Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite selbständig Fälle mit Missbrauchsverdacht und führe anspruchsvolle Korrespondenz.
- Unternehmen: Generali, ein Unternehmen, das Chancengleichheit fördert und Vielfalt schätzt.
- Vorteile: Bis zu 60% remote arbeiten, sechs Wochen Ferien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Eigeninitiative und Interesse an bereichsübergreifender Zusammenarbeit sind wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Bekämpfung von Versicherungsmissbrauch in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung in Ermittlungen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Bereich Versicherungsmissbrauch, Fokus Sachschaden suchen wir ab 1. September 2026 oder nach Vereinbarung Unterstützung für unser Team. Dich erwartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem du sehr selbständig arbeiten kannst. Nach der Einarbeitungszeit hast du bei Generali die Möglichkeit bis zu 60% remote zu arbeiten und wir bieten dir sechs Wochen Ferien.
Das erwartet dich:
- Du bearbeitest selbständig Fälle mit Missbrauchsverdacht im Bereich der Sachversicherung.
- Du führst anspruchsvolle Korrespondenz in Deutsch und dokumentierst umfassend.
- Du übernimmst Abklärungen vor Ort, prüfst umfassende, komplexe Sachverhalte und ergreifst erforderliche Ermittlungsmassnahmen.
- Du verhandelst mit Anspruchsstellern und deren Rechtsvertreter.
- Du arbeitest mit den Strafverfolgungsbehörden und anderen Leistungserbringern zusammen.
- Du beteiligst dich an der Schulung von Mitarbeitenden.
Das bringst du mit:
- Kaufmännische oder technische Grundausbildung oder Matura.
- Mehrjährige Erfahrung in der polizeilichen Ermittlung oder als BVM-Spezialist im Bereich Sachschaden.
- Gute Auffassungsgabe und vernetztes Denken sowie sehr gute kommunikative und redaktionelle Fähigkeiten.
- Hohe Eigeninitiative und Entscheidungsfähigkeit sowie Interesse an Weiterentwicklung und bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
- Kenntnisse in Versicherungsrecht und in OSINT-Recherchen sind von Vorteil.
- Einwandfreie Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Generali fördert Chancengleichheit. Bei uns bist du willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Herkunft, ethnischer Zugehörigkeit oder Religion. Dein Gehalt in dieser Position richtet sich nach deiner erworbenen Berufserfahrung, deiner Verantwortung im Rahmen der Stelle und nach den örtlichen Branchenstandards. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Spezialist Bekämpfung Versicherungsmissbrauch (m/w/d) - 80 - 100% Arbeitgeber: Generali (Schweiz) Holding AG
Generali ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich bis zu 60% Remote-Arbeit und großzügigen sechs Wochen Urlaub, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem investiert Generali in die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Generali (Schweiz) Holding AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spezialist Bekämpfung Versicherungsmissbrauch (m/w/d) - 80 - 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Spezialist Bekämpfung Versicherungsmissbrauch interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Generali arbeiten oder im Bereich Versicherungsmissbrauch tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Versicherungsmissbrauch und über die spezifischen Herausforderungen, die Generali möglicherweise hat. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren und die beste für dich auszuwählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist Bekämpfung Versicherungsmissbrauch (m/w/d) - 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Spezialist Bekämpfung Versicherungsmissbrauch interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der polizeilichen Ermittlungen oder als BVM-Spezialist. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse perfekt zu den Anforderungen der Stelle passen.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alle Unterlagen an der richtigen Stelle landen und wir schnell auf deine Bewerbung reagieren können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Generali (Schweiz) Holding AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Versicherungsmissbrauch vertraut. Informiere dich über gängige Betrugsmaschen und wie Unternehmen wie Generali damit umgehen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit komplexen Sachverhalten umgegangen bist. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, um deine Fähigkeiten in der Problemlösung und Kommunikation zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Korrespondenz und Verhandlungen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, dass du auch in stressigen Situationen ruhig bleibst.
