Software Development Engineer - React/.NET (all genders)

Software Development Engineer - React/.NET (all genders)

Wien Vollzeit 55000 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle cloudbasierte, intelligente Lösungen und arbeite an innovativen Projekten.
  • Unternehmen: Genetec, ein globaler Marktführer in der Videosicherheitssoftware.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, hybrides Arbeiten und berufliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, kreatives Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnologie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit C#, ASP.NET, React und Teamarbeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 68750 € pro Jahr.

Über Genetec

Bei Genetec schaffen wir außergewöhnliche Ergebnisse für unsere Kunden mit innovativen Strategien und Softwaretechnologien, die ihre Sicherheitsumgebung robust und widerstandsfähig halten. Als globaler Marktführer in der Videoüberwachungssoftware ist der Antrieb, über Erwartungen hinauszugehen, seit Tag eins Teil der Genetec-Erfahrung.

Warum diese Rolle wichtig ist

Diese Rolle steht im Mittelpunkt des Aufbaus cloudbasierter, intelligenter Lösungen, die in Genetec-Produkten verwendet werden. Sie werden von der Ideenfindung bis zur Bereitstellung produktionsbereiter Software beitragen und den Kunden helfen, Daten besser zu verstehen, Arbeitsabläufe zu automatisieren und informierte Entscheidungen zu treffen. Sie arbeiten mit verteilten, funktionsübergreifenden Teams und spielen eine aktive Rolle bei der Weiterentwicklung einer wachsenden Plattform.

Das Team

Die Genetec Intelligent Automation-Gruppe erstreckt sich über mehrere Länder und konzentriert sich auf die Schaffung kollaborativer, cloudbasierter Werkzeuge für KI- und datengestützte Entscheidungsfindung. Unsere Mission: Kunden zu befähigen, umsetzbare Erkenntnisse aus Sicherheitsdaten zu gewinnen, Interventionen zu priorisieren und Reaktionen zu automatisieren. Sie werden Teil einer hochgradig kollaborativen Umgebung, in der Wissensaustausch und Innovation zum Alltag gehören.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Zusammenarbeit mit Produkt, UX und Stakeholdern zur Gestaltung von Anforderungen, Validierung von Annahmen und Bereitstellung von schrittweisem Kundenwert in einem feedbackgesteuerten Kanban-Setup
  • Entwurf, Prototyping und Aufbau intuitiver Datenuntersuchungs- und Visualisierungserlebnisse, wobei Sie die Datenflüsse von der Aufnahme und Abfrage bis zu klaren, erklärbaren Ausgaben übernehmen
  • Entwicklung und Weiterentwicklung skalierbarer Backend-Services und APIs mit Fokus auf Leistung, Zuverlässigkeit und Unterstützung für Cloud- und hybride Unternehmensumgebungen
  • Bereitstellung und Betrieb von Produktionssystemen durch Verbesserung der CI/CD-Pipelines, Anwendung von Infrastruktur-als-Code und Nutzung cloudnativer Muster zur Gewährleistung von Resilienz und Beobachtbarkeit
  • Förderung technischer Exzellenz durch Schreiben robuster Tests, Anwendung von Best Practices und kontinuierliche Verbesserung der Codequalität und Teamabläufe
  • Beitrag zu Innovation und Wachstum durch F&E-Initiativen, Machbarkeitsstudien und Teilen von Erkenntnissen, die helfen, neue Ideen in produktionsreife Lösungen umzuwandeln

Über Sie

Wir begrüßen alle qualifizierten Kandidaten, einschließlich derjenigen, die möglicherweise nicht alle aufgeführten Anforderungen erfüllen. Wenn Sie sich für diese Rolle begeistern und glauben, dass Sie einen Unterschied machen können, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Was Sie mitbringen

  • Mehrere Jahre Erfahrung mit C#, ASP.NET und SQL-basiertem Datenzugriff
  • Mehrere Jahre Erfahrung mit React und TypeScript
  • Eine starke Problemlösungsmentalität, die sich auf die Bereitstellung effektiver, pragmatischer Lösungen konzentriert
  • Erfahrung im Schreiben wartbarer, gut getesteter Codes und in der Zusammenarbeit durch Reviews
  • Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv innerhalb eines verteilten Teams beizutragen
  • Berufliche Sprachkenntnisse in gesprochenem und geschriebenem Englisch

Schön zu haben

  • Erfahrung mit Azure oder anderen Cloud-Plattformen und CI/CD-Pipelines
  • Vertrautheit mit automatisiertem Testen, Containerisierung oder Infrastruktur-als-Code

Was ist für Sie drin

  • Eine Gelegenheit, einen bedeutenden Einfluss in einem internationalen, vielfältigen und kollaborativen Arbeitsumfeld zu haben
  • Eine Kultur, die Kreativität und frische Ideen fördert und Ihnen die Freiheit gibt, den Status quo herauszufordern und zu gestalten, wie wir arbeiten
  • Eine Rolle in einem branchenführenden globalen Unternehmen und einer offenen, unterstützenden Atmosphäre
  • Corporate Discount-Programm, das Zugang zu einer Vielzahl von Partnervergünstigungen bietet
  • Sprachkurse und Treffen zur Unterstützung der internationalen Zusammenarbeit
  • Teilnahme an internationalen Teamevents und Konferenzen, die starke Verbindungen über Regionen hinweg fördern
  • Mitarbeiterleistungsplan, der Ihren Beitrag zum Geschäftserfolg anerkennt
  • Hybrides Arbeitsmodell mit drei Tagen pro Woche in unserem campusähnlichen Büro in Wien, das unsere Zusammenarbeit und Unternehmenskultur unterstützt
  • Wahl zwischen subventionierten Mittagsgutscheinen oder einem Ticket für öffentliche Verkehrsmittel, um alltägliche Kosten zu senken

Die Gehaltsspanne für diese Position liegt über dem Kollektivvertrag und beginnt je nach Ausbildung, Qualifikationen und Berufserfahrung bei 55.000,00 EUR brutto jährlich.

Software Development Engineer - React/.NET (all genders) Arbeitgeber: Genetec

Genetec ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem internationalen und vielfältigen Umfeld zu arbeiten, das Kreativität und frische Ideen fördert. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, einem unterstützenden Team und zahlreichen Wachstumschancen können Sie bedeutende Beiträge leisten und gleichzeitig von einem attraktiven Corporate Discount Programm sowie Sprachkursen profitieren. Unsere Campus-ähnliche Büroumgebung in Wien sorgt für eine inspirierende Zusammenarbeit und stärkt die Unternehmenskultur.

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Kontaktdaten:

Genetec Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Development Engineer - React/.NET (all genders) erhalten könnten

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Genetec anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Development Engineer - React/.NET (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Genetec vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Development Engineer - React/.NET (all genders) mit Bravour zu bestehen

C#
ASP.NET
SQL
React
TypeScript
Problem-Solving
CI/CD

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Genetec klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Genetec vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.