Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Ingenieuren und entwickle innovative Lösungen im Bereich Befestigungstechnik.
- Unternehmen: General Motors, ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell mit exzellenten Aufstiegschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und beeinflusse bedeutende technische Entscheidungen.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau und umfangreiche Erfahrung in der Befestigungstechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 76500 - 93500 € pro Jahr.
Diese Rolle wird als hybrid kategorisiert. Der ausgewählte Kandidat wird erwartet, mindestens drei Tage pro Woche vor Ort im Warren Tech Center zu arbeiten, oder wie vom einstellenden Leiter anderweitig bestimmt. Diese Rolle ist nicht für Umzugshilfe berechtigt.
Allgemeine Informationen
General Motors sucht einen erfahrenen und menschenorientierten Führer, um unser GMNA Fastening Engineering-Team zu leiten. In dieser Rolle werden Sie ein Team von etwa 12 Fastener Design Release Engineers und technischen Spezialisten führen, technische Anweisungen geben, die Arbeitslast priorisieren und eine qualitativ hochwertige Ingenieurausführung über mehrere Fahrzeugarchitekturen und Programme hinweg sicherstellen, von der Programminitiierung bis zum Start der regulären Produktion (SORP). Dies ist eine Gelegenheit, die Befestigungsstrategie früh im Entwicklungsprozess des Fahrzeugs zu gestalten, funktionsübergreifende Entscheidungen zu beeinflussen und robuste, effiziente und herstellbare Designs zu liefern. Der ideale Kandidat bringt tiefgehende Fachkenntnisse im Bereich Befestigungstechnik, starke Führungsfähigkeiten und eine Leidenschaft für die Entwicklung von Talenten mit, während er technische Exzellenz vorantreibt.
Was Sie tun werden:
- Führen und entwickeln Sie ein Team von Fastener Design Release Engineers und technischen Spezialisten auf mehreren Erfahrungsstufen.
- Sicherstellen, dass qualitativ hochwertige Ingenieurdienstleistungen über mehrere Fahrzeugarchitekturen und Programme hinweg von der Initiierung bis zur SORP erbracht werden.
- Ressourcen des Teams zuweisen und ausbalancieren, um Zeitpläne, Arbeitslast und Programmprioritäten zu erfüllen.
- Tägliche Unterstützung bei Befestigungs- und Verbindungsfragen für DREs, technische Spezialisten, SQE, Einkäufer, Fertigungsingenieure und Lieferanten bieten.
- Problemlösung und funktionsübergreifende Zusammenarbeit vom fortgeschrittenen Fahrzeugentwicklungsprozess bis zum Ende des Programmlebens leiten.
- Technische Expertise in der Auswahl von Befestigungen, Material- und Oberflächenanwendung, Gelenkdesign, Drehmomentstrategien und besten Praktiken im Bereich Befestigung bereitstellen.
- Die Gestaltung robuster befestigter Verbindungen unterstützen, einschließlich manueller Gelenkanalysen vor der FEA.
- In Partnerschaft mit Befestigungsingenieuren, Fertigungsingenieuren und SMT-Technischen Spezialisten den Inhalt des Befestigungskatalogs und beste Praktiken überwachen.
- Produktuntersuchungen unterstützen und dringende Probleme in Montagewerken, Qualitätsbedenken, Engpässe und verwandte Herausforderungen mit dauerhaften Lösungen schnell angehen.
- Beantragte Befestigungstests in Zusammenarbeit mit dem Labor und dem Befestigungsengineering-Team überprüfen und genehmigen.
- Mit Lieferanten zusammenarbeiten, um neue Teile zu entwickeln und Beschaffungsaktivitäten mit Einkauf und SQE zu unterstützen.
- Statische Drehmomentprüfungen für Montagewerke unterstützen, wenn dies durch den Prozess erforderlich ist.
- Eng mit Fahrzeugtechnik, Engineering Design Operations und VDDV/CAE-Teams zusammenarbeiten, um effiziente, qualitativ hochwertige Befestigungslösungen früh im GVDP-Prozess voranzutreiben.
