Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan, conduct, and evaluate practical training for students in healthcare.
- Arbeitgeber: Join one of the largest health companies in Rheinland-Pfalz with a strong commitment to education.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, job security, and corporate perks like health programs and employee discounts.
- Warum dieser Job: Make a real impact in healthcare education while developing your skills in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed nursing qualification and at least 2 years of experience as a trainer.
- Andere Informationen: Opportunity for personal development with various training options and a structured onboarding process.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Über uns
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit fast 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams. Das Bildungs- und Forschungsinstitut Mittelrhein (BFI) ist die zentrale Bildungs- und Forschungsstätte des GK-Mittelrhein. Seine Aufgabe ist es, über gezielte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen die Personalentwicklung sowie die Handlungskompetenz - insbesondere der Fachkräfte im Gesundheitswesen - zu fördern, damit sie den beruflichen Herausforderungen sicher begegnen können.
Mit den vier Sektoren schulische und akademische Ausbildung, Fort- und Weiterbildung, Forschung sowie Bibliotheks- und Medienwesen bietet das BFI beste Perspektiven, Wissen zu erlangen, Kompetenzen zu vermitteln und Zukunft aktiv zu gestalten.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung aller Praxisanleitungen
- Dokumentation der Anleitungen mittels eines Anleitungsprotokolls
- Überwachung der inhaltlichen Strukturen des jeweiligen praktischen Einsatzes der Schüler und Schülerinnen (bspw. erfolgtes Erst-, Zwischen- und Abschlussgespräch innerhalb des Einsatzes)
- Mitwirkung an den praktischen Examensprüfungen sowie praktischen Zwischenprüfungen
- Teilnahme an mündlichen Examensprüfungen im Prüfungsabschnitt: Unterstützung, Beratung und Anleitung
- Koordination, Begleitung und Evaluation der Reflexions- und Beurteilungsgespräche sowie die Strukturierung des jeweiligen praktischen Einsatzes
- Planung, Durchführung und Evaluation von fachpraktischen Unterrichten in der Aus- und Weiterbildung in Absprache mit den Lehrkräften
- Regelmäßige Kontrolle der von den nebenamtlichen Praxisanleitern angeleiteten Stunden im Bildungsverwaltungssystem easy soft
- Vorbereitung, Durchführung und Evaluation von hausinternen Treffen der Praxisanleiter, in Absprache mit der Sektorleitung schulische und akademische Ausbildung
- Sichtung und Bewertung der von den Schülern in den Außeneinsätzen angefertigten Arbeitsaufträge
- Mitwirkung an Projekten (z.B. "Schüler leiten Schüler an")
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d) im Gesundheitswesen mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung
- Zzgl. zu der hier ausgeschriebenen Stelle sind Sie 50% der Arbeitszeit weiterhin in der direkten Pflege am Patienten im GK Mittelrhein tätig. Sollten Sie aktuell keine Anstellung in der Pflege im GK Mittelrhein haben, können wir Ihnen hier gerne entsprechende Stellenangebote aufzeigen
- Kenntnisse im Umgang mit Orbis
- Bereitschaft, sich in ein Schulverwaltungsprogramm einzuarbeiten
- Gute EDV Kenntnisse
Unser Angebot:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag, Entgelt nach TVöD-K
- Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) und Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
- Einstieg: 1-2 Tage online Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM)
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen, JobRad
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift
Bewerbung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer bitte an: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH DLC Personal & Soziales Bewerbermanagement Koblenzer Str. 115-155 56073 Koblenz. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden. Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.
Fachlicher Ansprechpartner
Dr. rer. cur. Natalie Waldforst Direktorin Bildungs- und Forschungsinstituts Telefon: 0261 499-1801
Praxisanleiter (m/w/d), Bildungs- und Forschungsinstitut, Teilzeit, Im Metternicher Feld Koblenz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Arbeitgeber: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH
Kontaktperson:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter (m/w/d), Bildungs- und Forschungsinstitut, Teilzeit, Im Metternicher Feld Koblenz Haben wir Ihr Interesse geweckt?
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Gesundheitswesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Praxisanleitung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur praktischen Umsetzung deiner Anleitungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Praxisanleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung von Fachkräften im Gesundheitswesen. Teile deine Vision, wie du zur Entwicklung der Schüler beitragen möchtest, und betone deine Motivation, Teil des Teams im Bildungs- und Forschungsinstitut zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter (m/w/d), Bildungs- und Forschungsinstitut, Teilzeit, Im Metternicher Feld Koblenz Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein und das Bildungs- und Forschungsinstitut. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Praxisanleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Gesundheits- und Krankenpflege sowie deine Weiterbildung zum Praxisanleiter.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine praktischen Erfahrungen und deine Motivation ein, im Bildungs- und Forschungsinstitut zu arbeiten.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den geforderten Formaten hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Praxisanleiters und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Planung, Durchführung und Nachbereitung von Praxisanleitungen einbringen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Schülern und Kollegen erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Kenntnisse im Umgang mit Orbis
Falls du bereits Erfahrung mit dem Schulverwaltungsprogramm Orbis hast, bringe dies zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Software einzuarbeiten.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen, die das Bildungs- und Forschungsinstitut bietet. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.