mit Kindern und Jugendlichen
- Einstiegsgehalt für Erzieher*in nach Anerkennungsjahr oder mit abgeschlossenem Studium: 3.942,64€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S08b_2 (vergleichbar TVÖD-SuE)
- Einstiegsgehalt Kinderpfleger*in im U3-Bereich: 3.556,93€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S07_1 (vergleichbar TVÖD-SuE)
- Einstiegsgehalt Kinderpfleger*in im Ü3-Bereich und Sozialassistent*in: 3.421,46€ brutto/Vollzeit gemäß BVZ-Entgeltordnung S04_1 (vergleichbar TVÖD-SuE)
- Mobilität: Kostenfreies JobTicket Deutschland, kostenfreies Call a Bike Frankfurt am Main und bundesweit in über 80 Städten
- Fachliche & persönliche Entwicklung: 5 Tage Fortbildung pro Kalenderjahr plus unternehmensinternes BVZ-Fortbildungsprogramm, sowie Kooperation mit anderen Fortbildungsinstitutionen, Weiterbildungsangebote, Fachbibliothek, individuelle Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Kultur und Zusammenarbeit: Arbeitskreise & Netzwerke, Arbeiten in multiprofessionellen Teams, Unterstützung durch Fachteams bei fachspezifischen Fragestellungen wie Kinderschutz, Inklusion, Sprachförderung, etc., Rahmenkonzept des Unternehmens und vielfältige Einrichtungskonzeptionen, Regelmäßige Teamsitzungen und Fachberatungen, Mediation, Teamsupervision und Coaching, jährlich Konzeptionstage, Beschwerdemanagement, dialogisches Qualitätsmanagement
Vielfalt bereichert unsere Arbeit. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Religion und Weltanschauung, ethnischer und kultureller Herkunft, Geschlecht und sexueller Identität, Alter oder Behinderung.
Bitte beachte: Wenn Du nach dem 01.01.1971 geboren bist, benötigst Du einen vollständigen Masernimpfschutz oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern. Eine Beschäftigung ohne diesen Nachweis ist leider nicht möglich.
Hinweis: Um im Bereich der Kindertagesbetreuung als Fachkraft tätig sein zu können, ist es notwendig eine entsprechende Ausbildung zu absolvieren. Abgesehen von der fachschulischen Erzieherausbildung ist es auch möglich, einen anderen (allgemein-) pädagogischen / sozialpädagogischen Hochschulstudiengang zu wählen. In § 25b HKJGB ist geregelt, wer in Tageseinrichtungen für Kinder als Fachkraft anerkannt wird. Mehr hierzu findest Du auf der Seite des Hessischen Ministeriums für Soziales und Integration unter dem Link grosse-zukunft-erzieher.de.
Du hast Fragen? Kristina Mattern kita-kantapfel@bvz-frankfurt.de
Interesse geweckt? Bewirb dich direkt über unser Stellenportal oder sende deine schriftliche Bewerbung an:
Kita Kantapfel
z. Hd. Alexander Kuhnt
Alkmenestraße 5
60435 Frankfurt am Main
Telefon: 069 54810852
E-Mail: kita-kantapfel@bvz-frankfurt.de
Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kita Kantapfel (Preungesheim) Arbeitgeber: gemeinnützigeZ
Die Kita Kantapfel in Preungesheim bietet eine integrative und unterstützende Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte, die Wert auf Teamarbeit, Kreativität und persönliche Entwicklung legen. Mit einer unbefristeten Anstellung, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die Einrichtung nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenfreien JobTicket und einer positiven Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kita Kantapfel (Preungesheim) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche unsere Kita oder nimm an Veranstaltungen teil. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und dich direkt mit dem Team austauschen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über den situationsorientierten Ansatz, den wir verfolgen. Zeige, dass du motiviert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Stellenportal! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in der Kita Kantapfel (Preungesheim) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in unserer Kita zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen:Achte darauf, dass du deine pädagogische Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser einzuschätzen.
Mach es persönlich:Wenn du ein Anschreiben verfasst, sprich direkt an, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du dich mit unserem Konzept identifizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Stellenportal. So hast du alles auf einen Blick und wir können deine Unterlagen schnell bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei gemeinnützigeZ vorbereitet
✨Verstehe das Konzept der Kita
Informiere dich gründlich über das geschlossene Konzept und den situationsorientierten Ansatz der Kita Kantapfel. Überlege dir, wie du diese Ansätze in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf die Elternzusammenarbeit vor
Da die aktive Gestaltung der Elternzusammenarbeit eine wichtige Aufgabe ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Entwicklungsgespräche führen würdest. Überlege dir, welche Fragen du stellen könntest, um die Eltern aktiv einzubeziehen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist entscheidend in der pädagogischen Arbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit zeigen. Sei bereit, auch über Herausforderungen zu sprechen und wie du sie gemeistert hast.
✨Sei kreativ bei pädagogischen Angeboten
Denke dir einige kreative Ideen für pädagogische Angebote und Projekte aus, die du in der Kita umsetzen könntest. Zeige während des Interviews, dass du in der Lage bist, die Selbstständigkeit und Bewegung der Kinder zu fördern und dabei Spaß und Lernen zu verbinden.
