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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und unterstütze agile Entwicklerteams und gestalte den Scrum-Prozess aktiv mit.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das Wert auf agile Werte und Teamarbeit legt.
- Mitarbeitervorteile: Individuelles Weiterbildungsbudget, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und inspiriere Teams zu Höchstleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Scrum Master Zertifizierung und Erfahrung im agilen Umfeld.
- Andere Informationen: Wachse in einem respektvollen und wertschätzenden Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Agile Softwareentwicklung ist genau Deine Welt? Perfekt! Wir bauen unser agiles Team weiter aus und suchen dafür genau Dich. Denn: Bei generic.de sind wir davon überzeugt, dass wir mit einer agilen Softwareentwicklung und einem begeisterten Team unseren Kunden optimale Lösungen liefern.
Spannende Aufgaben:
- Im Sinne des Servant-Leader-Gedankens führst und betreust Du unsere Entwickler:innenteams und begleitest den gesamten Entwicklungsprozess.
- Du übernimmst die Verantwortung für den Scrum-Prozess und organisierst und moderierst anfallende Scrum-Events.
- Du lebst agile Werte vor und coachst Deine Teams hinsichtlich Selbstorganisation und agiles Teamwork.
- Du übernimmst die soziale Führung Deiner Teammitglieder:innen und bist Vertrauensperson sowie erste:r Ansprechpartner:in.
- Du gestaltest die agilen Prinzipien und Methoden bei generic.de aktiv mit.
Beste Voraussetzungen:
- Du hast ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast ein tiefes Verständnis für die Softwareentwicklung sowie mehrjährige Berufserfahrung in einem agilen Umfeld.
- Du hast eine Zertifizierung zum Scrum Master sowie erste Erfahrungen in der Ausübung dieser Tätigkeit.
- Mit Deiner Empathie kannst Du Teams begeistern, inspirieren und weiterentwickeln.
- Du besitzt eine hohe und vielfältige Methodenkompetenz im agilen Umfeld.
- Du bist kommunikationsstark und hast sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Als Teil von uns:
- Unterstützen wir Dich in Deiner persönlichen Weiterentwicklung mit unserer Academy mit einem individuellen Budget von 4.350,00 Euro pro Jahr.
- Hast Du Selbstverantwortung, kannst Dich frei entfalten und aktiv Veränderungen herbeiführen.
- Profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten & mobilem Arbeiten für die nötige Flexibilität.
- Profitierst Du von unseren Vergünstigungen: Job-Rad, Dienstwagen, Ladepunkte für E-Fahrzeuge, Fitnessstudio u.v.m.
Über uns:
Wir sind überzeugt, dass man in einer guten Arbeitsatmosphäre über sich hinaus wächst und mehr erreichen kann. Bei uns leistet jede:r seinen wesentlichen Beitrag zu den gemeinsamen Zielen. Du bekommst Unterstützung, wo sie von dir gebraucht wird und wir arbeiten Hand in Hand. Deshalb liegen uns besonders ein respektvoller und wertschätzender Umgang miteinander, eine zielführende Fehlerkultur sowie Offenheit und Fairness sehr am Herzen. Das Ergebnis? Ein starkes und erfolgreiches Team.
Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (w/m/d) Arbeitgeber: generic.de software technologies AG
Kontaktperson:
generic.de software technologies AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (w/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Scrum Mastern und Agile Coaches in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Job zu finden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihrer agilen Kultur. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Scrum Master Interview gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Scrum Master / Agile Coach – Softwareentwicklung & Team Empowerment (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für agile Methoden sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch die Praxis lebst.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Teams unterstützt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinem Können zu bekommen. Zeig uns, wie du als Scrum Master oder Agile Coach einen Unterschied gemacht hast!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können – das zeigt auch, dass du gut organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an agilen Lösungen zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei generic.de software technologies AG vorbereitest
✨Verstehe die agile Philosophie
Mach dich mit den Grundprinzipien der Agilität vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wie du agile Methoden erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bereite dich auf Scrum-Events vor
Informiere dich über die verschiedenen Scrum-Events und deren Bedeutung. Überlege dir, wie du diese Events moderieren würdest und welche Herausforderungen dabei auftreten könnten. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, diese Events effektiv zu gestalten und das Team zu unterstützen.
✨Zeige deine Empathie
Als Scrum Master ist es wichtig, empathisch zu sein. Bereite Beispiele vor, in denen du Teams motiviert oder Konflikte gelöst hast. Das wird zeigen, dass du die sozialen Fähigkeiten besitzt, um als Vertrauensperson für dein Team zu fungieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei generic.de zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie das Unternehmen Agilität lebt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
