Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostik und Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Störungen.
- Unternehmen: Moderne kinder- und jugendpsychiatrische Praxis in Essen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Engagiertes, multiprofessionelles Team mit Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem wertschätzenden Team und machen Sie einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie oder kurz vor dem Abschluss der Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren neuen Praxisstandort in Essen suchen wir Verstärkung für unser engagiertes, multiprofessionelles Team. Wir sind eine moderne kinder- und jugendpsychiatrische Praxis mit sozialpsychiatrischem Schwerpunkt und begleiten Kinder, Jugendliche und ihre Familien mit einem hohen Maß an Wertschätzung und fachlicher Kompetenz.
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Diagnostik und Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Störungen und koordinieren die diagnostischen und therapeutischen Prozesse im multiprofessionellen Team.
- Dabei arbeiten Sie eng mit Familien sowie weiteren Bezugspersonen zusammen, um eine bestmögliche Versorgung zu gewährleisten.
- Der regelmäßige fachliche Austausch im Team, z. B. in Fallbesprechungen und Intervisionen, ist fester Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
Ihr Profil
- Sie sind Fachärztin/Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie oder stehen kurz vor dem Abschluss Ihrer Weiterbildung.
- Sie arbeiten gerne im Team, bringen Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit mit und begegnen Patient:innen und deren Umfeld mit Empathie und Wertschätzung.
- Gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
Wir bieten
- Ein herzliches, kollegiales und multiprofessionelles Team sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung und Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Praxis einzubringen.
Interesse?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung per E-Mail an: hoppe@azkjp-essen.de
Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie Arbeitgeber: Gemeinschaftspraxis Dr. Katrin Hoppe Dr. Francisco Fontenla-Orb GbR
Unsere moderne kinder- und jugendpsychiatrische Praxis in Essen bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und multiprofessionellen Teams zu werden, das Wertschätzung und fachliche Kompetenz in den Mittelpunkt stellt. Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung, während Sie aktiv an der Weiterentwicklung unserer Praxis mitwirken können. Bei uns erwartet Sie ein herzliches Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und empathischer Umgang mit Patient:innen großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Gemeinschaftspraxis Dr. Katrin Hoppe Dr. Francisco Fontenla-Orb GbR Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Fachkollegen und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut ins Team passt und empathisch mit Patient:innen umgehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So zeigst du dein Interesse an der Praxis und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Vielleicht gibt es auch Teilzeitstellen oder Praktika, die dir den Einstieg erleichtern und dir helfen, das Team besser kennenzulernen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Kinder- und Jugendpsychiatrie in deiner Bewerbung durchscheinen.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Praxis an. Erkläre, warum du genau zu uns und unserem multiprofessionellen Team passt. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Welche besonderen Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen Einblick in deine fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinschaftspraxis Dr. Katrin Hoppe Dr. Francisco Fontenla-Orb GbR vorbereitet
✨Verstehe die Praxisphilosophie
Informiere dich über die Werte und den Ansatz der Praxis. Da es sich um eine kinder- und jugendpsychiatrische Praxis handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du Empathie und Wertschätzung in deiner Arbeit umsetzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Fälle oder Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern, Jugendlichen oder deren Familien gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Praxis und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Arbeit zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle stark auf Teamarbeit ausgelegt ist, solltest du betonen, wie wichtig dir der Austausch im Team ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
