Job Description
The AV HIL Software Platforms team in the GM Autonomous Vehicle (AV) Organization is responsible to develop and scale high-fidelity and reliable Hardware-in-Loop validation platforms to test AV software prior to deployment, to ensure enterprise usability, end-user functionality, and provide high quality, use case driven signals, such as AV Performance Validation and AV System Reliability.
As a Staff Software Engineer on the AV HIL Software Platforms Team, you get to be at the intersection of AV software and AI models, and the hardware systems that are responsible for vehicle autonomy! You will have an opportunity to work on what it takes to run, deploy, and test on the next generation of GM AVs.
This is a highly collaborative team with close collaboration with various teams within the core AV organization including AV Infrastructure, Embodied AI, AV/AI Platform, Model Deployment, Middleware, OS, Sensor Applications, and Vehicle Integration. This role blends expertise in Software development, software optimization, managing and deploying HIL Services as a PaaS, and hardware-aware engineering.
What you'll be doing (Responsibilities)
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Define and drive the long-term technical strategy, architecture, and roadmap for AV HIL software platforms and integration services across multiple products, programs, and development organizations.
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Lead the design and evolution of highly scalable, reliable, observable, and hardware-aware HIL capabilities that support AV software validation from development through deployment.
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Establish architectural direction and technical standards for platform services, APIs, service reliability, test automation, performance, and operational excellence.
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Own the most complex, ambiguous, and business-critical technical problems spanning AV software, AI models, vehicle hardware, infrastructure, middleware, operating systems, and deployment pipelines.
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Translate organizational and customer needs into clear technical strategies, measurable outcomes, platform requirements, and incremental delivery plans.
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Influence technical decisions across the AV organization and build alignment among senior technical leaders, product stakeholders, and partner teams.
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Deliver reliable software and platforms through strong engineering practices, including requirements generation, design reviews, continuous integration, automated testing, observability, issue management, release readiness, and operational support.
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Identify opportunities to improve platform scalability, utilization, fidelity, developer productivity, and cost efficiency; define success metrics and drive sustained improvements.
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Serve as a hands-on technical leader who contributes to critical software designs and implementations while raising the engineering quality of the broader organization.
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Mentor and develop engineers across experience levels, strengthen technical communities of practice, and help shape hiring and talent-development strategies.
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Represent AV HIL Software Platforms in cross-functional architecture reviews and technical planning forums, communicating complex trade-offs clearly to technical and non-technical audiences.
Your Skills & Ability (Required Qualifications)
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10+ years of experience designing, developing, and delivering production-quality software systems, including significant experience leading large or highly complex technical initiatives.
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Bachelor's degree in Computer Science, Computer Engineering, or a related technical field; Master's or PhD preferred.
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Expert software engineering and systems fundamentals, with strong coding ability in Python, C++, or comparable languages.
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Demonstrated ability to define and execute technical strategy for complex, distributed, hardware-software systems with broad organizational impact.
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Deep experience designing for scalability, performance, reliability, observability, maintainability, and operational excellence.
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Experience developing and operating software in a Linux environment and working effectively across the full software development lifecycle.
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Strong understanding of platform and service architecture, APIs, automation, CI/CD, test infrastructure, and production operations.
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Proven ability to lead through influence, resolve cross-team dependencies, build alignment, and make sound decisions in ambiguous environments.
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Excellent written and verbal communication skills, including the ability to communicate architecture, risks, and trade-offs to senior leadership.
What Will Give You A Competitive Edge (Preferred Qualifications)
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Experience defining and scaling hardware-in-the-loop, software-in-the-loop, simulation, validation, or other large-scale test and integration platforms.
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Experience optimizing and evaluating complex software systems on dedicated hardware, including performance profiling, resource management, latency analysis, and capacity planning.
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Experience with ROS or similar robotics architectures and distributed autonomy software stacks.
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Experience with low-latency, real-time, safety-critical,
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Staff Software Engineer Arbeitgeber: General Motors
General Motors Europe bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, die es Ihnen ermöglicht, Ihre juristischen Fähigkeiten in einem internationalen Kontext weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterwachstum und -entwicklung profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Zudem genießen Sie attraktive Vorteile und die Möglichkeit, an strategischen Initiativen mitzuwirken, die den Erfolg des Unternehmens vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Software Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei General Motors anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Staff Software Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei General Motors vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei General Motors klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei General Motors vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.