- Mit globalen Teams zusammenarbeiten, um bewährte Verfahren auszutauschen, andere zu betreuen und die technische Fähigkeit in den Regionen zu stärken.
- Hindernisse beseitigen, Prozesse verbessern und dem Team helfen, pünktlich und mit Qualität zu liefern.
- Engineering With Simplicity (EWS) fördern, um optimierten Kundenwert, robuste Designs und starke Geschäftsergebnisse zu erzielen.
- Das Team bei der Erfüllung der Kernanforderungen der Global Vehicle and Hardware Engineering (GVHE) unterstützen.
Was Sie mitbringen:
- Abschluss in Maschinenbau oder einem verwandten technischen Fachgebiet.
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Befestigungstechnik.
- Starke technische Grundlagen in der Befestigungstechnik, einschließlich: Auswahl und Anwendung von Befestigungen, Material- und Oberflächenwahl, Gelenkdesign und Drehmomentvorgaben, Herstellungsprozesse für Befestigungen, Analyse von Befestigungsjoints unter Verwendung manueller Berechnungen vor der FEA.
- Fundierte Kenntnisse der GM CAD-Tools, einschließlich NX, Teamcenter/Active Workspace und VisMockup.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu führen, Talente zu entwickeln und andere zu motivieren.
- Starke funktionsübergreifende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Entscheidungen über Organisationen hinweg zu beeinflussen.
- Fähigkeit, mehrere Prioritäten mit Gelassenheit, Dringlichkeit und gesundem Urteilsvermögen zu managen.
- Nachgewiesene Fähigkeit, effektiv in unklaren Umgebungen zu arbeiten und zeitnahe Entscheidungen zu ermöglichen.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaft oder Management.
- DFSS Black Belt-Zertifizierung bevorzugt.
- Hochentwickelte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Nachgewiesener Erfolg bei der Führung von Teams in einer komplexen Ingenieurumgebung.
- Erfahrung in der Förderung von erstklassigem Design, Verpackungseffizienz und Fahrzeugintegration über Funktionen hinweg.
Der erfolgreiche Kandidat wird:
- Sein Team inspirieren und betreuen, während er funktionsübergreifende Partner beeinflusst.
- Eine Hochleistungskultur aufbauen, die sich auf Verantwortung, Agilität und kontinuierliche Verbesserung konzentriert.
- Technische und organisatorische Herausforderungen antizipieren und langfristige Lösungen implementieren.
- Innovation in Befestigungsstrategien vorantreiben und das Team an der Spitze der Branchentrends positionieren.
- Mit Wirkung kommunizieren, Risiken frühzeitig identifizieren und Entscheidungen innerhalb der Organisation beeinflussen.
- Hochwertige Ergebnisse schnell liefern, während er den Standard für Teamleistung und technische Exzellenz erhöht.
Bei General Motors definieren unsere Produktteams Mobilität neu. Durch einen menschenzentrierten Designprozess schaffen wir Fahrzeuge und Erlebnisse, die nicht nur gesehen, sondern auch gefühlt werden. Wir verwandeln das Unmögliche von heute in den Standard von morgen – von bahnbrechenden Hardware- und Batteriesystemen bis hin zu intuitivem Design, intelligenter Software und Sicherheits- sowie Unterhaltungsfunktionen der nächsten Generation.
Jeden Tag bewegen unsere Produkte Millionen von Menschen, während wir darauf abzielen, das Fahren sicherer, intelligenter und vernetzter zu gestalten und die Zukunft des Transports weltweit zu prägen.
Engineering Group Manager - Fastening Engineering Arbeitgeber: General Motors
General Motors ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bahnbrechenden Technologien im Bereich Fahrzeugkommunikation zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Inklusion und persönliches Wachstum fördert GM eine Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die flexible Remote-Arbeitsoption ermöglicht es Ihnen, von überall im Land zu arbeiten, während Sie gleichzeitig von umfassenden Vorteilen und Unterstützung für Ihre berufliche Entwicklung profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Engineering Group Manager - Fastening Engineering erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie General Motors auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch General Motors, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von General Motors für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie General Motors zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei General Motors über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Engineering Group Manager - Fastening Engineering mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei General Motors arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei General Motors vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.