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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme, Kommissionierung und Versand in einem modernen Logistikumfeld.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Logistikteam.
- Mitarbeitervorteile: Mitarbeiterrabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte den Materialfluss und arbeite in einem abwechslungsreichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Lagerlogistik oder relevante Erfahrung, Staplerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Schichtmodelle und tolle Karrierechancen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Werde Teil unseres Teams als Mitarbeiter (m/w/d) Logistik. Zur Erweiterung unseres Logistikteams besetzen wir Positionen in den Abteilungen Wareneingang, Intralogistik und Versand. Es erwarten Sie vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen Logistikumfeld.
Ihre Aufgaben
- Warenannahme & Qualitätsprüfung: Sie betreuen die Warenannahme, entladen ankommende LKWs und kontrollieren die eingehenden Waren sorgfältig nach festgelegten Qualitäts- und Mengenkriterien.
- Wareneingang & Einlagerung: Sie erfassen Wareneingänge präzise in unserem EDV-System, bereiten die Ware für die Weiterverarbeitung vor und lagern diese fachgerecht sowie strukturiert ein.
- Kommissionierung: Sie stellen Materialien und Produkte mithilfe moderner Kommissioniersysteme zusammen und bearbeiten mehrere Aufträge parallel.
- Materialfluss & Transport: Sie sorgen für einen reibungslosen innerbetrieblichen Materialfluss und unterstützen den Transport innerhalb des Standorts mit Flurförderfahrzeugen.
- Verpackung & Versandvorbereitung: Sie verpacken unsere Produkte an ergonomischen Arbeitsplätzen, ergänzen kundenspezifische Unterlagen und bringen Versandlabels an.
- Versandabwicklung: Sie bearbeiten Versandaufträge im EDV-System und stellen einen sicheren sowie termingerechten Versand unserer Waren sicher.
Ihr Profil
- Sie sind bei uns richtig, wenn Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik, Logistik oder entsprechende Berufserfahrung mitbringen.
- Sie routiniert im Umgang mit PC-gestützten Systemen arbeiten und idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschafts- oder Lagerverwaltungssystemen haben.
- Sie im Besitz eines gültigen Staplerscheins sind und sicher mit Flurförderfahrzeugen umgehen können.
- Sie bereit sind, im Schichtdienst zu arbeiten und flexibel auf wechselnde Arbeitszeiten reagieren können.
- Sie durch Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise überzeugen.
- Sie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen.
Ihre Vorteile bei uns!
- JobRad
- Betriebliche Altersvorsorge
- Beratungshotline
- Betriebsrestaurant
- Mitarbeiterrabatte
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Klingt spannend?
So bewerben Sie sich. Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail. Wir sind gespannt darauf, mehr über Sie zu erfahren und stehen Ihnen bei Fragen gerne zur Verfügung.
Ansprechpartner
Tatjana Hucke
+49 7940 123-8365
Mitarbeiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: GEMUE Gebr. Müller Apparatebau GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
GEMUE Gebr. Müller Apparatebau GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Logistik
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von unserem Team und den Abläufen zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Aufgaben im Logistikteam. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren und gemeinsam den nächsten Schritt zu gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Logistikteams zu werden.
Mach es übersichtlich: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Logistik oder im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen hast, dann lass uns das wissen! Das macht dich für uns besonders interessant.
Nutze unser Bewerbungsformular: Am einfachsten bewirbst du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So geht alles schnell und unkompliziert – und wir können uns sofort auf deine Bewerbung freuen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEMUE Gebr. Müller Apparatebau GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Logistikprozesse und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Logistik unter Beweis stellen. Sei es die Warenannahme, Kommissionierung oder der Umgang mit Flurförderfahrzeugen – solche Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Logistik entscheidend ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Frage nach den Schichtmodellen
Da Flexibilität bei den Arbeitszeiten wichtig ist, scheue dich nicht, nach den verschiedenen Schichtmodellen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, deine eigenen Präferenzen zu äußern.