Senior Safety Design Software Architect- AV

Senior Safety Design Software Architect- AV

Vollzeit 115000 - 164600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
General Motors

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Sicherheitsinitiativen für autonome Fahrzeugsoftware und entwickle sichere Softwarelösungen.
  • Unternehmen: General Motors, ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitsmodelle und Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität mit und trage zu einer sichereren Welt bei.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in sicherheitskritischen Embedded-Systemen und Kenntnisse in C/C++.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 115000 - 164600 € pro Jahr.

Vacancy Status: Diese Ausschreibung ist nicht für eine bestehende Vakanz innerhalb der Organisation und steht neuen Bewerbungen offen.

AI Disclosure: Im Rahmen des Bewerbungsprozesses wird Künstliche Intelligenz im Einstellungsprozess für diese Rolle verwendet.

Remote/ Hybrid: Kandidaten können überall im Land berücksichtigt werden, aber wenn jemand innerhalb von 80 km vom Markham/Oshawa Hub ist, muss er 3 Tage pro Woche vor Ort sein.

Über die Rolle: Wir suchen einen hochmotivierten Senior Safety Design Software Architect, der unser Software Safety Team in der Autonomous Vehicles (AV) Organisation verstärkt. Als Mitglied des AV Software Safety Teams leitet und unterstützt der Safety Design Software Architect Sicherheitsinitiativen in allen Phasen der Systementwicklung (Konzept, Anforderungen, Design, Implementierung, Verifizierung und Validierung) für Software, die für unsere AV-Systeme von zentraler Bedeutung ist. Sie führen Sicherheitsanalysen durch und erstellen Laufzeitsicherheitsanforderungen für Komponenten des AV-Software-Stacks und bieten den Softwareentwicklungsteams Anleitung zur Entwicklung und Verifizierung sicherer Softwarelösungen für unsere zukünftigen Fahrzeuge.

Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen (Erforderliche Qualifikationen):

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung eingebetteter Systeme in sicherheitskritischen Bereichen (Automobil, Luftfahrt, Medizin, Kernenergie)
  • Nachgewiesene Leistung in einer Position, die ein ausgezeichnetes Verständnis der Implementierungsdetails eingebetteter Software sowie des größeren Systems erfordert
  • Vertrautheit mit ISO 26262 und anderen funktionalen Sicherheitsstandards wie IEC 61508, IEC 62304 oder DO-178C
  • Erfahrung im gesamten Softwareentwicklungszyklus (Softwareanforderungen, Design, Codierung, Verifizierung)
  • Kenntnisse in C/C++ Embedded-Programmierung.
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, unabhängig und im Team zu arbeiten, mit GM-Ingenieuren und Lieferanten weltweit zu interagieren
  • Starke organisatorische Fähigkeiten mit Liebe zum Detail

Was Ihnen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen kann (Bevorzugte Qualifikationen):

  • Erfahrung in der Durchführung oder Bewertung von Sicherheitsanalysemethoden wie HAZOP, FMEA, FTA und STPA
  • Kenntnisse in Softwarearchitektur und Entwurfsmustern
  • Erfahrung in der Überprüfung und/oder Entwicklung von Softwareanforderungen aus systemweiten Anforderungen
  • Erfahrung in der Programmierung mit mehreren Kernen und Echtzeitbetriebssystemen.
  • Vertrautheit mit Automobilsystemen und insbesondere mit aktiven Sicherheits- und automatisierten Fahrzeugsystemen
  • Kenntnisse über In-Vehicle-Kommunikationsnetzwerke (CAN, FlexRay, LIN, Ethernet)

Minimale erforderliche Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen (Software, Computer, Steuerung, Mechatronik), Informatik oder einem verwandten Bereich. Fortgeschrittene Abschlüsse sind bevorzugt.

Vergütung: Die Gehaltsspanne für diese Rolle liegt zwischen 115.000 und 164.600 USD. Das tatsächliche Grundgehalt, das einem erfolgreichen Kandidaten innerhalb dieser Spanne angeboten wird, variiert je nach relevanten Faktoren für die Position.

GM bietet keine mit Einwanderung verbundenen Sponsoren für diese Rolle an. BEWERBEN SIE SICH NICHT FÜR DIESE ROLLE, WENN SIE JETZT ODER IN ZUKUNFT EINEN EINWANDERUNGSSPONSOR VON GM BENÖTIGEN.

