Migrationsberatung Bad Kreuznach

Migrationsberatung Bad Kreuznach

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei Verfahrensfragen und Alltagssituationen für Migranten.
  • Unternehmen: Engagierter Migrationsfachdienst in Bad Kreuznach mit interkulturellem Fokus.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams, das christliche Werte lebt und fördert.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und fördere Integration in einer vielfältigen Umgebung.
  • Qualifikationen: Abschluss in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Migrationsarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen für unseren Migrationsfachdienst in Bad Kreuznach eine:n Bachelor of Arts Soziale Arbeit/Dipl. Sozialpädagog:in/Dipl. Sozialarbeiter:in oder ähnliche Qualifikation (m/w/d).

Stellenumfang: 39 h/Woche

Stellenbesetzung: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort: Bad Kreuznach

Ihre Aufgaben:

  • Beratung bei verfahrens- und ausländerrechtlichen Fragen
  • Hilfestellung bei Alltagssituationen (Behördenbesuche, Anmeldung Schule/Kindergarten, Arztbesuche, Sprach- und Integrationskurse, Medikamentenversorgung, etc.)
  • Einrichtung von sozialen Angeboten
  • Netzwerkarbeit
  • Strukturelle Integrationsberatung

Ihr Profil:

  • Einen der o. g. Abschlüsse oder eine ähnliche geeignete Qualifikation (anerk. Abschl.)
  • Erfahrung in der Migrations- oder Flüchtlingsarbeit
  • Kenntnisse im Asyl-, Aufenthalts- und Ausländerrecht
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Organisations- und Teamfähigkeit
  • Fremdsprachenkenntnisse (mind. gute Englisch-Kenntnisse erwünscht)
  • gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
  • Führerschein Klasse 3 (B)

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Kernarbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung angelehnt an den Öffentlichen Dienst nach BAT-KF
  • Möglichkeiten der arbeitgebergeförderten Fort- und Weiterbildung sowie Supervision
  • eine vielseitige, interkulturelle und anspruchsvolle Tätigkeit in einem sozialen Arbeitsfeld
  • Jobrad, Jobticket
  • die Mitarbeit in einer an christlichen Werten orientierten und engagierten interdisziplinären Dienstgemeinschaft
  • zusätzliche kirchliche betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK)

Bei Fragen steht Ihnen Herr Stumpenhorst, Tel. , gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen in Papierform nach Abschluss des Verfahrens datenschutzgerecht vernichten und nicht zurücksenden können. Unsere Datenschutzhinweise zum Umgang mit Bewerberdaten finden Sie unter.

Migrationsberatung Bad Kreuznach Arbeitgeber: Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH

Die Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland-Süd gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in einem interkulturellen Umfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem starken Betrieblichen Gesundheitsmanagement und einer engagierten Dienstgemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert.

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Kontaktdaten:

Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Migrationsberatung Bad Kreuznach erhalten könntest

Engagiere dich lokal!

In der Welt der sozialen Projekte ist es wichtig, dass wir in unseren Gemeinden sichtbar sind. Schau dir lokale NGO-Events oder Freiwilligenaktionen an, die dein Interesse wecken. Das kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und oft auch direkt über ungeschriebene Stellenangebote informiert zu werden!

Netzwerken, aber richtig!

Nutze Plattformen wie XING, um dich mit Leuten aus der sozialen Projektarbeit zu vernetzen. Suche nach Gruppen, die sich auf soziale Themen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen. So steigst du in der Szene auf und vielleicht wird jemand auf dich aufmerksam, der einen Vollzeitjob anbieten kann.

Besuche Jobmessen und Foren

Jobmessen sind Gold wert! Halte Ausschau nach Veranstaltungen, die sich auf soziale Arbeit und Projekte konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Organisationen sprechen, die möglicherweise gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind. Vergiss nicht, dich auch auf Workshops oder Vorträge zu begeben, um mehr über die Branche zu lernen.

Direkt bewerben – Lass uns dein Talent sehen!

Wenn du ein paar Organisationen im Auge hast, zögere nicht, dich direkt über ihre Webseiten zu bewerben. Bei Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH suchen wir leidenschaftliche Menschen wie dich für soziale Projekte. Zeige uns, warum du die perfekte Besetzung für diesen Vollzeitjob bist, indem du deine Motivation und deine Fähigkeiten gut darstellst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Migrationsberatung Bad Kreuznach mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Kenntnisse im Asylrecht
Kenntnisse im Aufenthaltsrecht
Kenntnisse im Ausländerrecht
Interkulturelle Kompetenz
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Schreibe deine Leidenschaft für soziale Projekte klar:Egal, ob du vorher in ähnlichen Einrichtungen gearbeitet hast oder einfach eine starke Motivation für soziale Themen mitbringst, lass es uns wissen! Deine Leidenschaft kann in einem persönlichen Abschnitt deines Motivationsschreibens zur Geltung kommen. Zeige uns, warum gerade du die perfekte Ergänzung für unser Team bei Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH bist.

Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten:Wenn du schon an sozialen Projekten gearbeitet hast oder besondere Fähigkeiten hast, die für die Stelle nützlich sind, mach diese zum Hauptfokus in deinem Lebenslauf. Denk an Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder spezielle Schulungen, die dich für die Rolle des Migrationsberatung Bad Kreuznach qualifizieren. Wir möchten wissen, was du mitbringst!

Referenzen und Netzwerke einbeziehen:Ziehe in Betracht, Referenzen oder Empfehlungen von früheren Vorgesetzten oder Kollegen, die im sozialen Bereich arbeiten, in deiner Bewerbung zu erwähnen. Wenn du ein starkes Netzwerk an sozialen Kontakten hast, kann das ein wertvoller Pluspunkt sein, der dein Engagement und deine Glaubwürdigkeit unterstreicht.

Schau dir unsere Werte an:Bevor du deine Bewerbung einreichst, schau dir die Werte und Mission von Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH genau an. Wenn du in deinem Anschreiben zeigst, wie deine persönliche Vision mit unserer übereinstimmt, wird das bei uns auf jeden Fall punkten. Wir suchen Leute, die nicht nur die Anforderungen erfüllen, sondern auch unsere Mission unterstützen wollen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH vorbereitet

Verstehe die sozialen Bedürfnisse

Mach dir vor dem Interview Gedanken über die speziellen sozialen Bedürfnisse, die Gemeinsame Diakonische Werke Rheinland Süd gGmbH ansprechen möchte. Überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zur Lösung dieser Bedürfnisse beitragen kannst. Erzähl uns im Interview von relevanten Projekten, an denen du gearbeitet hast!

Präsentation deiner Projektarbeit

Bereite dich darauf vor, einige deiner bisherigen Sozialprojekte detailliert zu präsentieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Veränderungen bewirkt hast. Wenn du ein Portfolio hast, bring es mit – visuelle Beispiele können sehr eindrucksvoll sein!

Kommunikationsfähigkeit im Fokus

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Ansätze zur Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen betreffen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.

Teamarbeit betonen

In Vollzeit-Positionen in sozialen Projekten arbeitest du oft im Team. Bereite praktische Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erzähle uns von Teamkonflikten und wie du sie gelöst hast – das zeigt, dass du auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.