01.10.2024 | Boppard
Ref.-Nr: BO012
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d), Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, Teilzeit, Heilig Geist Boppard
Über uns
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit fast 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns. Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams.
Das Krankenhaus Heilig Geist in Boppard liegt im UNESCO-Welterbe Oberes Mittelrheintal und stellt die medizinische Grundversorgung der Region sicher. Neben akuten Notfällen werden vor allem häufige Erkrankungen behandelt und weit verbreitete Operationen vorgenommen.
Wir bieten Ihnen ab sofort im Sozialdienst der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie am Standort Heilig Geist in Boppard eine Perspektive als:
Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit 50%
Ihre Aufgaben:
- Beratung unserer Patienten in allen sozialen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Unterstützung unserer Patienten während des Krankenhausaufenthalts und bei der Vorbereitung der Entlassung
- Vermittlung von medizinischen Anschluss-Rehabilitationsmaßnahmen
- Beantragung von gesetzlichen Betreuungen
- Pflegüberleitung
- Interdisziplinäre und multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Krankenhauses, insbesondere mit Ärzten, Pflegekräften und Therapeuten
- Kontaktpflege mit externen Partnern und Kostenträgern
Ihr Profil:
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und hohe Sozialkompetenz
- Organisationsgeschick, selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit
- Einfühlsamkeit und adäquate Kontaktfähigkeit im Umgang mit schwerkranken Menschen und ihren Angehörigen
- Fachbezogene und interdisziplinäre Teamfähigkeit
- Fundierte sozialrechtliche Kenntnisse (z. B. SGB V, VI + VII, SGB IX, XI + XII)
- Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und Krankenhausinformationssystemen
Unser Angebot:
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach TVöD-K, BAT-KF
- Flexibilität & Vereinbarkeit: flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote für Elternzeitrückkehrer
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse), Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten
- Einstieg: 1-2 Tage online Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen
- Gesundheitsvorsorge: verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer bitte an:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH
DLC Personal & Soziales
Bewerbermanagement
Koblenzer Str. 115-155
56073 Koblenz
E-Mail:
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden.
Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne können Sie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen.
Fachlicher Ansprechpartner
Herr Dr. Boris Mitric
Chefarzt
Telefon: 06742 101 6685
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH HR Team