Leistungen: Das Ziel des Gesamtvergütungsprogramms von General Motors of Canada ist es, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Ihnen und Ihrer Familie zu unterstützen. Unser umfassender Vergütungsplan umfasst derzeit die folgenden Leistungen, zusätzlich zu vielen anderen:

  • Bezahlte Freizeit einschließlich Urlaubstage, Feiertage und zusätzliche Leistungen für Schwangerschaft, Eltern- und Adoptionsurlaub.
  • Gesundheits-, Zahn- und Augenleistungen einschließlich Gesundheitsausgaben und Wellnessanreize.
  • Lebensversicherungspläne, um Sie und Ihre Familie abzusichern.
  • Unternehmens- und Matching-Beiträge zu einem beitragsorientierten Rentenplan, um Ihnen beim Sparen für den Ruhestand zu helfen.
  • GM Fahrzeugkaufplan für Sie, Ihre Familie und Freunde.

Über GM: Unsere Vision ist eine Welt ohne Unfälle, ohne Emissionen und ohne Staus, und wir übernehmen die Verantwortung, den Wandel zu führen, der unsere Welt besser, sicherer und gerechter für alle machen wird.

Warum uns beitreten: Wir glauben, dass wir jeden Tag eine Wahl treffen müssen – individuell und kollektiv – um durch unsere Worte, Taten und unsere Kultur bedeutende Veränderungen voranzutreiben. Jeden Tag möchten wir, dass sich jeder Mitarbeiter als Teil eines General Motors-Teams fühlt.

Chancengleichheit und Gleichstellung: General Motors verpflichtet sich, ein Arbeitsplatz zu sein, der nicht nur frei von rechtswidriger Diskriminierung ist, sondern auch tatsächlich Inklusion und Zugehörigkeit fördert. Wir glauben fest daran, dass die Schaffung eines integrativen Arbeitsplatzes ein Umfeld schafft, in dem unsere Mitarbeiter gedeihen und bessere Produkte für unsere Kunden entwickeln können.

Wir ermutigen interessierte Kandidaten, die wichtigsten Verantwortlichkeiten und Qualifikationen für jede Rolle zu überprüfen und sich für alle Positionen zu bewerben, die ihren Fähigkeiten und Möglichkeiten entsprechen. Bewerber im Rekrutierungsprozess müssen gegebenenfalls erfolgreich eine rollenbezogene Bewertung und/oder ein Vorab-Beschäftigungs-Screening abschließen, bevor sie die Beschäftigung aufnehmen. Um mehr zu erfahren, besuchen Sie bitte, wie wir einstellen.

Unterstützungen: General Motors bietet allen Arbeitssuchenden, einschließlich Menschen mit Behinderungen, Möglichkeiten. Wenn Sie eine angemessene Unterstützung benötigen, um bei Ihrer Jobsuche oder Bewerbung um eine Stelle zu helfen, senden Sie uns eine E-Mail oder rufen Sie uns unter 1-800-865-7580 an. Geben Sie in Ihrer E-Mail eine Beschreibung der spezifischen Unterstützung an, die Sie anfordern, sowie den Jobtitel und die Ausschreibungsnummer der Position, für die Sie sich bewerben.

Senior Safety Design Software Architect- AV Arbeitgeber: General Motors

General Motors ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bahnbrechenden Technologien im Bereich Fahrzeugkommunikation zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Inklusion und persönliches Wachstum fördert GM eine Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Innovation geschätzt werden. Die flexible Remote-Arbeitsoption ermöglicht es Ihnen, von überall im Land zu arbeiten, während Sie gleichzeitig von umfassenden Vorteilen und Unterstützung für Ihre berufliche Entwicklung profitieren.

General Motors

Kontaktdaten:

General Motors Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Safety Design Software Architect- AV erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über General Motors und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei General Motors interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Safety Design Software Architect- AV mit Bravour zu bestehen

Embedded Systems Development
Safety-Critical Domains Experience
ISO 26262
IEC 61508
IEC 62304
DO-178C
Full Software Development Lifecycle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei General Motors unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei General Motors!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei General Motors vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von General Motors beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!