Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckere Speisen vor und unterstütze unser Küchenteam.
- Unternehmen: Eines der größten Gesundheitsunternehmen in Rheinland-Pfalz mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Sichere Entlohnung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mitarbeitervorteile und Wohnmöglichkeiten an verschiedenen Standorten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Küche.
- Qualifikationen: Keine Vorkenntnisse nötig, Teamfähigkeit und Flexibilität sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit rund 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 dynamische Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Die GZ Service ist eine 100-prozentige Dienstleistungsgesellschaft des GK-Mittelrhein. Die Beschäftigten unterstützen die Abläufe an allen Standorten in Koblenz, Mayen, Boppard und Nastätten kompetent und professionell. Die GZ Service bietet Dienstleistungen in den Bereichen Einkauf, Logistik, Bau und Technik, Speisenversorgung sowie Hauswirtschaft.
Wir bieten Ihnen ab sofort in der Speisenversorgung am Standort St. Elisabeth in Mayen eine Perspektive als:
- Mitarbeiter (m/w/d) in der Küche in Voll- und Teilzeit
Ihre Aufgaben:
- Speisen vorbereiten, portionieren und anrichten
- Unterstützung des Küchenteams auf allen Posten in der Küche
- Vorbereitung und Durchführung der Portionierung
- Einhaltung und Umsetzung der ISO- und HACCP-Richtlinien
- Spül- und Reinigungstätigkeiten
- Allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten
Ihr Profil:
- Keine Ausbildung oder Vorkenntnisse notwendig, Erfahrung in einer Großküche vorteilhaft, aber nicht Bedingung
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Saubere und selbstständige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse, mind. B2-Niveau
- Anpackend, flexibel, belastbar und teamorientiert
- Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten
Unser Angebot:
- Sicherheit: Eine angemessene Entlohnung, mit Urlaubsgeld und 13. Gehalt
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
- Einstieg: 1 Tag Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift nach Verfügbarkeit
Ihr fachlicher Ansprechpartner:
Für Rückfragen steht Ihnen unsere Küchenleitung, Frau Lilein Böhmer, unter der Telefonnummer 02651 83-1123 gerne zur Verfügung.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.
Mitarbeiter in der Küche (m/w/d), Speisenversorgung Standort Mayen, GZ Service Koblenz GmbH, MY051 Arbeitgeber: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH
Die GZ Service Koblenz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur eine sichere Anstellung in der Speisenversorgung am Standort Mayen bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine angemessene Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert die persönliche Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie sich in einem professionellen Umfeld wohlfühlen, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen in der Region einsetzt.
Kontaktdaten:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter in der Küche (m/w/d), Speisenversorgung Standort Mayen, GZ Service Koblenz GmbH, MY051 erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter in der Küche (m/w/d), Speisenversorgung Standort Mayen, GZ Service Koblenz GmbH, MY051 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
