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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Anästhesiologische Versorgung und Betreuung operativer Intensivpatienten in einem kollegialen Team.
- Arbeitgeber: Eines der größten Gesundheitsunternehmen in Rheinland-Pfalz mit über 4.300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Anästhesie und Intensivmedizin in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Andere Informationen: Mitarbeitervorteile und Wohnmöglichkeiten für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Assistenz- oder Facharzt (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, Klinik für Anästhesie/Intensiv- und Notfallmedizin/Schmerztherapie, St. Elisabeth Mayen.
Über uns
Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland‑Pfalz beschäftigen wir rund 4.300 Mitarbeitende. Das Krankenhaus St. Elisabeth Mayen liegt am Rande der Vulkaneifel und bietet umfassende medizinische Versorgung.
Ihre Aufgaben
- Anästhesiologische Versorgung aller operativen Patienten und Patientinnen
- Betreuung der operativen Intensivpatienten auf der interdisziplinären Intensivstation
- Postoperatives Schmerzmanagement
- Bereitschaftsdienste mit übersichtlicher Arbeitsbelastung unter Einhaltung des Arbeitszeitgesetzes und der tarifvertraglich vereinbarten Bereitschaftsdienstanzahl
- Mitarbeit in einem kollegialen Team mit flacher hierarchischer Struktur, in einem kollegialen interdisziplinären Umfeld
Ihr Profil
- Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie
- Deutsche Approbation
- Interesse an interdisziplinärer und interprofessioneller Zusammenarbeit
- Patientenorientierte Arbeitsweise
- Hohe kommunikative und soziale Kompetenz
- Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten sowie ggf. auch Notarztdiensten
Unser Angebot
- 42 Monate Weiterbildungsermächtigung im Fachgebiet Anästhesiologie (davon 12 Monate Intensivmedizin), Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin.
- Attraktives und vielseitiges Arbeitsumfeld auf medizinischem Niveau inkl. Mitwirkung an anästhesiologischen, intensiv- und schmerztherapeutischen Projekten.
- Sicherheit: Entgelt nach TV Ärzte/VKA.
- Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz im Kindergarten bei Verfügbarkeit, Angebote für Elternzeitrückkehrer.
- Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) und Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen.
- Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten.
- Einstieg: 1‑2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und anschließend strukturierte Einarbeitung mit neuen Kollegen.
- Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in der Cafeteria.
- Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen.
- Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev. Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift.
Assistenz- oder Facharzt (m/w/d), Klinik für Anästhesie/Intensiv- und Notfallmedizin/Schmerzthe[...] Arbeitgeber: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein
Kontaktperson:
Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz- oder Facharzt (m/w/d), Klinik für Anästhesie/Intensiv- und Notfallmedizin/Schmerzthe[...]
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiger Einsatz. Informiere dich über die Klinik und die spezifischen Anforderungen für die Position. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Hospitation – das zeigt Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Schritt in der Karriere planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz- oder Facharzt (m/w/d), Klinik für Anästhesie/Intensiv- und Notfallmedizin/Schmerzthe[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern und wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und deren Philosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite deine Fachkenntnisse vor
Da es sich um eine Position als Assistenz- oder Facharzt handelt, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in der Anästhesiologie und Intensivmedizin auffrischst. Überlege dir spezifische Fälle oder Erfahrungen, die du teilen kannst, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
In einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien ist Zusammenarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Das kann helfen, deine soziale Kompetenz und dein Verantwortungsbewusstsein zu unterstreichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Klinik bietet. Das zeigt nicht nur dein Engagement für die eigene Entwicklung, sondern auch dein Interesse an der langfristigen Zusammenarbeit mit der Klinik.