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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und baue Communities auf, während du kreative Projekte für bekannte Marken umsetzt.
- Arbeitgeber: Gen-Up verbindet Marken mit jungen Zielgruppen durch innovative Social Media Strategien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreatives Umfeld und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Leidenschaft für Social Media ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationstalent mit Erfahrung in Social Media und Begeisterung für kreative Ideen.
- Andere Informationen: Standort: Frankfurt; Arbeiten mit namhaften Marken wie Kleinanzeigen und Vodafone.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willst du deine Leidenschaft für TikTok, Instagram und YouTube in deinem Job leben? Bist du bereit, mit einem dynamischen Team kreative Projekte für namhafte Marken wie Kleinanzeigen, Deichmann und Vodafone umzusetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Gen-Up verbindet Marken mit jungen Zielgruppen und schafft durch Content, Creator und Communitybindung eine besondere Verbindung zu den Unreachables - jungen Menschen, die sich bewusst von traditionellen Medien wie TV abwenden.
Für unser Team in Frankfurt suchen wir daher eine:n Account Management, der/die unsere Leidenschaft für Social Media teilt und gemeinsam mit uns innovative Ideen entwickelt.
Hey! Wir suchen ein Kommunikationstalent, das mit Leidenschaft Communities aufbaut, pflegt und für eine positive Markenwahrnehmung sorgt.
Community Manager:in M/W/D Arbeitgeber: gen-up GmbH
Kontaktperson:
gen-up GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Community Manager:in M/W/D
✨Tip Nummer 1
Nutze deine Social-Media-Kanäle, um deine Leidenschaft für TikTok, Instagram und YouTube zu zeigen. Teile kreative Inhalte, die deine Fähigkeiten im Community Management demonstrieren und zeige, wie du mit verschiedenen Zielgruppen interagierst.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich aktiv in relevanten Online-Communities und Gruppen, die sich mit Social Media und Community Management beschäftigen. Vernetze dich mit anderen Fachleuten und teile deine Ideen, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte und Erfolge im Bereich Community Management zeigt. Dies kann dir helfen, deine praktischen Erfahrungen und kreativen Ansätze zu präsentieren, was für uns bei StudySmarter von großem Interesse ist.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du aktuelle Trends und Entwicklungen in der Social-Media-Welt recherchierst. Zeige, dass du über die neuesten Plattformen und Strategien informiert bist und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Community Manager:in M/W/D
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Zielgruppe: Informiere dich über die Zielgruppe, die Gen-Up anspricht. Überlege, wie du deren Bedürfnisse und Interessen in deiner Bewerbung ansprechen kannst.
Zeige deine Social Media Kenntnisse: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit TikTok, Instagram und YouTube. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Kampagnen, an denen du beteiligt warst.
Kreativität im Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine kreative Seite zu zeigen. Überlege dir eine originelle Einleitung und präsentiere innovative Ideen, die du für Gen-Up umsetzen würdest.
Persönliche Note: Füge deiner Bewerbung eine persönliche Note hinzu. Erkläre, warum du dich für Gen-Up interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gen-up GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Social Media
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und Erfolge in der Nutzung von Plattformen wie TikTok, Instagram und YouTube zu sprechen. Zeige, wie du kreative Inhalte erstellt hast und welche Strategien du verwendet hast, um Communities aufzubauen.
✨Kenntnis der Marken und Zielgruppen
Informiere dich über die Marken, mit denen das Unternehmen zusammenarbeitet, wie Kleinanzeigen, Deichmann und Vodafone. Überlege dir, wie du deren Zielgruppen ansprechen würdest und bringe konkrete Ideen mit, die du im Interview vorstellen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen ein dynamisches Team sucht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um kreative Projekte umzusetzen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Community Management oder nach den Zielen des Teams.
