Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite inklusive Wohngemeinschaften und unterstütze Bewohner*innen im Alltag.
- Unternehmen: Innovativer Verein für Menschen mit Behinderungen im Großraum München.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Starke Teamkultur und viele Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine inklusive Gemeinschaft und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation sowie Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir sind ein innovativer Verein mit Wohnangeboten sowie Begleitungs- und Beratungsangeboten für Menschen mit Behinderungen im Großraum München. Für unseren Fachbereich Wohnen – mit ca. 50 Mitarbeitenden, neun inklusiven Wohngemeinschaften, einer inklusiven Haus- und Hofgemeinschaft sowie Ambulant Betreutem Wohnen (ABW) für insgesamt ca. 120 Bewohner*innen – suchen wir eine engagierte Leitungspersönlichkeit, die als Verbundsleitung Verantwortung für unseren Verbund 3 (WGs Sendling, Perlach, Gröbenzell sowie die Haus- und Hofgemeinschaft) übernimmt und gleichzeitig unsere inklusive Haus- und Hofgemeinschaft in Ludwigsfeld leitet. Dich erwartet eine vielseitige Leitungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum, einem starken Team und einer Gemeinschaft, in der Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammenleben.
Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung des Verbunds
- Begleitung und Unterstützung der WG-Leitungen
- Mitwirkung bei Personalauswahl und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
- Koordination von Vertretungen und Springer*innen-Einsätzen
- Moderation von Verbundstreffen und Weiterentwicklung gemeinsamer Abläufe
- Unterstützung der Teams bei konzeptionellen und organisatorischen Fragen
Deine Aufgaben als Leitung der Haus- und Hofgemeinschaft:
- Pädagogische Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen im Alltag
- Gestaltung einer selbstbestimmten und inklusiven Gemeinschaft
- Dienstplanung sowie Führung und Begleitung der Mitarbeitenden
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen und externen Stellen
- Unterstützung bei Krisen, Konflikten und organisatorischen Themen
- Dokumentation und Hilfeplanung
Profil
- Inklusion nicht nur als Schlagwort verstehst
- ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik / Heilpädagogik / Soziale Arbeit oder eine gleichwertige Qualifikation mitbringst
- Dich mit den Zielen des Vereins identifizieren kannst und bereit bist, an der Weiterentwicklung mitzuwirken
- bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe, idealerweise mit Personalverantwortung, sammeln konntest
- sehr gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Anwendungen mitbringst
- Kenntnisse in den Methoden des Projektmanagements und Qualitätsmanagements besitzt
- über einen kooperativen und kollegialen Führungsstil verfügst und eine hohe Kommunikationsfähigkeit besitzt
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten
- Teilweise mobiles Arbeiten bzw. Homeoffice
- Attraktive AVR-Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, Familienbudget, Schichtzulage und Zeitzuschlägen sowie eine „München-Zulage“ von 150 Euro monatlich
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Zusätzlich drei freie Tage pro Jahr (Buß- und Bettag, 24. und 31. Dezember)
- Mitarbeiteraktionen (z.B. WELLPASS)
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
- Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbundsleitung & Leitung inklusive Haus- und Hofgemeinschaft (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: GEMEINSAM LEBEN LERNEN e.V.
Als innovativer Verein im Großraum München bieten wir nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer inklusiven Gemeinschaft mitzuwirken. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, attraktiven Vergütungsmodelle und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen eine wertschätzende Kultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem starken Fokus auf Inklusion und einem engagierten Team sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die einen sinnstiftenden Beitrag leisten möchten.
Kontaktdaten:
GEMEINSAM LEBEN LERNEN e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verbundsleitung & Leitung inklusive Haus- und Hofgemeinschaft (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über offene Stellen als durch klassische Jobanzeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Verein und seine Werte. Zeige, dass du die Ziele des Vereins verstehst und bereit bist, aktiv an der Weiterentwicklung mitzuwirken.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verbundsleitung & Leitung inklusive Haus- und Hofgemeinschaft (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst. Lass deine Leidenschaft für Inklusion und die Arbeit mit Menschen durchscheinen.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Webseite!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Webseite. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEMEINSAM LEBEN LERNEN e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Vereins
Mach dich mit den Zielen und Werten des Vereins vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Inklusion verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deinen kooperativen Führungsstil
Betone während des Interviews, wie wichtig dir ein kollegialer Führungsstil ist. Erkläre, wie du Teams unterstützt und förderst, um eine inklusive und selbstbestimmte Gemeinschaft zu schaffen.
