Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere spannende Paid-Social-Kampagnen auf LinkedIn, Meta und Pinterest.
- Unternehmen: Generaxion Online Marketing GmbH & Co. KG - ein dynamisches Team mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, Fortbildungsbudget und vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
- Weitere Informationen: 100% remote möglich und keine Anschreiben erforderlich - bewirb dich einfach online!
- Warum dieser Job: Entwickle kreative Kampagnenstrategien und lerne von erfahrenen KollegInnen in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen mit Social Media Ads und ein Gespür für Gestaltung sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
- Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernarbeitszeit) und Überstundenausgleich
- Eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
- Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 100% remote) sowie Möglichkeit zu einer Workation
- 31 Tage Urlaub - Heiligabend und Silvester sind bei uns geschenkt
- Fortbildungsbudget, nutze Dein persönliches Budget von bis zu 1.200€ p. a
- Urban Sports Club, erhalte durch uns eine vergünstigte Mitgliedschaft
- Gesundheitsförderung durch psychologische Unterstützung & Coaching sowie die Nutzung von Content und Live Events auf unserer Wellbeing -Plattform Evermood.
- Corporate Benefits, mit uns kannst Du bei namenhaften Unternehmen wie Zalando, adidas und Co einsparen
- Du unterstützt bei der Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen mit Fokus auf Linked In Ads, Meta Ads und Pinterest Ads.
- Du entwickelst gemeinsam mit Deinem Team passende Kampagnenstrategien für unsere Kund Innen und bringst eigene Ideen ein.
- Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Creatives und setzt Dich damit auseinander, wie Du Zielgruppen mit passenden Inhalten erreichst.
- Du analysierst Kampagnendaten, behältst relevante Kennzahlen im Blick und leitest erste Optimierungsmöglichkeiten ab.
- Du arbeitest eng mit erfahrenen Kolleg Innen zusammen, bringst Dich aktiv ins Team ein und entwickelst Dein Know-how in verschiedenen Paid-Kanälen kontinuierlich weiter.
- Du hast erste praktische Erfahrungen im Bereich Social Media Ads, idealerweise mit Meta Ads oder Linked In Ads.
- Du interessierst Dich idealerweise auch für Organic Social und hast vielleicht bereits erste Erfahrungen in diesem Bereich gesammelt.
- Du hast erste Erfahrungen mit Social-Media-Creatives und Tools wie Canva und möchtest mit Deinem Gespür für Gestaltung und Zielgruppen überzeugende Anzeigen für Performance-Kampagnen entwickeln.
- Du arbeitest Dich gerne in neue Kanäle ein, zeigst Eigeninitiative und hast Freude daran, Neues zu lernen.
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig, hast Spaß am Umgang mit Zahlen und leitest gerne Maßnahmen aus Daten ab.
- Du sprichst verhandlungssicher Englisch und kannst es im Arbeitsalltag anwenden.
Wir sind Generaxion Online Marketing Gmb H & Co.
KG!
Unsere Mitarbeitenden arbeiten aus Hamburg, Kiel und dem Homeoffice in den Abteilungen SEO, SEA, SMA und in der Content Unit.
Ebenso umfangreich wie unsere Leistungen ist die Bandbreite unserer
Kund: innen: Wir betreuen nationale sowie internationale Unternehmen, Organisationen und Dienstleistenden aus sämtlichen Branchen.
Mit einem ausführlichen Lebenslauf kannst Du bei uns punkten.
Um den Bewerbungsprozess so angenehm wie möglich für Dich zu gestalten, benötigen wir kein Anschreiben oder Zeugnisse/Nachweise zu Qualifikationen.
Bitte achte beim Ausfüllen des Online-Formulars auf die Korrektheit Deiner Daten. Nur so können wir Dir eine Rückmeldung geben.
Für erste Fragen steht Dir Janina Jürs gerne telefonisch (0160 7555 314) zur Verfügung.
Junior Paid Media Manager (d/m/w) in Hamburg Arbeitgeber: Generaxion
Bei wyn erwartet Dich eine inspirierende Arbeitsumgebung in einem dynamischen Team von über 70 Mitarbeitenden, das sich durch Flexibilität und ein starkes Miteinander auszeichnet. Mit attraktiven Benefits wie 32 Tagen Urlaub, einem Fortbildungsbudget von bis zu 1.200€ jährlich und der Möglichkeit, remote oder im Büro zu arbeiten, fördern wir Deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem bieten wir innovative Gesundheitsförderung und eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, was wyn zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Paid Media Manager (d/m/w) in Hamburg erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Generaxion.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Generaxion ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Generaxion könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Generaxion beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Paid Media Manager (d/m/w) in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Generaxion:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Generaxion einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Generaxion vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Generaxion einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Generaxion relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Generaxion einfügt.
