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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Behinderungen im Alltag und bei Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Verein in München, der Inklusion lebt und fördert.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte inklusive Lebensräume und erlebe eine wertvolle Teamkultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiteraktionen und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst Inklusion leben? Dann wirst Du von uns begeistert sein. Zusammen mit Dir wollen wir unseren Namen zum Programm machen: Gemeinsam Leben Lernen.
Wir sind ein innovativer Verein mit Wohnangeboten sowie Begleitungs- und Beratungsangeboten für Menschen mit Behinderungen im Großraum München. Unser Verein hat ca. 130 Mitarbeitende und begleitet etwa 350 Menschen mit Behinderung. Gemeinsam lassen wir unseren Namen zum Programm werden: Gemeinsam Leben Lernen.
Die Wohngemeinschaft Pullach (S-Bahn-Nähe) ist eine von zehn inklusiven Wohngemeinschaften unseres Vereins. In unseren WGs leben je fünf Menschen mit geistiger Behinderung zusammen mit vier Menschen ohne Behinderung. Gemeinsam gestalten sie ihren Alltag und unterstützen sich gegenseitig.
Deine Aufgaben sind:
- Pädagogische Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei der selbstbestimmten Strukturierung und Gestaltung ihres Alltags sowie bei der Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben, z. B. Unterstützung bei der alltäglichen Lebensführung, individuellen Freizeitplanung
- Gestaltung des Dienstplans
- Führung und Anleitung der ehrenamtlichen Mitarbeiter/-innen
- Beratende Funktion gegenüber den Menschen mit und ohne Behinderungen
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer/-innen, Arbeitsstellen, Freizeitanbietern, Ämtern, Behörden, Partnerorganisationen im Sozialraum sowie dem Vermieter
Wir freuen uns auf Dich, weil Du:
- Inklusion nicht nur als Schlagwort verstehst
- Ein Studium der Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringst
- Organisations- und Teamfähigkeit besitzt
- Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen hast
- Zuverlässig und verantwortungsbereit bist sowie soziale Kompetenz mitbringst
Bei uns erwarten Dich:
- Flexible Arbeitszeiten, die Du durch die Dienstplangestaltung selbst bestimmen kannst
- Teilweise mobiles Arbeiten (Homeoffice)
- Attraktive AVR-Vergütung (E10), inklusive Jahressonderzahlung, Familienbudget, Schichtzulage und Zeitzuschlägen sowie einer "München-Zulage" von 150 Euro monatlich
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Zusätzlich drei freie Tage pro Jahr (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
- Mitarbeiteraktionen (z. B. EGYM Wellpass)
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
- Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Du möchtest uns kennenlernen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du bitte an unsere Bereichsleiterin Wohnen, Stefanie Stau, sendest: Gemeinsam Leben Lernen e. V. | Goethestraße 8 | 80336 München oder per E-Mail.
Solltest Du Fragen haben, erreichst Du Steffi unter: 089 / – 22.
Sozialpädagoge/-in oder Pädagogische Fachkraft als Leitung für inklusive Wohngemeinschaft - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\'] Arbeitgeber: GEMEINSAM LEBEN LERNEN e. V.
Kontaktperson:
GEMEINSAM LEBEN LERNEN e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge/-in oder Pädagogische Fachkraft als Leitung für inklusive Wohngemeinschaft - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Philosophie und die Werte des Vereins 'Gemeinsam Leben Lernen'. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Prinzipien der Inklusion verstehst und lebst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung zu nennen, die deine Erfahrungen in der pädagogischen Begleitung von Menschen mit Behinderungen zeigen. Dies kann deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der Sozialpädagogik oder Inklusion. Vielleicht kannst du sogar Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Vereins herstellen, um mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und zur Führung von ehrenamtlichen Mitarbeitern zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Organisations- und Teamfähigkeit in der Praxis umsetzen würdest, um die Wohngemeinschaft erfolgreich zu leiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge/-in oder Pädagogische Fachkraft als Leitung für inklusive Wohngemeinschaft - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über den Verein: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich intensiv mit dem Konzept von Gemeinsam Leben Lernen e. V. auseinandersetzen. Besuche die Website und informiere Dich über die Werte und Ziele des Vereins.
Betone Deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf Dein Studium der Sozialpädagogik oder Heilpädagogik sowie auf relevante Erfahrungen eingehst. Zeige, wie Deine Qualifikationen zur Stelle passen.
Persönliche Motivation: Erkläre in Deinem Anschreiben, warum Inklusion für Dich wichtig ist und wie Du diese in Deiner Arbeit umsetzen möchtest. Verwende konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung.
Prüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und Dein Anschreiben fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEMEINSAM LEBEN LERNEN e. V. vorbereitest
✨Verstehe das Konzept der Inklusion
Bereite dich darauf vor, deine persönliche Sichtweise und Erfahrungen zur Inklusion zu teilen. Zeige, dass du das Konzept nicht nur als Schlagwort betrachtest, sondern es aktiv lebst und umsetzt.
✨Präsentiere deine pädagogischen Fähigkeiten
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der pädagogischen Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderungen verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor und erläutere, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachkräften und Ehrenamtlichen zusammengearbeitet hast, um die Lebensqualität der Bewohner zu verbessern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Verein. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Wohngemeinschaft aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
